Không xây bảng lương bị phạt

Chủ sử dụng lao động phải công khai thang lương, bảng lương tới người lao động. Ảnh minh hoạ: Hà Anh

Doanh nghiệp không xây dựng thang, bảng lương sẽ bị phạt từ 5-10 triệu đồng

Hà Anh |

Nghị định 12/2022/NĐ-CP của Chính phủ có quy định nhiều mức phạt mới đối với các vi phạm liên quan đến tiền lương, bảo hiểm xã hội của người sử dụng lao động (doanh nghiệp).