Lương cơ bản

Ng.T.Thúy Hường | 04/02/2018 - 19:33

Ông A khi còn sống là người lo toan kinh tế chính trong gia đình. Vợ ông chủ yếu ở nhà nội trợ và chăm sóc con. Vợ chồng ông có 3 người con đều đang độ tuổi đi học (20 tuổi, 18 tuổi và 15 tuổi). Khi còn sống, ông A có mua được một căn nhà hiện gia đình ông đang ở, diện tích khoảng 200 m², trị giá hiện khoảng 10 tỉ đồng và thuê một ki-ốt 30 m² trong một trung tâm thương mại ở khu vực sầm uất của thành phố để kinh doanh túi xách. Vì mất đột ngột, nên ông A không kịp di chúc gì.

QUANG ĐẠI | 04/02/2018 - 13:05

PGS.TS Vũ Quang Thọ, Viện trưởng Viện Công nhân Công đoàn, Tổng LĐLĐ Việt Nam nêu ra một thông tin sốc: Dịp tết năm nay, cá biệt có những trường hợp doanh nghiệp thưởng thuốc trừ sâu, phân bón... sản phẩm của doanh nghiệp cho người lao động.

THÁI PHƯƠNG | 04/02/2018 - 09:00

Bạn đọc có email thanhhux@xxx hỏi: Công ty tôi ký HĐLĐ có thời hạn một năm với NLĐ. Tuy nhiên, do số lượng công việc không nhiều, NLĐ chỉ làm việc đủ 4 tháng, các tháng còn lại NLĐ chỉ làm 18 ngày, nghỉ không lương 6 ngày mỗi tháng. Nay Cty chỉ muốn đóng BHXH trong 4 tháng làm việc đầy đủ có được không?

Dung Hà | 03/02/2018 - 19:58

Công nhân Trung Quốc nhận bao tải tiền thưởng tết, Phớt lờ FBI, TT Donald Trump tung bản ghi nhớ mật, Trăng “máu” hút cạn nước kênh đào ở Venice... là những tin tức quốc tế đáng chú ý nhất 24h qua. 

NAM DƯƠNG | 03/02/2018 - 14:30

Bạn đọc có email thanhngax@xxx hỏi: Tôi 46 tuổi, 2 năm trước đây xin nghỉ việc ở ngành giáo dục, chưa hưởng BHXH vì chưa đủ 55 tuổi. Vậy đóng BHXH 23 năm có được lĩnh BHXH 1 lần hay chế nghỉ hưu ở 50 tuổi được không?

Hà Liên | 03/02/2018 - 11:27

Nhân viên một công ty thép Trung Quốc nhận trung bình 5.000 USD tiền thưởng Tết Nguyên đán 2018 sau khi lợi nhuận của công ty đạt mức cao kỷ lục năm 2017.

NAM DƯƠNG | 03/02/2018 - 09:00

Bạn đọc có email thudoanx@xxx hỏi: Cty tôi có 5 lái xe yêu cầu Cty không tham gia BHXH bắt buộc cho họ vì cho rằng làm thời gian không ổn định, hoặc lương thấp. Công ty chúng tôi đã yêu cầu 5 lái xe này làm đơn cam kết và ký vào đơn. Công ty chúng tôi thực hiện như vậy có đúng luật không?

NAM DƯƠNG | 02/02/2018 - 14:30

Bạn đọc có số điện thoại 02862926xxx gọi đến VP Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Cty tôi có NLĐ viết đơn xin chấm dứt HĐLĐ vào ngày 1.3.2018, nhưng lý do của người này đưa ra không rõ ràng. HĐLĐ của người này là xác định thời hạn.

T. A | 02/02/2018 - 11:06

Liên quan đến việc hàng trăm công nhân tại Công ty Kanzaki, khu công nghiệp Hoà Khánh (LĐLĐ Đà Nẵng) cho biết đã làm việc và thống nhất, công ty sẽ phải trả đầy đủ trước ngày 10.2.

LÊ PHƯƠNG | 02/02/2018 - 10:46

Theo Cục Quan hệ lao động và Tiền lương (Bộ LĐTBXH), báo cáo tổng hợp mức thưởng Tết Nguyên đán Mậu Tuất 2018 cho thấy sự chênh lệch “khủng khiếp” giữa khối trong - ngoài nhà nước, giữa doanh nghiệp (DN) có vốn đầu tư nước ngoài và DN trong nước, giữa các địa phương,...

NAM DƯƠNG | 02/02/2018 - 09:30

Bạn đọc có số điện thoại 01639371xxx gọi đến VP Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi bị tai nạn lao động đã điều trị được hơn 9 tháng nhưng chưa khỏi. Vừa qua, nhân viên nhân sự của công ty gọi điện thoại thông báo nếu tôi phải điều trị hơn 1 năm thì công ty sẽ chấm dứt HĐLĐ với tôi. Cty làm như vậy có đúng không?

Nam Dương | 02/02/2018 - 06:40

Trong tuần qua, Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động đã nhận được một số câu hỏi liên quan đến quyền đơn phương chấm dứt HĐLĐ của NSDLĐ; điều kiện nghỉ hưu sớm, chi trả chế độ khi NLĐ chấm dứt HĐLĐ… Báo Lao Động trích đăng câu hỏi và trả lời.

Luật sư Nguyễn Văn Hậu, Phó Chủ tịch Hội Luật gia TPHCM | 01/02/2018 - 16:03

Việc công khai danh tính và hành vi những người mua bán dâm ở vỉa hè của Cán bộ công an thị trấn Dương Đông, Phú Quốc, Kiên Giang đã vi phạm nghiêm trọng quyền con người, quyền công dân được pháp luật bảo vệ.

MỸ HẠNH | 31/01/2018 - 14:30

Bạn đọc có email levanlx@xxx gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi là quân nhân chuyên nghiệp đã công tác được 20 năm. Xin hỏi chế độ nghỉ phép hằng năm của tôi được quy định như thế nào?

MỸ HẠNH | 31/01/2018 - 09:00

Bạn đọc có email quocdatx@xxx gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi tự ý nghỉ việc 5 ngày để chăm sóc người nhà bị ốm. Công ty thông báo sẽ sa thải tôi với lí do tôi tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng. Công ty làm như vậy có đúng không?.