Thống kê của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) tỉnh Thái Nguyên, tính đến đầu tháng 11.2023, toàn tỉnh có 2.323 lao động xuất cảnh đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài với mức thu nhập bình quân đạt thu nhập 25 triệu đồng/người/tháng.
Trong đó, 1.126 người làm việc tại Đài Loan (Trung Quốc), hơn 1.000 người làm việc tại Nhật Bản, 106 người làm việc tại Hàn Quốc, còn lại là các thị trường khác và hầu hết có tiền gửi về cho gia đình sau 1 tháng xuất cảnh.
Theo đại diện Sở LĐTBXH, người lao động (NLĐ) đi làm việc tại nước ngoài thường có thu nhập cao; được tiếp cận với công nghệ sản xuất hiện đại; phương pháp quản lý tiên tiến, cách làm việc khoa học...
Để có được kết quả này ngoài việc tăng cường tuyên truyền, tổ chức các hoạt động tư vấn. Sở LĐTBXH Thái Nguyên đã chủ động phối hợp nắm bắt tình hình NLĐ đi làm việc ở nước ngoài và lao động đã về nước để quản lý và tư vấn khi có nhu cầu quay trở lại các quốc gia đã từng làm việc, hoặc lao động có nhu cầu tìm việc làm tại doanh nghiệp trong nước.
Nhằm bảo đảm an toàn cho NLĐ, toàn bộ các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng được Sở LĐTBXH thẩm định hồ sơ, bảo đảm các điều kiện theo quy định mới được giới thiệu, cho phép về địa phương tuyển chọn lao động.
Đặc biệt, lao động là người dân tộc thiểu số, người thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo và hộ bị thu hồi đất nông nghiệp, thân nhân của người có công có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng được hỗ trợ học nghề, học ngoại ngữ và bồi dưỡng kiến thức cần thiết. Đồng thời định hướng cho các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh triển khai hiệu quả công tác đào tạo, nâng cao tay nghề cho NLĐ có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài...
