Hỗ trợ người lao động, duy trì 11 dự án vay vốn
Trao đổi với PV Báo Lao Động trước thềm Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, ông Đặng Đình Chung cho biết, tỉnh Lào Cai hiện có 80.000 công nhân, viên chức, lao động, trong đó có khoảng 43.000 người là đoàn viên công đoàn đang tham gia sinh hoạt tại 1.198 CĐCS.
Trong những năm gần đây, công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn có thêm nhiều cơ hội lựa chọn việc làm phù hợp. Ngày càng có nhiều doanh nghiệp quan tâm đời sống, chế độ phúc lợi, cải thiện điều kiện làm việc cho công nhân, người lao động. Đặc biệt, thông qua việc ký cam kết với các doanh nghiệp đã mang lại nguồn lợi ích cho hàng nghìn lượt đoàn viên, người lao động. Hoạt động đối thoại, thương lượng, ký thỏa ước lao động tập thể về bữa ăn ca được mở rộng, duy trì với mức tối thiểu 20.000 đồng/suất. Đến nay tỉnh Lào Cai có 98 doanh nghiệp đang thực hiện tốt nội dung này.
Ông Đặng Đình Chung chia sẻ, nhiệm kỳ 2018 - 2023, các cấp công đoàn đã hỗ trợ 111.400 lượt đoàn viên, người lao động với tổng số tiền trên 93 tỉ đồng. Dịp Tết Nguyên đán, các cấp công đoàn phối hợp thăm hỏi động viên, hỗ trợ 100.366 lượt đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động với tổng số tiền trên 85 tỉ đồng.
Quỹ Xã hội Công đoàn Lào Cai cùng với các nguồn huy động cũng hỗ trợ sửa chữa và làm mới nhà cho 236 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Phối hợp với Ngân hàng Chính sách Xã hội tỉnh Lào Cai duy trì 11 dự án vay vốn với tổng số tiền 1,1 tỉ đồng; giúp hàng trăm lao động có việc làm mới, tăng thu nhập, ổn định đời sống.
Tạo cầu nối giữa người lao động với Đảng, Nhà nước
Ông Đặng Đình Chung chia sẻ, Lào Cai là tỉnh vùng cao biên giới, địa bàn rộng, người lao động ở các đơn vị sản xuất, kinh doanh quy mô nhỏ thường hay thay đổi công việc nên chưa hiểu hết vai trò, tầm quan trọng của tổ chức Công đoàn.
Bên cạnh đó, ở các đơn vị sản xuất kinh doanh này hầu hết không có tổ chức Đảng nên việc tuyên truyền, định hướng, chỉ đạo các chủ doanh nghiệp, người lao động tham gia tổ chức Công đoàn chưa phát huy hiệu quả.
“Thường vụ LĐLĐ tỉnh thường xuyên chỉ đạo công đoàn cấp cơ sở đổi mới nội dung, phương thức hoạt động để nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của tổ chức Công đoàn. Trong đó phải đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS trong các doanh nghiệp khu vực ngoài Nhà nước để tiếp tục khẳng định vai trò nòng cốt của đội ngũ công nhân, viên chức, lao động trên tất cả các lĩnh vực”, ông Chung nói và cho biết, LĐLĐ tỉnh Lào Cai đang tiến hành khảo sát 21 đơn vị doanh nghiệp trên địa bàn để thành lập CĐCS trong tháng 12.2023 với dự kiến kết nạp mới trên 2.300 đoàn viên.
Trước yêu cầu của thực tế, mục tiêu đặt ra của LĐLĐ tỉnh Lào Cai trong nhiệm kỳ tới là xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ là tổ chức chính trị - xã hội quan trọng, là cầu nối giữa giai cấp công nhân, người lao động với Đảng, Nhà nước.
Ông Đặng Đình Chung tin tưởng đội ngũ công nhân, viên chức, lao động Lào Cai sẽ là lực lượng lớn mạnh, tiên phong trong thi đua sáng tạo, lao động, sản xuất và phát triển kinh tế - xã hội.
“Tỉnh Lào Cai đề ra mục tiêu, nhiệm vụ đến năm 2030 sẽ trở thành tỉnh khá của cả nước, đến năm 2045 sẽ trở thành tỉnh phát triển của cả nước. Đây là những điều kiện hết sức thuận lợi cho phong trào công nhân, viên chức, lao động và hoạt động của tổ chức Công đoàn trong tình hình mới” - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lào Cai Đặng Đình Chung nhấn mạnh.
