Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cho biết, tác động của dịch COVID-19 đến lao động - việc làm còn thể hiện thông qua các chỉ số về bảo hiểm thất nghiệp.
Cụ thể, số người thất nghiệp đến nộp hồ sơ để hưởng bảo hiểm thất nghiệp tháng 2.2020 là 47.164 nghìn người, tăng 59,2% so với tháng 1.2020 (29.839 người) và tăng 70% so với cùng kỳ năm ngoái (số người nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp tháng 2.2019 là 27.755 người).
Một trong những nguyên nhân chính là do ảnh hưởng của dịch COVID-19, dẫn đến doanh nghiệp tạm dừng hoạt động, cắt giảm nhân sự nên số lượng người lao động thất nghiệp tăng cao.
Trong 6 nhóm chính sách được Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đề xuất hỗ trợ doanh nghiệp và người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch COVID-19, nổi bật với nhóm chính sách về Bảo hiểm thất nghiệp.
Theo đó, sẽ tạo điều kiện cho tất cả các doanh nghiệp, người lao động được tạm dừng đóng bảo hiểm thất nghiệp và tập trung miễn hoàn toàn đóng bảo hiểm thất nghiệp cho những người mà bị mất việc, bị dừng việc do tác động của COVID-19. Bên cạnh đó, sử dụng kết dư của Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp để đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ, năng lực, kỹ năng tay nghề cho người lao động.
Với đề xuất này, ông Lê Quang Trung - Nguyên Phó Cục trưởng phụ trách Cục Việc làm (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội) - cho biết, dịch COVID-19 đã tác động trực tiếp, khiến nhiều doanh nghiệp phải thu hẹp sản xuất, ảnh hưởng đến đời sống người lao động. Thời gian qua, Bộ Lao động -Thương binh và Xã hội đã đề xuất sáu nhóm chính sách, trong đó có những chính sách về chậm đóng, miễn đóng Bảo hiểm xã hội nói chung và Bảo hiểm thất nghiệp là hết sức kịp thời.
Theo ông Trung, những chính sách này sẽ hỗ trợ người lao động giải quyết được bớt khó khăn đang gặp phải. 11 năm qua, chính sách Bảo hiểm thất nghiệp đã phát huy được vai trò đối với bối cảnh hiện nay.
Chính sách này hỗ trợ một phần kinh phí cho người lao động trong tư vấn, giới thiệu việc làm; hỗ trợ cho người sử dụng lao động trong lúc khó khăn để giảm bớt chi phí về trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm; đồng thời giúp cho người lao động có được các thông tin hỗ trợ được tuyển dụng của người thất nghiệp.
Ông Trung cho rằng: "Khi xây dựng chính sách Bảo hiểm thất nghiệp, các bộ, ngành cũng đã tính toán, cân nhắc các phương án để làm sao đảm bảo an toàn quỹ trong điều kiện mà khó khăn nhất. Vì vậy, trong 10 năm qua (tính đến năm 2019), quỹ Bảo hiểm thất nghiệp vẫn là trên 79 nghìn tỉ đồng".
"Do đó, đây là một nguồn quỹ kết dư rất quan trọng để chúng ta có cơ sở trình với các cấp có thẩm quyền, để có những chính sách phù hợp hơn đối với người lao động trong thời buổi dịch COVID-19 này"-ông Trung nói.
Đặc biệt là các nhóm chính sách liên quan đến trợ cấp cho người thất nghiệp, như hỗ trợ học nghề, đào tạo nghề; hỗ trợ doanh nghiệp trong việc tổ chức đào tạo, đào tạo lại nghề cho người lao động.
