Hộ kinh doanh có bắt buộc phải đăng ký nội quy lao động không?

hoài anh |

Bạn đọc có email hungxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Xin hỏi, hộ kinh doanh có bắt buộc phải đăng ký nội quy lao động không?

Luật gia Nguyễn Thị Hoài Anh, Công ty Luật TNHH YouMe trả lời:

Điều 119 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định về đăng ký nội quy lao động như sau:

1. Người sử dụng lao động sử dụng từ 10 người lao động trở lên phải đăng ký nội quy lao động tại cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh nơi người sử dụng lao động đăng ký kinh doanh.

2. Trong thời hạn 10 ngày kể từ ngày ban hành nội quy lao động, người sử dụng lao động phải nộp hồ sơ đăng ký nội quy lao động.

3. Trong thời hạn 07 ngày làm việc kể từ ngày nhận được hồ sơ đăng ký nội quy lao động, nếu nội dung nội quy lao động có quy định trái với pháp luật thì cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh thông báo, hướng dẫn người sử dụng lao động sửa đổi, bổ sung và đăng ký lại.

4. Người sử dụng lao động có các chi nhánh, đơn vị, cơ sở sản xuất, kinh doanh đặt ở nhiều địa bàn khác nhau thì gửi nội quy lao động đã được đăng ký đến cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh nơi đặt chi nhánh, đơn vị, cơ sở sản xuất, kinh doanh.

5. Căn cứ điều kiện cụ thể, cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh có thể ủy quyền cho cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp huyện thực hiện việc đăng ký nội quy lao động theo quy định tại điều này.

Điều 120 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định về hồ sơ đăng ký nội quy lao động như sau:

1. Văn bản đề nghị đăng ký nội quy lao động;

2. Nội quy lao động;

3. Văn bản góp ý của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở;

4. Các văn bản của người sử dụng lao động có quy định liên quan đến kỷ luật lao động và trách nhiệm vật chất (nếu có).

Như vậy, hộ kinh doanh sử dụng từ 10 người lao động trở lên phải đăng ký nội quy lao động và hồ sơ đăng ký nội quy lao động được quy định như trên.

Tư vấn pháp luật

Hãy gọi đường dây nóng tư vấn pháp luật: 0979310518; 0961360559 để nhận được câu trả lời nhanh chóng, kịp thời hoặc gửi email cho chúng tôi:

tuvanphapluat@laodong.com.vn để được trả lời.

Chuyên mục được thực hiện với sự hỗ trợ từ Công ty Luật TNHH YouMe.

hoài anh
TIN LIÊN QUAN

Nội quy lao động có hiệu lực ngay sau khi ký không?

thu thuỷ |

Bạn đọc có emaill mailan89xxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty tôi có 50 người lao động và mới xây dựng nội quy lao động. Xin hỏi, nội quy lao động của công ty tôi có hiệu lực ngay sau khi ký không?

Có được quy định về an toàn vệ sinh lao động trong nội quy lao động?

đào hằng |

Bạn đọc có email hagiangxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Xin hỏi, doanh nghiệp có được quy định về an toàn vệ sinh lao động trong nội quy lao động không?

Doanh nghiệp không đăng ký nội quy lao động bị xử phạt như thế nào

Nguyễn Thúy |

Bạn đọc có email trantrungxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Xin hỏi, doanh nghiệp có bắt buộc phải đăng ký nội quy lao động không và nếu không đăng ký thì có thể bị xử phạt như thế nào?

Thiên Khôi Group: Quy mô 28.000 nhân sự nhưng chỉ đăng ký thuế 5 lao động

NHÓM PV |

Theo giới thiệu, Thiên Khôi Group có 300 khối/phòng kinh doanh; 1.900 lãnh đạo và quản lý các cấp; 28.000 nhân sự… Tuy nhiên, thông tin đăng ký thuế cho thấy, tổng số lao động của công ty chỉ vỏn vẹn 5 người.

Bên trong những phòng "karaoke mini" 3m2 ở Hà Nội

Trần Tuấn - Đền Phú |

Mô hình kinh doanh "karaoke mini" đang nở rộ ở Hà Nội trong bối cảnh nhiều quán karaoke không đảm bảo yêu cầu PCCC theo quy định đã phải đóng cửa.

Michelin gợi ý quán ăn ngon từ bình dân đến sang trọng ở Hà Nội

Thanh Hải |

Michelin Guide gợi ý loạt điểm ăn uống mang hương vị châu Á nói chung và Việt Nam nói riêng cho du khách nước ngoài đến du lịch tại Hà Nội.

Làn sóng xe khách tháo chạy khỏi bến cố định Hà Nội

THU GIANG |

Thời gian qua, loại hình xe tiện chuyến, xe ghép nở rộ là một trong những nguyên nhân khiến nhiều doanh nghiệp vận tải chạy cố định ở bến xe Giáp Bát, Mỹ Đình... phải cắt giảm chuyến, công khai bán xe, bỏ bến vì tụt giảm doanh thu trầm trọng.

Cập nhật diễn biến bão số 1 gần Biển Đông, gió giật tới 170 km/h

Thanh Hà |

Tin bão mới nhất của Inquier cho hay, bão số 1 gần Biển Đông đang di chuyển theo hướng về phía Biển Philippines và tiếp tục mạnh lên.

Nội quy lao động có hiệu lực ngay sau khi ký không?

thu thuỷ |

Bạn đọc có emaill mailan89xxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Công ty tôi có 50 người lao động và mới xây dựng nội quy lao động. Xin hỏi, nội quy lao động của công ty tôi có hiệu lực ngay sau khi ký không?

Có được quy định về an toàn vệ sinh lao động trong nội quy lao động?

đào hằng |

Bạn đọc có email hagiangxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Xin hỏi, doanh nghiệp có được quy định về an toàn vệ sinh lao động trong nội quy lao động không?

Doanh nghiệp không đăng ký nội quy lao động bị xử phạt như thế nào

Nguyễn Thúy |

Bạn đọc có email trantrungxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Xin hỏi, doanh nghiệp có bắt buộc phải đăng ký nội quy lao động không và nếu không đăng ký thì có thể bị xử phạt như thế nào?