Theo quy định, người lao động thuộc các Điểm a, b, c, d, g, h và i Khoản 1 Điều 2 của Luật Bảo hiểm xã hội 2014 sẽ được hưởng lương hưu nếu thỏa mãn các điều kiện sau đây:
- Khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên;
- Thuộc một trong các trường hợp sau đây:
+ Đủ tuổi vào năm 2024 trong điều kiện lao động bình thường là 61 tuổi với nam và 56 tuổi 4 tháng với nữ;
+ Đủ tuổi theo quy định tại Khoản 3 Điều 169 của Bộ luật Lao động 2019 và có đủ 15 năm làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành hoặc có đủ 15 năm làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 1.1.2021;
+ Người lao động có tuổi thấp hơn tối đa 10 tuổi so với tuổi nghỉ hưu của người lao động vào năm 2024 trong điều kiện lao động bình thường là 61 tuổi với nam và 56 tuổi 4 tháng với nữ và có đủ 15 năm làm công việc khai thác than trong hầm lò;
+ Người bị nhiễm HIV do tai nạn rủi ro nghề nghiệp trong khi thực hiện nhiệm vụ được giao.
(Theo Khoản 1 Điều 59 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 được sửa đổi bởi Điểm a Khoản 1 Điều 219 Bộ luật Lao động 2019).
