Hiện tổng số CNVCLĐ ở các đơn vị có tổ chức CĐ do LĐLĐ tỉnh quản lý là 44.095 người, trong đó có 41.255 đoàn viên (23.806 nữ) sinh hoạt tại 974 CĐCS. Những năm qua, các cấp CĐ tỉnh Yên Bái đã tham gia giải quyết kịp thời về chế độ chính sách cho NLĐ như việc làm, BHXH, BHYT, BHTN, tiền lương và các chính sách liên quan đến đội ngũ giáo viên, NLĐ. Hiện nay 100% các DN đã chi trả tiền lương tối thiểu vùng theo Nghị định 153/2016/NĐ-CP. LĐLĐ tỉnh đã kiến nghị với UBND tỉnh Yên Bái chỉ đạo các cơ quan chức năng thanh toán tiền phụ cấp cho CBCCVC và NLĐ ở vùng sâu vùng vùng xa và đến nay đã có hàng trăm tỉ đồng (riêng ngành giáo dục 70 tỉ đồng) được thanh toán, chi trả cho NLĐ.
Từ đầu năm 2017 đến nay, thực hiện chương trình “Nâng cao chất lượng thương lượng và thực hiện có hiệu quả thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT)”, các CĐ cấp trên trực tiếp cơ sở và CĐCS tăng cường tổ chức đối thoại tại nơi làm việc, xây dựng quy trình thương lượng và ký kết TƯLĐTT với các DN. Kết quả có 144/161 DN đã ký TƯLĐTT, đạt 89,44% (vượt 39,44% kế hoạch năm) và 4 DN ký mới. Đặc biệt LĐLĐ TP. Yên Bái và LĐLĐ huyện Yên Bình đã thương lượng, ký kết TƯLĐTT với 2 DN chưa có tổ chức CĐ với 4 nội dung có lợi hơn cho NLĐ.
Chủ tịch LĐLĐ TP. Yên Bái Phan Tiến Thạch chia sẻ: “Sau một thời gian đàm phán, thương lượng, LĐLĐ TP. Yên Bái và Cty TNHH Công nghệ, thông tin Phúc Long thống nhất ký TƯLĐTT. Trong TƯLĐTT, người sử dụng lao động đồng ý thống nhất 3 nội dung có lợi hơn Bộ luật Lao động như: Hỗ trợ ăn trưa, hỗ trợ xăng xe, hỗ trợ ngày tết… để đưa vào TƯLĐTT...”.
Tích cực chăm lo đoàn viên và NLĐ
Các cấp CĐ tỉnh Yên Bái đã có nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên và NLĐ trong các dịp lễ, tết. với các hoạt động như tổ chức các chương trình Tết Sum vầy, Tháng Công nhân. Trong các chương trình đã diễn ra hoạt động CĐ tặng quà, tặng vé tầu xe, hỗ trợ làm nhà “Mái ấm CĐ”. Kết quả, các cấp CĐ đã tổ chức trao tặng 8.590 suất quà cho CNVCLĐ với số tiền hơn 1,8 tỉ đồng; hỗ trợ làm 10 nhà “Mái ấm CĐ” với số tiền 280 triệu đồng (đạt 62,5% kế hoạch năm); các cấp CĐ còn phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp tổ chức thăm hỏi và trao 3.024 suất quà cho các gia đình chính sách, hộ nghèo, với số tiền hơn 2,6 tỉ đồng; phối hợp với các cơ quan, đơn vị, các nhà hảo tâm trao tặng 2 tủ nấu cơm, 266 suất quà, hỗ trợ tiền cho 3 trường học với số tiền là 201 triệu đồng. Tổng kinh phí các cấp CĐ hỗ trợ từ Quỹ Tấm lòng Vàng và phối hợp với các cơ quan, đơn vị và các nhà hảo tâm chăm lo cho CNVCLĐ trong 6 tháng đầu năm 2017 là trên 4,6 tỉ đồng.
Một trong những đoàn viên được các cấp CĐ tỉnh Yên Bái hỗ trợ xây dựng “Mái ấm CĐ” là chị Nguyễn Thị Huyền - đoàn viên CĐ Trường mầm non Hướng Dương thuộc CĐ Giáo dục TP. Yên Bái. “Mái ấm CĐ” của gia đình chị Huyền được xây dựng trên nền nhà cũ tại số nhà 99, phố Hồng Tân, phường Hồng Hà, với diện tích xây dựng 60m2. Ngôi nhà xây dựng với tổng kinh phí 150 triệu đồng, trong đó Quỹ Tấm lòng Vàng LĐLĐ tỉnh Yên Bái hỗ trợ 30 triệu đồng, gia đình chị Huyền vay ngân hàng 70 triệu đồng, 50 triệu đồng được anh em cơ quan và người nhà cho vay không tính lãi.
Trao đổi với PV, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Yên Bái Vương Văn Bằng cho biết, thời gian tới, các cấp CĐ tỉnh Yên Bái tiếp tục đẩy mạnh thực hiện chương trình “Nâng cao chất lượng thương lượng, ký kết và thực hiện có hiệu quả TƯLĐTT”, để có nhiều TƯLĐTT có nhiều nội dung có lợi cho NLĐ; quản lý và sử dụng hiệu quả các quỹ, đặc biệt là quỹ “Tấm lòng Vàng”; quan tâm đến công tác chăm lo đời sống CNVCLĐ thông qua hoạt động vay vốn từ Quỹ Quốc gia giải quyết việc làm, ưu tiên các đối tượng CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn; lựa chọn hình thức phù hợp để tiếp tục tổ chức “Tháng Công nhân” hiệu quả, trở thành đợt sinh hoạt chung sôi nổi thường niên tại cơ sở, thu hút được sự quan tâm vào cuộc của chính quyền và người sử dụng lao động.
LĐLĐ tỉnh cũng sẽ nâng cao chất lượng việc triển khai thực hiện chương trình “Nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp của đoàn viên và NLĐ”, nhằm tạo điều kiện để CNVCLĐ được học tập, nâng cao trình độ học vấn, kỹ năng nghề nghiệp, đặc biệt là lao động trẻ...
