Ngày 19.7, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Đồng Nai, Công đoàn Khu công nghiệp Biên Hòa đã cùng đoàn công tác liên ngành giải quyết tranh chấp lao động tập thể của TP Biên Hòa và tỉnh Đồng Nai tiếp tục làm việc với Ban Giám đốc Công ty TNHH Yupoong Việt Nam liên quan đến kiến nghị của tập thể công nhân công ty đề nghị điều chỉnh lương tối thiểu vùng 280.000 đồng/người.
Theo cơ quan chức năng, ngày 19.7, ngoài số nhân viên văn phòng và người lao động thai sản (khoảng 53 người) thì toàn bộ người lao động đều ngừng việc tập thể.
Công ty TNHH Yupoong Việt Nam có 1.793 công nhân.
Trước đó, ngày 18.7, có 400 công nhân tham gia ngừng việc.
Theo cơ quan chức năng, đến nay, công ty vẫn giữ nguyên thông báo trước đó. Theo thông báo về việc điều chỉnh lương tối thiểu vùng năm 2024, Ban Giám đốc Công ty TNHH Yupoong Việt Nam quyết định điều chỉnh tiền lương thử việc là: 5.208.000 đồng, lương sau thử việc là 5.572.560 đồng. Các mức lương thấp hơn mức 5.572.560 đồng sẽ được điều chỉnh tăng lên mức 5.572.560 đồng.
Các mức lương cao hơn mức 5.572.560 đồng sẽ được tăng thêm 140.000 đồng vào lương cơ bản…
Ngày 19.7, trao đổi với phóng viên Báo Lao Động, ông Nguyễn Xuân Thanh - Phó Chủ tịch UBND TP Biên Hòa - cho biết: Đoàn công tác của TP Biên Hòa và tỉnh Đồng Nai đã làm việc với Ban giám đốc công ty và đề nghị hai bên xem xét, thương lượng điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng hài hòa, phù hợp quy định pháp luật.
