Năm 2023, phong trào công nhân, viên chức lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn của huyện Bình Xuyên được triển khai rộng khắp và thu hút được sự tham gia tích cực của các CĐCS và đoàn viên, CNVCLĐ trên địa bàn huyện.
Các cấp công đoàn đã chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, hướng về cơ sở, chăm lo thiết thực đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, tổ chức các phong trào thi đua thực hiện có hiệu quả thiết thực gắn với chương trình “Chung tay xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh”.
Hiện LĐLĐ huyện Bình Xuyên quản lý trực tiếp 108 công đoàn cơ sở với 7.840 công nhân viên chức, lao động, năm 2023 đã phát triển mới được 305 đoàn viên. Việc làm, thu nhập và đời sống của người lao động cơ bản ổn định với mức tiền lương bình quân của công nhân viên chức lao động khu vực hành chính sự nghiệp đạt 4.800.000 đồng/người/tháng; khu vực sản xuất kinh doanh đạt 7.500.000 đồng/người/tháng.
Năm 2023, Liên đoàn Lao động huyện triển khai văn bản và hướng dẫn 6 CĐCS ký mới thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) đạt tỉ lệ 120% chỉ tiêu giao của LĐLĐ tỉnh và hướng dẫn được 6 đơn vị ký lại TƯLĐTT. Liên đoàn Lao động huyện đã phối hợp với Bưu điện huyện, Công ty Mía đường Lam Sơn và Bệnh viện Melatech ký được: 3 bản thỏa thuận hợp tác, về phúc lợi đoàn viên, đạt 300% chỉ tiêu LĐLĐ tỉnh Vĩnh Phúc giao.
Năm 2024, các cấp công đoàn huyện Bình Xuyên tiếp tục đổi mới mạnh mẽ nội dung, phương thức hoạt động; tăng cường công tác tham gia quản lý, làm tốt hơn nữa công tác tuyên truyền, giáo dục, vận động CNVC và người lao động thực hiện tốt đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước; Quan tâm chăm lo lợi ích thiết thực, chính đáng của đoàn viên công đoàn; Đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh...
