Thông tin tuyển dụng:
| TT | Mã TD/Vị trí | Điều kiện ứng tuyển | Nơi làm việc |
| 1 | Chuyên viên Phát triển Phần mềm
(Mã 01 CV CNTT -PTPM) | -Trình độ: Tốt nghiệp Đại học Chính quy chuyên ngành Công nghệ Thông tin -Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực công nghệ thông tin. -Có khả năng lập trình, phát triển web, ứng dụng web. -Có kiến thức nâng cao về một trong những nền tảng phát triển phần mềm: Dot Net, Java, … -Hiểu biết sâu về một trong số các ngôn ngữ lập trình phổ biến: C/C++, C#/.Net, Java, PHP/MySQL, Python, … -Kiến thức chuyên sâu về một trong những hệ quản trị dữ liệu: MySQL, MS SQL, Oracle, DB2, … -Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm phát triển phần mềm về bảo hiểm, hiểu biết nghiệp vụ Bảo hiểm. -Năng động, sáng tạo, tác phong chuyên nghiệp, chịu được áp lực công việc cao. -Tiếng Anh, tin học văn phòng và các phần mềm ứng dụng thành thạo | Trụ sở Tổng công ty tại Hà Nội |
| 2 | Chuyên viên Quản trị Hệ thống (Mã 01 CV CNTT-QTHT) | -Trình độ: Tốt nghiệp Đại học Chính quy chuyên ngành Công nghệ Thông tin -Có kinh nghiệm phụ trách trực tiếp quản trị hệ máy chủ của một trong các hệ thống sau VMWare, HyperV, Windows Server, hệ thống giám sát Nagios -Có chứng chỉ MCSA, MCSE, Linux System Admin Certification…là một lợi thế -Am hiểu kiến trúc hạ tầng hệ thống ( kiến trúc kết nối, kiến trúc phân chia tải … ), có kinh nghiệm quản trị các hệ thống cân bằng tải như F5, Citrix -Am hiểu sâu hạ tầng lưu trữ, sao lưu khôi phục dữ liệu. -Am hiểu sâu một trong các sản phẩm ảo hóa (VMWare, Oracle VM, Hyper-V). -Năng động, sáng tạo, tác phong chuyên nghiệp, chịu được áp lực công việc cao. -Tiếng Anh, tin học văn phòng và các phần mềm ứng dụng thành thạo | Trụ sở Tổng công ty tại Hà Nội |
Hồ sơ ứng viên gồm:
-Bản thông tin ứng viên theo mẫu của PVI tại đây;
-Ảnh 3×4 chụp không quá 6 tháng (trên đơn dự tuyển)
-Định dạng tên hồ sơ ứng viên đính kèm: Mã vị trí + Khu vực+ Họ tên (VD: 01KDBH+ HaNoi+ Nguyen Van A+Subject email: Mã vị trí + Khu vực+ Họ tên)
Cách thức ứng tuyển:
-Các ứng viên quan tâm gửi hồ sơ về địa chỉ email: tuyendung.bh@pvi.com.vn
-Thời gian nhận thông tin ứng viên: Bắt đầu từ ngày 11/07/2017
-Hồ sơ bản gốc của các ứng viên đạt yêu cầu sẽ được bổ sung khi Bảo hiểm PVI tiến hành trước khi thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới.
Bảo hiểm PVI chỉ liên hệ với các ứng viên đáp ứng đầy đủ yêu cầu tuyển dụng và ưu tiên những hồ sơ gửi sớm.
Theo: baohiempvi.com.vn
