Không còn gồng mình trả lãi cao
Chị T.T.T, công nhân tại một công ty trên địa bàn TP Thuận An, tỉnh Bình Dương và chồng chia tay khi dịch COVID-19 bùng phát. Chị nuôi con gái lớn, chồng chị nhận nuôi hai đứa con nhỏ. Đó cũng là lúc đứa con gái thứ 2 của chị phải thôi học khi mới 10 tuổi, đứa con út 5 tuổi cũng không có cơ hội đến trường.
Thương con, chị T. quyết định đón 2 con về ở cùng, một mình chị T. thuê trọ đi làm công nhân kiếm tiền nuôi các con ăn học. Nhưng dịch bệnh bùng phát, công việc và thu nhập của chị bị ảnh hưởng, chị T. buộc phải vay nóng 15 triệu đồng để có tiền lo cho con đi học.
Vừa phải lo các khoản chi phí nhà trọ, ăn uống, sinh hoạt,… chị T. còn phải gồng gánh mức lãi suất 2,3 triệu đồng/tháng từ khoản tiền vay nóng. Dù có cố gắng dành dụm đến mấy vẫn không trả hết nợ, chị vẫn còn nợ 7 triệu đồng tiền gốc.
Sau 2 năm gồng gánh khoản nợ với lãi suất cao, cuối cùng, chị T. đã thoát cảnh nợ nần nhờ sự giúp đỡ của CEP. Tháng 8 vừa qua, CEP đã tặng chị T. 7 triệu đồng để trả dứt nợ bên ngoài. Đồng thời, tặng cho con chị một suất học bổng trị giá 2,5 triệu đồng và kinh phí sửa sang lại nhà bếp.
Còn với ông Nguyễn Trường Sơn, Chủ tịch Nghiệp đoàn xe máy Quận 10, được Ban Thường vụ LĐLĐ Quận 10 giới thiệu, ông Sơn đã phối hợp với CEP triển khai hoạt động trợ vốn đến đoàn viên nghiệp đoàn có hoàn cảnh khó khăn và bản thân ông cũng là khách hàng của CEP.
Ông Sơn chia sẻ, từ năm 2009, nhận thấy một số đoàn viên nghiệp đoàn có nhu cầu cần một số tiền để trang trải khó khăn, sửa chữa và thay mới xe để phục vụ khách. Tuy nhiên, chưa tìm được nguồn vốn vay, may mắn được sự hỗ trợ của CEP, hơn 14 năm qua, đã có hơn 770 lượt đoàn viên được trợ vốn với số tiền hơn 9,3 tỉ đồng.
Công nhân còn gặp khó khi tiếp cận vốn vay
Ông Nguyễn Văn Hùng - Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Cơ khí Xây dựng Thương mại Đại Dũng (huyện Bình Chánh) - đánh giá cao vai trò của quỹ CEP trong việc hỗ trợ vốn vay cho công nhân trong thời gian qua, góp phần nâng cao uy tín của tổ chức Công đoàn trong công nhân, lao động và chủ doanh nghiệp.
Tuy nhiên, trước đây, công nhân chỉ cần có hợp đồng lao động (HĐLĐ) thì hiện nay công nhân phải có HĐLĐ trên 2 năm mới đủ điều kiện vay vốn. Điều này gây khó khăn và giới hạn đối tượng được tiếp cận vốn vay, trong khi công nhân mới vào làm mới là đối tượng có nhu cầu vay vốn để ổn định cuộc sống.
Bà Vũ Thế Vân - Chủ tịch Công đoàn các KCX-CN TPHCM, mong CEP nghiên cứu giải ngân vốn vay cho công nhân, lao động trước Tết. Mặc dù đã có những chương trình chăm lo Tết thiết thực, nhưng trong giai đoạn khó khăn hiện nay, việc giải ngân vốn vay trước Tết là điều vô cùng cần thiết.
Ông Hoàng Văn Thành - Chủ tịch Hội đồng Thành viên CEP - lý giải, việc giải ngân vốn vay trước Tết, không chỉ là khó khăn của riêng CEP mà còn là khó khăn của các Công đoàn cơ sở. Nhiều Công đoàn cơ sở bày tỏ sự lo lắng khi CEP giải ngân cho công nhân trước Tết. Vì có nhiều trường hợp công nhân khi về quê nghỉ Tết, đồng thời cũng nghỉ việc luôn không quay trở lại nhà máy, tạo áp lực rất lớn cho Công đoàn cơ sở trong việc thu hồi khoản vay.
Tổ chức Tài chính vi mô CEP, tiền thân là Quỹ trợ vốn cho người lao động nghèo tự tạo việc làm, là tổ chức phi lợi nhuận do LĐLĐ TPHCM sáng lập và được UBND TPHCM ra quyết định thành lập vào năm 1991.
Từ tháng 9.2017, CEP chính thức chuyển đổi thành Tổ chức Tài chính vi mô phi lợi nhuận do Ngân hàng Nhà nước Việt Nam kiểm tra, giám sát.
Đến ngày 31.8.2023, CEP đang phục vụ trên 341.000 khách hàng công nhân, lao động nghèo thông qua mạng lưới 36 chi nhánh tại TPHCM và một số tỉnh miền Đông Nam bộ, vùng Đồng bằng sông Cửu Long.
Trong giai đoạn 2018 - 2022, bằng nguồn vốn tích lũy hằng năm, vốn vay, vốn huy động tiết kiệm từ khách hàng của CEP và từ các cấp Công đoàn, bình quân mỗi năm CEP đã hỗ trợ vốn vay cho hơn 362.000 đoàn viên, người lao động.
Với doanh số phát vay bình quân hàng năm hơn 8.500 tỉ đồng, tổng dư nợ đến hết ngày 31.12.2022 hơn 5.600 tỉ đồng.
