Cách làm hay từ cơ sở

Hành trình 20 năm không ngừng sáng tạo, cải tiến

Mai Dung |

Ở Công ty Cổ phần Cáp điện và Hệ thống LS-Vina (Hải Phòng), anh Nguyễn Quang Trường - Trưởng bộ phận Đúc cán đồng nhôm là một trong những người đi đầu trong phong trào thi đua Lao động giỏi - Lao động sáng tạo. Anh là chủ nhân của bộ sưu tập sáng kiến cải tiến đi kèm với những giải thưởng cao quý.

Những gian hàng 0 đồng - niềm vui trọn vẹn nhân Tháng Công nhân

Linh Nguyên |

Một gian hàng 0 đồng được tổ chức tại Lễ phát động Tháng Công nhân của LĐLĐ quận Đống Đa, TP Hà Nội vừa qua đã mang lại nhiều niềm vui cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn. Gian hàng 0 đồng gồm các mặt hàng thiết yếu như dầu ăn, gạo, mì tôm, đồ dùng thiết yếu như bình nước, bộ bát, nước lau sàn, tẩy rửa bela và túi du lịch...

Hải Dương ra mắt tổ cơ động ở khu nhà trọ đông công nhân

Hoàng Khôi |

UBND xã Cẩm Phúc (huyện Cẩm Giàng, Hải Dương) vừa ra mắt mô hình tổ cơ động thuộc "Tổ tự quản doanh nghiệp và nhà trọ an toàn" trên địa bàn thôn Lê Xá, xã Cẩm Phúc.

Tự hào với công trình “Đường cờ Xứ đạo” của đoàn viên Công đoàn

Tô Công |

Trong không khí chào mừng kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28.7.1929 - 28.7.2024), vừa qua, Công đoàn huyện Cẩm Khê (Phú Thọ), Công đoàn Công ty TNHH VinaAron tại xã Hương Lung đã khánh thành công trình “Đường cờ Xứ đạo” xã Hương Lung.

Công đoàn cơ sở tặng nhiều suất quà cảm ơn người lao động

Duy Tuấn |

Bình Thuận - Để cảm ơn những đóng góp của người lao động cho công ty, Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Du lịch Núi Tà Cú đã tổ chức chương trình "Cảm ơn Người lao động” - trao tặng những suất quà cho người lao động.

Phần quà Tết ấm lòng người lao động ở Bình Dương

ĐÌNH TRỌNG |

Tại thị xã Bến Cát, tỉnh Bình Dương, hiện trên mạng xã hội đang lan truyền hình ảnh phần quà Tết với nhiều loại bánh kẹo ngon thu hút sự chú ý của nhiều người. Nhiều người cho rằng đây là phần quà Tết ấm lòng người lao động.

Người lao động cần được nâng cao nhận thức về Thỏa ước lao động tập thể

Linh Nguyên |

Không dừng ở việc ký Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT), CĐ Tổng Công ty Cơ điện Xây dựng Nông nghiệp và Thủy lợi còn luôn nỗ lực để đạt được những thỏa thuận có lợi hơn cho người lao động và cao hơn quy định của pháp luật.

“Chuyến xe Công đoàn - Kết nối yêu thương” 2024

Linh Nguyên |

Để động viên đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn dịp Tết Nguyên đán Giáp Thìn năm 2024, LĐLĐ quận Tây Hồ, Hà Nội đã tổ chức “Chuyến xe Công đoàn - Kết nối yêu thương” 2024.

Nắm bắt đời sống người lao động để kịp thời chăm lo

Phương Ngân |

Xuống cơ sở, phối hợp với các ban, ngành, đoàn thể khảo sát, nắm bắt tình hình đời sống của công nhân, người lao động (NLĐ) để kịp thời chăm lo, đó là cách mà Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Bình Chánh, TPHCM đã và đang thực hiện.

Nhiều giải pháp tăng giá trị bữa ăn ca của người lao động

Quế Chi |

Thời gian qua, các cấp công đoàn, nhất là công đoàn cơ sở tại Bắc Giang đã có nhiều giải pháp để tăng giá trị bữa ăn ca, đảm bảo dinh dưỡng cho người lao động.

