Từ ngày 27.4.2021 đến nay Hà Nội có 619 trường hợp F0 là đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động, trong đó có 133 trường hợp F0 là công nhân lao động trong các khu công nghiệp – chế xuất Hà Nội. Đến nay 211 người đã được điều trị khỏi bệnh, 408 người đang thực hiện cách ly.
Do ảnh hưởng của dịch bệnh COVID-19 và thực hiện giãn cách xã hội, nhiều doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố đã phải dừng hoạt động, sản xuất cầm chừng. Để đảm bảo công tác an toàn phòng dịch theo quy định “3 tại chỗ”, “Một cung đường, hai điểm đến”, một số doanh nghiệp đã phải sắp sếp lại phương án sản xuất, sắp xếp lại phương án lao động (chỉ sử dụng 1/2; 1/3 số lượng lao động), một số doanh nghiệp không đủ điều kiện để sản xuất... Do đó nhiều doanh nghiệp phải tạm dừng hoạt động; sản xuất cầm chừng.
Tính đến nay có 80.996 người lao động mất hoặc thiếu việc làm, thu nhập giảm sút, ảnh hưởng rất lớn đến đời sống, tinh thần, nhất là công nhân đang thuê trọ trong các khu nhà trọ, người lao động trong các doanh nghiệp có quy mô sản xuất vừa và nhỏ, người lao động trong các doanh nghiệp thuộc lĩnh vực du lịch, dịch vụ, vận tải, cơ sở giáo dục ngoài công lập...
Các cấp Công đoàn Thành phố đã kịp thời có những hoạt động chăm lo, hỗ trợ kịp thời đối với người lao động, đoàn viên Công đoàn thông qua các chương trình hỗ trợ “Xe buýt siêu thị 0 đồng”, “Siêu thị 0 đồng”, “Túi An sinh Công đoàn”.
Các cấp Công đoàn Thủ đô sẽ phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp và người sử dụng lao động làm tốt công tác chăm lo đời sống vật chất và động viên tinh thần cho đoàn viên, người lao động, đặc biệt quan tâm, ưu tiên hỗ trợ các đối tượng là đoàn viên, người lao động trực tiếp tại các doanh nghiệp bị tác động ảnh hưởng lớn, sau khoảng thời gian kéo dài thực hiện giãn cách xã hội trên địa bàn Thành phố.
Tiếp tục nêu cao vai trò trách nhiệm của người đứng đầu các cấp Công đoàn trong công tác chỉ đạo việc duy trì trực đường dây nóng để xử lý kịp thời những kiến nghị của đoàn viên, công nhân viên chức lao động; tham gia giám sát thực hiện các chính sách hỗ trợ, an sinh xã hội; chăm lo, chia sẻ khó khăn đối với người lao động bị ảnh hưởng bởi đại dịch COVID-19, đảm bảo tuyệt đối không để đoàn viên, người lao động trong các Công đoàn cơ sở trực quản bị thiếu ăn, thiếu mặc, bị bỏ lại phía sau.
Liên đoàn Lao động Thành phố Hà Nội cũng đãnchỉ đạo Liên đoàn Lao động các quận, huyện, thị xã, Công đoàn ngành, Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tiếp tục triển khai, tổ chức thực hiện hiệu quả các mô hình “Siêu thị 0 đồng”, “Tổ cứu trợ khẩn cấp công nhân”, “Tổ an toàn COVID-19 trong doanh nghiệp”...; Chủ động rà soát, điều chỉnh các phương án tham gia phòng chống dịch COVID-19 phù hợp với tình hình diễn biễn của dịch bệnh, đảm bảo công tác an sinh, xã hội và các hoạt động sản xuất, kinh doanh, dịch vụ an toàn theo địa bàn, lĩnh vực quản lý…
