Kết nối người lao động
Năm 2019, ông Nguyễn Sinh, hành nghề chạy xe ôm ở thị xã Ninh Hòa, Khánh Hòa, rất ngần ngại khi được Công đoàn vận động tham gia thành lập nghiệp đoàn xe ôm. Bởi với hơn 20 hành nghề, ông cũng như những anh em khác quen với tác phong làm việc tự do, mạnh ai nấy chạy.
Sau khi được cán bộ Công đoàn thị xã Ninh Hòa phân tích, ông Sinh quyết định cùng đứng ra vận động 30 anh em làm nghề trên địa bàn cùng viết đơn xin gia nhập Công đoàn và thành lập Nghiệp đoàn xe ôm Ninh Hòa.
Ông Sinh cho biết, “từ khi vào nghiệp đoàn, người lao động có nhiều thuận lợi là làm việc chuyên nghiệp hơn, bảo vệ cho nhau, giúp đỡ nhau khi hành nghề, chấp hành tốt quy định của Nhà nước. Khách hàng nhìn thấy chúng tôi tin tưởng, an tâm nên nhiều khách hơn”.
Cũng theo ông Sinh, “vào dịp lễ Tết, Tháng Công nhân… Công đoàn cấp trên luôn quan tâm, dành những phần quà hỗ trợ đoàn viên khó khăn. Ban Chấp hành Nghiệp đoàn xe ôm Ninh Hòa cũng thường xuyên quan tâm thăm hỏi tứ thân phụ mẫu đoàn viên và đoàn viên khi ốm đau, tang chế. Đó là điều mà khi làm tự do chúng tôi không có được”.
Tại TP Nha Trang sau dịch COVID-19, lao động hành nghề chạy xích lô gia tăng trước nhu cầu của du khách nước ngoài. Qua khảo sát nhóm lao động hành nghề chạy xích lô, nhất là chạy xích lô du lịch, LĐLĐ TP Nha Trang đã vận động thành lập Nghiệp đoàn xích lô du lịch Nha Trang.
Từ những lá đơn xin gia nhập công đoàn ban đầu đến nay nghiệp đoàn đã có 432 đoàn viên. Ông Nguyễn Duy Anh - Đoàn viên Nghiêp đoàn xích lô du lịch Nha Trang chia sẻ: “Từ khi có nghiệp đoàn, anh em ra đường làm việc được nhận diện, thấy tự hào hơn.
Đây trở thành ngôi nhà chung của lao động nghề xích lô. Mỗi đoàn viên tự bảo nhau giữ gìn hình ảnh đoàn viên, hình ảnh người làm du lịch của thành phố. Công đoàn chia sẻ với đoàn viên khó khăn nên anh em càng tin tưởng vào sự lựa chọn của mình”.
Mong những căn nhà thuê giá rẻ
Ông Lê Quang Nhất - Chủ tịch Nghiệp đoàn xích lô du lịch Nha Trang cho biết, sau thời gian hoạt động thuận lợi là đoàn viên nghiệp đoàn rất tuân thủ quy định. Những trường hợp hoạt động bị phản ánh thời gian qua xác định đều không phải là đoàn viên nghiệp đoàn.
Từ khi thành lập đến nay, được sự hỗ trợ của các cấp 42 trường hợp đoàn viên khó khăn, ốm đau, bệnh hiểm nghèo được hỗ trợ. Và trong tháng Công nhân này, LĐLĐ TP Nha Trang hỗ trợ 35 suất quà hỗ trợ đoàn viên khó khăn…
Khó hiện nay đoàn viên hoạt động chưa có chỗ đậu đỗ theo quy định, nhất là khu vực dọc đường Trần Phú. Đoàn viên đa số đều có hoàn cảnh khó khăn, nhiều người phải thuê nhà ở…
Theo ông Nhất, “để hoạt động bền vững cần cơ chế hỗ trợ xây dựng các nghiệp đoàn. Nguyện vọng của nhiều đoàn viên nữa là có những căn nhà ở xã hội để thuê với giá ưu đãi dành cho đoàn viên, đảm bảo điều kiện sống tối thiểu cho nhóm lao động đa số thu nhập còn bấp bênh này”.
Ông Ngô Anh Duyệt - Chủ tịch LĐLĐ TP Nha Trang cho rằng, nhận thức của người lao động khu vực phi chính thức đã có nhiều thay đổi rõ rệt khi tham gia vào Công đoàn. LĐLĐ TP Nha Trang cũng đang đồng hành tích cực, khảo sát phát triển nghiệp đoàn các nhóm lao động tự do hiện nay. Sắp tới LĐLĐ thành phố sẽ tổ chức đối thoại với đoàn viên để từ đó có những kiến nghị đến các cấp liên quan về những tâm tư, nguyện vọng chính đáng, hợp pháp của người lao động.
Khánh Hòa hiện có khoảng 600.000 người đang ở độ tuổi lao động. Trong đó, có hơn 86.000 đoàn viên công đoàn. năm 2024, LĐLĐ đặt mục tiêu phát triển mới hơn 12.000 đoàn viên.
