Đóng BHXH

ANH THƯ | 04/01/2019 - 14:58

Nhiều chuyên gia nhận định rằng, một số doanh nghiệp không ký hợp đồng lao động (HĐLĐ) cho người lao động (NLĐ) để trốn đóng hoặc trì hoãn việc đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) cho NLĐ.

PV | 30/11/2018 - 07:56

BHXH tỉnh Nghệ An vừa ban hành Quyết định số 738/QĐ-BHXH ngày 21.11.2018 về việc xử phạt vi phạm hành chính về đóng BHXH, bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) đối với Cty cổ phần tư vấn thiết kế và thương mại Kiến Việt vì đã có hành vi vi phạm hành chính về chậm đóng BHXH, BHTN tính đến hết tháng 9.2018 với số tiền là 122.438.816 đồng.

NAM DƯƠNG ghi | 22/10/2018 - 07:15

Bạn đọc có email mailto: mimi@vgp.xxx gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi là nữ hiện đang công tác tại một công ty liên doanh với nước ngoài. Tôi sinh ngày 25.1.1964, đến 25.1.2019 tôi tròn 55 tuổi, nhưng hiện tại tôi mới đóng BHXH được hơn 16 năm, tính từ 1.8.2002 khi bắt đầu vào công ty này làm việc. Tính đến thời điểm đủ 55 tuổi, tôi mới đóng bảo hiểm được 16 năm, 5 tháng. Vậy theo luật lao động Việt Nam, tôi có bị buộc phải về hưu trong khi vẫn còn đủ sức khỏe làm việc và công ty vẫn cần vị trí tôi đang công tác không?

P.V | 20/10/2018 - 07:00

Chính phủ vừa ban hành Nghị định quy định chi tiết Luật Bảo hiểm Xã hội (BHXH) và Luật An toàn, vệ sinh lao động về BHXH bắt buộc đối với người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam.

Nam Dương | 01/10/2018 - 06:45

Tuần qua, Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động đã nhận được một số câu hỏi chính liên quan đến quyền lợi của NLĐ về tai nạn lao động và chế độ thai sản. Báo Lao Động trích đăng câu hỏi và trả lời.

P.V | 06/09/2018 - 08:00

Bạn đọc Lê Minh Phương (Đông Tác, Hà Nội) hỏi: “Tôi tham gia BHXH tại Cty từ tháng 10.2017 và đến hết tháng 7.2018 thì nghỉ việc. Vậy đến tháng 8.2018, tôi sinh thì có được hưởng bảo hiểm thai sản theo quy định của nhà nước không?

PHẠM HẰNG | 19/08/2018 - 09:00

Bạn đọc có email thutrangx@xxx hỏi: Tôi làm việc tại công ty theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Gần đây, do hoàn cảnh khó khăn, tôi dự định thỏa thuận với công ty sẽ đóng bảo hiểm xã hội thấp hơn mức hiện đóng. Xin hỏi tôi có thể thực hiện việc thỏa thuận này không?

Nam Dương | 17/08/2018 - 07:30

Tuần qua, Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động đã nhận được một số câu hỏi chính liên quan đến cách chấm dứt HĐLĐ và quyền, nghĩa vụ của NLĐ khi chấm dứt HĐLĐ. Báo Lao Động trích đăng câu hỏi và trả lời.

PHẠM HẰNG | 15/08/2018 - 14:30

Bạn đọc có email hanhhangx@xxx hỏi: Chồng tôi năm nay 65 tuổi và đang được hưởng lương hưu. Đầu tháng 7.2018, chồng tôi qua đời do bị ung thư dạ dày. Xin hỏi, tôi có đủ điều kiện hưởng trợ cấp mai táng và trợ cấp tuất hàng tháng không?

NAM DƯƠNG | 12/08/2018 - 14:30

Bạn đọc có email tranhangx@xxx hỏi: Hiện tại tôi có 2 sổ BHXH, một sổ đã nộp cho công ty đang làm, còn một sổ nữa ở công ty cũ. Do một số lý do tôi không lấy được sổ ở công ty cũ. Giờ tôi có thể huỷ thời gian đóng BHXH ở công ty cũ được không?

Nam Dương | 06/08/2018 - 08:35

Tuần qua, Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động đã nhận được một số câu hỏi chính liên quan đến quyền lợi của NLĐ về BHXH. Báo Lao Động trích đăng câu hỏi và trả lời.

Nam Dương | 24/07/2018 - 07:00

Tuần qua, Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động đã nhận được một số câu hỏi chính liên quan đến quyền lợi của NLĐ về bảo hiểm y tế (BHYT) và chế độ thai sản. Báo Lao Động trích đăng câu hỏi và trả lời.

NAM DƯƠNG | 23/07/2018 - 07:00

Bạn đọc có số điện thoại 02838606XXX gọi đến số điện thoại tư vấn pháp luật của Báo Lao Động (0961360559) hỏi:

H.A ghi | 19/07/2018 - 06:00

Bà Hà Tuyết Nhung (Mễ Trì, Bắc Từ Liêm, Hà Nội) hỏi: Tôi có được phép truy đóng BHXH tự nguyện của các năm trước đây không? Nếu được thì theo quy định nào, bắt đầu truy đóng từ năm nào để đến khi tròn 55 tuổi (tháng 8.2020) sẽ được hưởng lương hưu? Hoặc đến năm 55 tuổi phải đóng tiếp 1 lần bao nhiêu tháng, bao nhiêu năm để đủ 20 năm mới được hưởng lương hưu?

NAM DƯƠNG | 13/07/2018 - 09:00

Bạn đọc có email nguyenthinhux@xxx hỏi: Trong thời gian nghỉ tai nạn lao động có đóng bảo hiểm xã hội không? Khi hưởng chế độ dưỡng sức sau tai nạn lao động cơ quan bảo hiểm xã hội có thanh toán thì đơn vị người sử dụng lao động có trừ lương số ngày nghỉ dưỡng sức sau tai nạn lao động không?