Sau khi nghe đại diện Công đoàn các khu công nghiệp tỉnh Hậu Giang báo cáo tóm tắt 2 dự thảo Văn kiện Đại hội, cán bộ Công đoàn cơ sở một số công ty, doanh nghiệp đã có nhiều ý kiến đóng góp như:
Công đoàn khu quan tâm kêu gọi thành lập siêu thị để cung cấp nhu yếu phẩm, thực phẩm, đồ dùng cho công nhân, lao động.
Bởi, thời gian qua, mặc dù tại các khu công nghiệp, nhà máy có hàng chục nghìn công nhân, nhưng họ vẫn phải mua đồ tại các sạp bán tạm bợ, cửa hàng nhỏ lẻ; vừa không đảm bảo an toàn vệ sinh thực phẩm, vừa có giá cao hơn thị trường.
Công đoàn khu tổ chức nhiều hơn các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao để Công đoàn cơ sở các công ty được giao lưu, chia sẻ kinh nghiệm công tác;
Tổ chức nhiều buổi tư vấn sức khỏe sinh sản, hôn nhân và gia đình để nâng cao kiến thức, kỹ năng cho công nhân.
Quan tâm đầu tư hoặc kêu gọi đầu tư cơ sở giáo dục mầm non tại Khu công nghiệp để công nhân lao động tiện bề đưa đón con đến học, giúp họ yên tâm làm việc; Xây dựng nhà văn hóa, thể dục thể thao trong khu công nghiệp để đoàn viên, công nhân rèn luyện thể dục thể thao;...
Báo cáo về hoạt động quý I của Công đoàn các khu công nghiệp Hậu Giang cho thấy, trong 3 tháng đầu năm 2023, một số doanh nghiệp có nhiều đơn hàng, người lao động tích cực tham gia lao động sản xuất tạo ra những sản phẩm xuất khẩu chất lượng, tạo lợi nhuận cho doanh nghiệp, từ đó thu nhập cũng tăng lên.
Tiền lương của người lao động làm việc trong các doanh nghiệp của tỉnh cũng được tăng lên khi điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng theo quy định.
Cụ thể, mức tiền lương bình quân của người lao động trên 5.876.000đ/người/tháng.
Các mặt công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi của công nhân lao động được các Công đoàn cơ sở thực hiện đầy đủ, kịp thời và đúng quy định, tạo sự an tâm để người lao động gắn bó với doanh nghiệp.
