Quy chế phối hợp giữa Liên đoàn Lao động và Bảo hiểm xã hội quận Cầu Giấy giai đoạn 2023 – 2028 có 3 chương, 12 điều với các nội dung phối hợp nhằm nâng cao hiệu quả công tác trong việc chỉ đạo, hướng dẫn và tổ chức thực hiện chính sách pháp luật về Bảo hiếm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp và nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Công đoàn trong tình hình mới; đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động trong các cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp trên địa bàn quận Cầu Giấy.
Trong đó, hai đơn vị có trách nhiệm tổng hợp các ý kiến, kiến nghị của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, người sử dụng lao động, người lao động về những khó khăn, vướng mắc trong quá trình thực hiện chính sách, pháp luật Bảo hiếm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp gửi cơ quan quản lý cấp trên để đề xuất, kiến nghị các cấp có thẩm quyền sửa đổi, bổ sung cho phù hợp.
Phối hợp xem xét, kiến nghị với các cơ quan có thẩm quyền có biện pháp xử lý theo quy định của pháp luật đối với những đơn vị, doanh nghiệp cố tình vi phạm pháp luật Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp làm thiệt hại nghiêm trọng đến quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động.
Trường hợp trong quá trình thanh tra, kiểm tra phát hiện đơn vị có hành vi nợ đóng, trốn đóng, gian lận Bảo hiểm xã hội thì tập hợp hồ sơ, tài liệu chuyển cơ quan Công an xử lý theo quy định của Bộ luật Hình sự. Trong đó, Liên đoàn Lao động quận tuyên truyền, hướng dẫn người lao động ủy quyền cho Công đoàn cơ sở để Công đoàn cơ sở đứng ra khởi kiện ra tòa đối với các hành vi vi phạm pháp luật về Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp; chỉ đạo Công đoàn cơ sở trực thuộc thực hiện khởi kiện.
Liên đoàn Lao động quận Cầu Giấy trước khi vinh danh, khen thưởng đối với các đơn vị, doanh nghiệp phải đề nghị Bảo hiểm xã hội quận xác nhận về việc đơn vị có vi phạm pháp luật về Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế không. Cơ quan Bảo hiểm xã hội xác nhận gửi các cơ quan liên quan trong 3 ngày làm việc kể từ ngày nhận được văn bản đề nghị; Không xét khen thưởng các đơn vị vi phạm pháp luật Lao động, Công đoàn, Bảo hiểm xã hội…
