Tháng 5.2017, bà Hoa được đoàn viên, người lao động (NLĐ) trong Cty bầu đảm nhiệm chức trách Phó Chủ tịch CĐ chuyên trách Cty Lưới điện cao thế miền Bắc. Ngày 1.1.2019, Cty lưới điện cao thế miền Bắc đổi tên thành Cty Dịch vụ Điện lực miền Bắc.
Trong những tháng đầu năm 2019, hoạt động của CĐ gặp nhiều trở ngại do địa bàn quản lý của Cty dài và trải rộng khắp 24 tỉnh thành. Tâm lý CBCNV chưa ổn định bởi không ít NLĐ được sắp xếp làm công việc mới, chế độ quyền lợi, lương thưởng so với Cty cũ giảm đáng kể… Đó là những khó khăn thách thức đối với cán bộ CĐ.
Trước thực trạng trên, bà Hoa cùng các cán bộ CĐ luôn xác định: Để năng suất, hiệu quả của Cty ổn định và tăng trưởng thì trước hết NLĐ phải yên tâm tư tưởng, tập trung lao động sản xuất. Do đó, cán bộ CĐ phải có vai trò quan trọng trong việc gây dựng tạo niềm tin cho NLĐ.
Bắt đầu từ tháng 4.2019, bà Hoa cùng Ban chấp hành CĐ Cty xây dựng quy chế làm việc, chương trình hành động cụ thể, thành lập Ban chấp hành các CĐCS trực thuộc. Ngoài ra, thông qua mạng xã hội, bà lập Hội nhóm các CĐCS thành viên để thường xuyên trao đổi, gắn bó chặt chẽ mọi hoạt động, lan tỏa những thông tin tích cực, gây dựng niềm tin với NLĐ.
Để thấu hiểu tâm tư, tình cảm, nguyện vọng của NLĐ, bà Hoa luôn tiên phong đến tận những nơi vùng sâu, vùng xa thăm hỏi và nắm bắt cuộc sống NLĐ - nhất là những người có hoàn cảnh khó khăn. Đồng thời, bà Hoa hướng dẫn, giúp đỡ các Ban chấp hành CĐCS còn non trẻ ổn định và duy trì mọi hoạt động của CĐ, lan truyền niềm tin, sự tin tưởng với Cty. Sau mỗi chuyến công tác của bà, các cơ sở đều có những chuyến biến tốt cải thiện đời sống NLĐ.
Ngoài ra, bà Hoa luôn chịu khó tiếp xúc, biết lắng nghe, gần gũi, cảm thông và đặt mình vào vị trí của NLĐ để tìm giải pháp tốt nhất bảo vệ quyền lợi cho họ. Những việc làm của bà tuy âm thầm, lặng lẽ nhưng lại có sức lan toả rất lớn. Các chế độ về tiền lương, tiền thưởng, thời gian, điều kiện làm việc của NLĐ từ đề xuất của bà đã dần được cải thiện. Ngoài làm tốt nhiệm vụ là “cầu nối” giữa lãnh đạo Cty và NLĐ, bà Hoa còn là người phụ nữ của gia đình, hoàn thành tốt việc công lẫn việc tư. Nhiều năm liền bà được Cty, CĐ Tổng Cty Điện lực miền Bắc khen tặng: “Phụ nữ giỏi việc nước, đảm việc nhà”.
Khi được hỏi về điều tâm đắc trong hoạt động CĐ, bà Bạch Lê Hoa trải lòng: “Rất đơn giản, việc làm của mình được NLĐ tin tưởng, quý mến; được lãnh đạo tôn trọng và ủng hộ”. Đó là phần thưởng lớn nhất, là động lực để bà Hoa đã, đang và sẽ tiếp tục gắn bó với hoạt động CĐ.
