Chất lượng nguồn nhân lực

Người lao động nâng cao trình độ, phát triển tri thức nhờ học bổng Công đoàn

Nam Dương |

TPHCM - Chương trình học bổng “Công đoàn Thành phố Hồ Chí Minh” đã thực hiện có hiệu quả công tác chăm lo, góp phần thiết thực giúp cho nhiều đoàn viên Công đoàn nâng cao trình độ và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, phát triển kinh tế tri thức.

Nâng cao nhận thức của người lao động về kinh tế tuần hoàn

Kiều Vũ |

Hà Nội - Làm như thế nào để có thể thúc đẩy doanh  nghiệp triển khai thực hiện kinh tế tuần hoàn? Vai trò Công đoàn trong việc nâng cao nhận thức đoàn viên, người lao động, thúc đẩy thực hiện kinh tế tuần hoàn vì lợi ích của hiện tại và tương lai. Đây là những vấn đề đặt ra tại Hội thảo “Kinh tế tuần hoàn vì sự phát triển bền vững của doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn” do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức ngày 14.6.

Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực qua các mô hình học tập

Tường Vân |

Ở Việt Nam, trong bối cảnh kinh tế số, cách mạng công nghiệp lần thứ tư, hội nhập quốc tế, yêu cầu nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, nhất là nguồn nhân lực tại chỗ là cơ sở cho sự phát triển nhanh và bền vững đất nước.

Sinh viên mới ra trường thất nghiệp sẽ được hỗ trợ thêm kỹ năng nghề nghiệp

Tường Vân |

Chiều ngày 22.3, Trung tâm Hỗ trợ đào tạo và Cung ứng nhân lực, Bộ Giáo dục và Đào tạo đã ký kết thỏa thuận hợp tác với 4 đơn vị trong và ngoài ngành giáo dục để phát triển năng lực, hỗ trợ kỹ năng nghề nghiệp cho sinh viên và sinh viên thất nghiệp, nâng cao nguồn nhân lực cung ứng cho xã hội.

Công đoàn Dệt - may Hà Nội quán triệt Nghị quyết 02-NQ/TW

Hải Anh |

Hà Nội - Công đoàn ngành Dệt - may Hà Nội tổ chức hội nghị học tập, quán triệt Nghị quyết 02-NQ/TW ngày 12.6.2021 của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới” cho gần 50 cán bộ Công đoàn chủ chốt của ngành.

Đề nghị đưa bài học về xây dựng con người Dầu khí vào Văn kiện

Kiều Vũ |

Đó là một trong những ý kiến được đưa ra tại Hội nghị lấy ý kiến (khu vực phía Nam) vào Dự thảo Báo cáo chính trị Đại hội Đảng bộ Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam lần thứ III, nhiệm kỳ 2020 – 2025 do Công đoàn Dầu khí Việt Nam tổ chức.

Hợp tác FDI cần chủ động, bình đẳng, có tính lựa chọn

ĐẶNG TIẾN |

Hội nghị tổng kết 30 năm đầu tư nước ngoài (FDI) tại Việt Nam cùng thảo luận về chiến lược, định hướng giải pháp cho FDI trong giai đoạn phát triển mới.

Tạo điều kiện tốt nhất để doanh nghiệp trẻ khởi nghiệp

Đặng Tiến |

Ngày 28.8, Đại hội đại biểu toàn quốc Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam lần thứ VI (nhiệm kỳ 2018-2021) khai mạc tại Hà Nội. Với chủ đề “Tiên phong đổi mới kiến tạo giá trị”, các doanh nhân trẻ quan tâm và kỳ vọng nhiều vào các giải pháp hỗ trợ doanh nghiệp khởi nghiệp như: Vốn, cơ chế chính sách, mặt bằng, chất lượng nguồn nhân lực.

Căng thẳng “cuộc chiến” vào các trường công lập

NHÓM PV |

Hôm nay (ngày 7.6), gần 95.000 thí sinh tuổi “Dê vàng” ở Hà Nội bắt đầu ngày thi chính thức đầu tiên kỳ thi tuyển sinh lớp 10 năm học 2018-2019. Với năm sinh được dân gian mệnh danh là tuổi đẹp thì với 2 thành phố lớn là Hà Nội và TP.Hồ Chí Minh kỳ thi này được đánh giá có tính chất cạnh tranh gay gắt hơn cả thi đại học.

Năm 2018, EVNNPC nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và ứng dụng khoa học công nghệ

HQ |

Là TCty cung ứng điện trên địa bàn các tỉnh phía Bắc, từ Hà Tĩnh trở ra (trừ TP.Hà Nội), năm 2017, TCty Điện lực miền Bắc (EVNNPC) đạt tốc độ tăng trưởng phụ tải khu vực phía Bắc ở mức cao, sản lượng điện thương phẩm EVNNPC cung ứng khoảng 57,18 tỉ kWh, tăng trưởng 11,81% so với năm 2016.

Phát triển công nghiệp hỗ trợ: Tăng cường liên kết giữa các doanh nghiệp FDI và trong nước

Minh Hạnh |

Doanh nghiệp FDI đã trở thành một bộ phận quan trọng trong tiến trình phát triển KTXH. Hiện FDI chiếm 25% đầu tư toàn xã hội, trên 20% GDP và trên 70% kim ngạch xuất khẩu. Việc phát triển ngành công nghiệp hỗ trợ - tăng cường liên kết giữa doanh nghiệp FDI và doanh nghiệp trong nước nhằm nâng cao năng lực quản trị, công nghệ, nguồn nhân lực tại Việt Nam.