Nhiều Bữa cơm công đoàn giá trị cao
Theo LĐLĐ tỉnh Đồng Nai, tính đến ngày 20.8, đã có hơn 156 doanh nghiệp triển khai thực hiện Bữa cơm Công đoàn với hơn 253.937 đoàn viên, NLĐ tham gia và thụ hưởng từ chương trình.
Trong đó, bữa ăn có giá trị cao nhất 250.000 đồng/người/phần, bữa ăn có giá trị thấp nhất là 37.917 đồng/người/phần (công ty tại Khu công nghiệp Tam Phước), trong đó các CĐCS hỗ trợ ngân sách của công đoàn từ 19.917 đồng - 50.000 đồng/người/phần.
Với Bữa cơm Công đoàn, khẩu phần ăn phong phú, chất lượng hơn ngày thường như cơm, thịt kho trứng, tôm rim, chả giò chiên, gà luộc, cá lóc kho tiêu, gỏi bò, lẩu gà, heo quay, súp nấm… Ngoài ra, kèm theo mỗi suất ăn còn có bánh ngọt, trái cây, nước ngọt (hoặc nước yến, sữa chua).
Theo ghi nhận của phóng viên Lao Động, có công ty đã tổ chức Bữa cơm Công đoàn lên mức 250.000 đồng/người/suất. Như tại CĐCS Công ty TNHH Acrowel Việt Nam (Khu công nghiệp Long Thành, huyện Long Thành) đã phối hợp với Ban Giám đốc Công ty tổ chức Bữa cơm Công đoàn cho gần 100 NLĐ toàn công ty. Bữa ăn trị giá 250.000 đồng/người/suất, trong đó 50.000 đồng của công đoàn và 200.000 đồng của công ty. Bữa ăn gồm các món như ghẹ, tôm chiên xù, chả, bánh, gà, xôi bồ câu, cá tai tượng sốt chanh dây, lẩu cua đồng, trái cây…
Chia sẻ với phóng viên Báo Lao Động, đại diện Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Acrowel Việt Nam cho biết, trung bình khoảng 4 tháng công ty tổ chức bữa ăn ca cho NLĐ một lần, với giá trị bữa ăn cao.
Duy trì Bữa cơm công đoàn thường xuyên hơn
Chị Lường Thị Hiệp đã có hơn 20 năm làm công nhân tại Công ty TNHH Changshin Việt Nam chia sẻ: “Ngày thường bữa ăn giữa ca của công ty khá ngon, nhưng Bữa cơm Công đoàn tổ chức có thêm nhiều món ăn, rất hấp dẫn, tôi mong muốn hoạt động này tiếp tục được duy trì”.
Còn theo ông Đặng Tuấn Tú - Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Changshin Việt Nam: “Chúng tôi đang thảo luận với ban giám đốc công ty để tổ chức Bữa cơm Công đoàn 1 quý 1 lần” - ông Tú nói.
Theo LĐLĐ tỉnh Đồng Nai, từ nay đến ngày 31.8, có 8 doanh nghiệp tổ chức Bữa cơm Công đoàn với khoảng 45.000 lao động, trong đó Tập đoàn Phong Thái có 4 doanh nghiệp với 34.000 lao động. Bữa cơm Công đoàn là mô hình mới với mục đích thực hiện tốt hơn công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, hướng tới xây dựng các chương trình phúc lợi dài hạn cho đoàn viên, NLĐ.
Bữa cơm Công đoàn là hoạt động thiết thực khẳng định trách nhiệm, sự quan tâm của tổ chức Công đoàn trong việc chăm lo cho đoàn viên, NLĐ từ những nhu cầu thiết thực, thực tế thường ngày. Qua chương trình, nhằm xây dựng mối quan hệ đoàn kết, gắn bó giữa đoàn viên với tổ chức Công đoàn, giữa NLĐ với người sử dụng lao động. Đồng thời, giúp NLĐ yên tâm lao động, sản xuất, gắn bó lâu dài với doanh nghiệp.
Từ những hiệu quả nêu trên, LĐLĐ tỉnh Đồng Nai kiến nghị Tổng LĐLĐVN, đối với Bữa cơm Công đoàn có thể được tổ chức thường xuyên hơn, nhất là dịp kỷ niệm các ngày lễ lớn của đất nước, của dân tộc, kỷ niệm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, Tháng Công nhân, Tháng Hành động về an toàn vệ sinh lao động… để NLĐ được thụ hưởng. Đồng thời, có ý kiến đề xuất với Chính phủ xem xét đưa nội dung bữa ăn ca là chế độ chính sách bắt buộc doanh nghiệp có trách nhiệm thực hiện đối với NLĐ, đảm bảo sức khỏe NLĐ trong quá trình làm việc.
