Hợp đồng lao động

Tăng cao tiền chuyên cần để công nhân tích cực đi làm

Mạnh Cường |

Công nhân khi nghỉ nhiều sẽ khiến doanh thu công ty giảm sút. Vì thế, nhiều công ty sản xuất đã đưa ra mức thưởng chuyên cần khá hấp dẫn từ 500.000 đến 1 triệu đồng/tháng để thôi thúc công nhân đi làm đủ cả tháng.

LĐLĐ TP. Phú Quốc: Đạt và vượt các chỉ tiêu Nghị quyết nhiệm kỳ

Lục Tùng |

Báo cáo tại Đại hội Công đoàn lần thứ XI diễn ra vào ngày 26.4, cho thấy trong nhiệm kỳ 2018-2023, LĐLĐ TP. Phú Quốc (Kiên Giang) đã thực hiện đạt và vượt chỉ tiêu Nghị quyết nhiệm kỳ.

Quy định về tái ký sau khi hợp đồng lao động hết hạn

Quế Chi (T/H) |

Trước khi nhận người lao động vào làm việc thì người sử dụng lao động phải giao kết hợp đồng lao động với người lao động. Khi hết hạn hợp đồng lao động thì việc tái ký được thực hiện như thế nào?

Mức đóng bảo hiểm xã hội của hộ kinh doanh năm 2023

HƯƠNG NHA |

Theo  Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014, hộ kinh doanh phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc nếu thuê nhân viên làm việc theo hợp đồng lao động.

Điều kiện được ký hợp đồng lao động trong cơ quan hành chính Nhà nước

Hoàng Quang |

Theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP ngày 30.12.2022 của Chính phủ (có hiệu lực thi hành từ ngày 22.2.2023), có một số công việc và điều kiện được ký kết hợp đồng lao động, hợp đồng dịch vụ trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập.

Một số lỗi thường gặp khi soạn thảo hợp đồng lao động

Quế Chi (T/H) |

Dưới đây là những lỗi thường gặp khi soạn thảo hợp đồng lao động (HĐLĐ) với người lao động mà doanh nghiệp cần lưu ý.

Trao hỗ trợ đoàn viên, người lao động khó khăn do giảm giờ làm

Kiều Vũ |

Hà Nội – Liên đoàn Lao động huyện Gia Lâm đã trao hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động khó khăn do giảm giờ làm với tổng số tiền 16,4 triệu đồng.

Giám sát việc ký kết, thực hiện hợp đồng lao động đối với giáo viên

Hoàng Tuấn |

Phú Thọ - Đoàn công tác của Liên đoàn Lao động tỉnh Phú Thọ do ông Phạm Sơn - Phó Chủ tịch Thường trực - làm trưởng đoàn đã có buổi giám sát việc ký kết, thực hiện hợp đồng lao động đối với giáo viên tại các cơ sở giáo dục thuộc huyện Cẩm Khê theo quy định tại Chương III, Bộ luật Lao động năm 2019. 

Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động dưới 1 tháng

HƯƠNG NHA |

Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động dưới 1 tháng được quy định tại Điều 34 Bộ luật Lao động 2019.

Những trường hợp được ký lại nhiều lần hợp đồng lao động dưới 1 tháng

Bảo Hân (T/H) |

Căn cứ tại Điểm b Khoản 1 Điều 20 Bộ luật Lao động 2019, hợp đồng lao động dưới 1 tháng thuộc loại hợp đồng lao động xác định thời hạn.

Hưởng trợ cấp thất nghiệp khi đóng bảo hiểm thất nghiệp không liên tục

Bảo Hân (T/H) |

Bạn đọc Hoàng Hải (Nam Định) hỏi: Người lao động nếu đóng bảo hiểm thất nghiệp không liên tục thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Nếu được thì mức hưởng như thế nào?

Quảng Ngãi: Hỗ trợ đoàn viên bị chấm dứt hợp đồng lao động

Tường Minh |

Công đoàn khu kinh tế (KKT) Dung Quất và các khu công nghiệp (KCN) Quảng Ngãi hỗ trợ cho đoàn viên, CNLĐ bị chấm dứt hợp đồng lao động.

Kon Tum hỗ trợ 34 triệu đồng cho đoàn viên bị giảm giờ làm

Thái Bình |

Ngày 10.4, LĐLĐ tỉnh Kon Tum tổ chức thăm hỏi và hỗ trợ 34 triệu đồng để động viên đoàn viên, người lao động bị giảm thời gian làm việc trong thời gian qua.

Làm việc online và có hưởng lương thì thuộc đối tượng tham gia BHXH

Hà Anh |

Bà Bùi Thị Hoa (Cầu Giấy, Hà Nội) hỏi: Công ty chúng tôi có nhu cầu tuyển dụng và sẽ ký kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn với người lao động (NLĐ). Do đang định cư tại nước ngoài và sẽ làm việc online, nên nhân viên này mong muốn không tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT). Vậy trong trường hợp này, NLĐ có phải tham gia BHXH bắt buộc, BHYT?

Không được ký phụ lục hợp đồng để thay đổi thời hạn hợp đồng lao động

nguyễn thuý |

Bạn đọc có email thanhthuyxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty chúng tôi đã ký hợp đồng lao động 3 năm với người lao động. Do khó khăn về đơn hàng, công ty muốn ký thêm phụ lục hợp đồng để thay đổi thời hạn còn một năm với người lao động được không?