Bảo vệ quyền, lợi ích của người lao động
Điều đầu tiên, các cấp công đoàn đã phát huy tốt vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. LĐLĐ tỉnh đã chỉ đạo các cấp công đoàn trong tỉnh tích cực, chủ động nắm bắt tình hình đời sống, việc làm, tiền lương, tiền thưởng và việc thực hiện chế độ, chính sách có liên quan đến đoàn viên, người lao động (ĐVNLĐ); hướng dẫn, chỉ đạo thực hiện tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, Hội nghị người lao động đối với các CĐCS trên toàn tỉnh
Các Chương trình "Tết sum vầy", Phiên chợ Công đoàn, "Tháng Công nhân" được tổ chức với nhiều hoạt động thiết thực, rộng khắp trong toàn tỉnh, mang ý nghĩa chính trị xã hội và nhân văn sâu sắc, mang lại nhiều lợi ích thiết thực cho đoàn viên, người lao động. Trong 6 tháng đầu năm, đã tổ chức thăm hỏi, hỗ trợ gần 7 nghìn trường hợp, với tổng số tiền trên 5 tỉ đồng, trao hỗ trợ kinh phí xây dựng, sữa chữa 28 nhà "Mái ấm công đoàn", tổng số tiền 960 triệu đồng, phê duyệt cho 250 đoàn viên vay vốn từ Quỹ "Vì đoàn viên công đoàn nghèo", tổng số tiền hơn 1,2 tỉ đồng.
“Hai là đã tăng cường đổi mới nội dung, hình thức tuyên truyền, vận động, chú trọng tổ chức các hoạt động tuyên truyền trong công nhân lao động trực tiếp sản xuất. Tổ chức tốt Hội nghị tiếp xúc chuyên đề giữa Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh với cử tri là công nhân lao động; vận động ĐVNLĐ tích cực tham gia hưởng ứng cuộc thi trực tuyến tìm hiểu “Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động”, kết thúc giai đoạn I, Công đoàn tỉnh Quảng Bình xếp thứ 5 toàn quốc” - ông Nam nói.
Ông Nam thông tin, ba là, phong trào thi đua được triển khai sôi nổi với nhiều hình thức, nội dung phù hợp, mang lại hiệu quả cao. Ngay từ đầu năm, LĐLĐ tỉnh đã triển khai xây dựng và ban hành Kế hoạch số 10/KH-LĐLĐ phát động phong trào thi đua yêu nước chào mừng kỷ niệm các ngày lễ lớn của tỉnh, của đất nước và kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28.7.1929 - 28.7.2024) nhằm tiếp tục đẩy mạnh và nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước.
Thông qua thực hiện các phong trào thi đua, đã có nhiều tập thể, cá nhân được các cấp, các ngành khen thưởng; 4.122 đề tài, sáng kiến, làm lợi 2,9 tỉ đồng áp dụng có hiệu quả vào thực tiễn, góp phần nâng cao hiệu quả trong sản xuất và công tác.
Thành lập mới 14 CĐCS
Bốn là, tiếp tục triển khai tốt công tác phát triển đoàn viên xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh; nâng cao chất lượng hoạt động của đội ngũ cán bộ công đoàn.
LĐLĐ tỉnh đã quyết liệt ban hành Kế hoạch phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở năm 2024 nhằm đẩy nhanh tiến độ phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, thực hiện tốt các mục tiêu, nhiệm vụ phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở theo Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh lần thứ XIX.
Kết quả, 6 tháng đầu năm đã thành lập 14 CĐCS với 368 đoàn viên công đoàn được kết nạp, ngoài ra phát triển mới 1.397 đoàn viên tại các đơn vị đã có tổ chức công đoàn.
Năm là, công tác kiểm tra, giám sát; công tác tài chính công đoàn; hoạt động nữ công được chú trọng; tích cực tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền, đã góp phần thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị của địa phương, ngành, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp. Công tác đối ngoại được triển khai đúng kế hoạch, đã tổ chức tốt đoàn đại biểu sang thăm và dự Hội đàm trao đổi kinh nghiệm công tác công đoàn tại Liên hiệp Công đoàn tỉnh Khăm Muồn, nước Cộng hoà Dân chủ nhân dân Lào, góp phần thắt chặt tình hữu nghị giữa hai tổ chức, hai tỉnh Quảng Bình - Khăm Muồn.
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình khẳng định, 6 tháng đầu năm 2024, phong trào thi đua và hoạt động công đoàn trong tỉnh đã đạt được những kết quả khả quan, góp phần quan trọng vào kết quả phát triển kinh tế - xã hội, đảm bảo quốc phòng an ninh trên địa bàn tỉnh. Ghi nhận những thành tích đạt được trong thời gian qua, LĐLĐ tỉnh Quảng Bình là một trong ba đơn vị thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam vinh dự được Thủ tướng Chính phủ ký quyết định tặng Cờ thi đua cho thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua, góp phần vào sự nghiệp xây dựng chủ nghĩa xã hội và bảo vệ Tổ quốc.