Đưa xây dựng Văn hoá doanh nghiệp vào Thỏa ước lao động tập thể

Kiều Vũ |

Với mục tiêu gắn kết thành viên, xây dựng văn hoá doanh nghiệp mang bản sắc Công ty Cổ phần Lọc hóa dầu Bình Sơn (BSR), Công đoàn cơ sở Công ty đã tổ chức nhiều hoạt động thiết thực. Qua đó còn thể hiện rõ vai trò đại diện của tổ chức Công đoàn.

Tạo sự gắn kết qua hoạt động của Tổ công nhân tự quản

Kiều Vũ |

Mô hình Tổ tự quản khu nhà trọ công nhân do LĐLĐ huyện Đông Anh, Hà Nội phối hợp tổ chức, triển khai đã và đang phát huy hiệu quả vai trò bảo vệ an ninh công nhân.

Hiệu quả từ mô hình công đoàn cơ sở “Ba có, Ba không” ở Yên Bái

Bảo Nguyên |

Bà Phạm Thị Xuân - Trưởng Ban Tuyên giáo và Nữ công (Liên đoàn Lao động Yên Bái) là cá nhân duy nhất đại diện 43.000 công đoàn viên tỉnh vùng cao này được biểu dương điển hình tiên tiến trong phong trào toàn dân bảo vệ an ninh Tổ quốc.

Xây dựng lòng tin giữa chủ doanh nghiệp và người lao động thông qua đối thoại

Hà Anh |

Ông Trần Thanh Hải - Trưởng Ban Chính sách Pháp luật và Quan hệ lao động - Liên đoàn Lao động tỉnh Tuyên Quang - cho biết, đối thoại tại nơi làm việc và thương lượng tập thể là nền tảng quan trọng nhất trong quan hệ lao động.

Bảo vệ sức khỏe người lao động bằng nhà máy xanh

Tường Minh |

Nhiều doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Đà Nẵng đang chú trọng đến việc cải thiện môi trường làm việc, bảo vệ sức khỏe người lao động bằng “nhà máy xanh”.

Bí quyết phát triển đoàn viên Công đoàn trên quê hương Bác Tôn

Lâm Điền |

Liên đoàn Lao động TP Long Xuyên (An Giang) chủ động tham mưu Thường trực Thành ủy chỉ đạo Đảng ủy xã, phường vào cuộc, giúp việc phát triển đoàn viên Công đoàn thuận lợi.

Mô hình “Tổ an ninh công nhân” phát huy hiệu quả đến từng xưởng sản xuất

QUÁCH DU |

Thanh Hóa - Trong những năm qua, mô hình “Tổ an ninh công nhân” phát huy hiệu quả đến từng xưởng sản xuất tại các doanh nghiệp (ở Thanh Hóa), thậm chí còn kịp thời phát hiện nguy cơ ngừng việc tập thể, từ đó phối hợp giải quyết các vương mắc, kiến nghị của người lao động.

Nỗ lực phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS để chăm lo tốt hơn cho người lao động

MỸ LY |

Các cấp công đoàn TP Cần Thơ đã có nhiều nỗ lực triển khai thực hiện Chương trình phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS).

Chủ tịch Công đoàn cơ sở với sáng kiến đào tạo nhân lực mới

Lương Hà |

Ở Công ty TNHH Kỹ thuật hoạt hình First Union Việt Nam (cụm công nghiệp Thụy Sơn, huyện Thái Thụy, tỉnh Thái Bình), với vai trò Chủ tịch Công đoàn, anh Phạm Thế Trung không chỉ được lãnh đạo, đồng nghiệp yêu mến mà còn là người có nhiều sáng kiến thiết thực được áp dụng tại công ty.

Hiệu quả Đề án Hỗ trợ phát triển nhóm trẻ tư thục tại các khu công nghiệp

Hoàng Khôi |

Hải Phòng là một trong 10 tỉnh, thành phố triển khai Đề án “Hỗ trợ phát triển các nhóm trẻ độc lập tư thục tại khu công nghiệp, khu chế xuất đến năm 2020” (Đề án 404) và là địa phương duy nhất của cả nước tiếp tục triển khai đề án 404 gắn với Đề án Phát triển giáo dục mầm non giai đoạn 2021-2025.