Việc làm hấp dẫn

5 lí do khiến startups khó giữ chân nhân tài

Hoàng Oanh |

Tỉ lệ nhân viên giỏi nghỉ việc cao gây thiệt hại lớn đối với bất kỳ doanh nghiệp nào. Đối với các startup, chi phí này có thể cao hơn bởi với số lượng nhân viên ít thì chỉ một người ra đi cũng có thể gây ra sự mất cân bằng. Vì vậy, các startup cần thường xuyên kiểm tra việc quản lý, đồng thời cũng nên tránh mắc phải 5 điều khiến nhân viên rời đi sau đây.