Đa dạng các hoạt động chăm lo người lao động

Tăng cường xây dựng tổ chức, phát triển đoàn viên

Theo LĐLĐ TP Cần Thơ, thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12.6.2021 của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”, các cấp công đoàn đã chủ động xây dựng chương trình hành động của Ban chấp hành cụ thể hóa nhiệm vụ, đưa Nghị quyết vào thực tiễn phong trào công nhân, viên chức lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn.
Tuy nhiên, do ảnh hưởng của dịch bệnh COVID-19 nên một số chỉ tiêu còn chậm so với kế hoạch đề ra. Việc thực hiện quy chế dân chủ theo Nghị định 145/2020/NĐ-CP ở một số đơn vị còn lúng túng, gặp nhiều khó khăn.
Để khắc phục tình trạng đó, các cấp công đoàn thành phố đã thường xuyên đổi mới tổ chức bộ máy, nội dung, phương thức hoạt động phù hợp với nhu cầu, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động và yêu cầu hội nhập quốc tế; phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.
Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố Cần Thơ đã triển khai đồng bộ các giải pháp nâng cao hiệu quả phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở trên địa bàn thành phố, hàng năm đều đạt và vượt chỉ tiêu do Tổng LĐLĐVN giao. Từng bước đổi mới, nâng cao chất lượng hoạt động, giúp công nhân lao động thấy rõ quyền, lợi ích khi gia nhập tổ chức Công đoàn.
Cụ thể đã phát triển mới 9.285/5.000 đoàn viên, đạt tỉ lệ 185,7%. Có 92,3% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đạt loại hoàn thành tốt nhiệm vụ, 98% công đoàn cơ sở khu vực nhà nước và 85% công đoàn cơ sở ngoài khu vực nhà nước đạt loại hoàn thành tốt nhiệm vụ.
CĐ thành phố thường xuyên theo dõi, xếp loại chất lượng công đoàn phù hợp với tình hình mới. Củng cố, kiện toàn các công đoàn cơ sở yếu kém, sắp xếp lại các công đoàn cơ sở không đủ điều kiện. Trong đó, 100% cán bộ chủ chốt công đoàn các cấp được tuyên truyền, quán triệt chủ trương của Đảng và của Tổng LĐLĐVN về tầm quan trọng của công tác các bộ và xây dựng đội ngũ cán bộ, đặc biệt là xây dựng đội ngũ cán bộ trong tình hình mới.

Đa dạng các hoạt động chăm lo NLĐ

Thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12.6.2021 của Bộ Chính trị và chỉ đạo của thành phố Cần Thơ về tiếp tục kiên trì thực hiện “mục tiêu kép”, kết hợp giữa phòng, chống dịch và phát triển kinh tế - xã hội, các cấp công đoàn đã tập trung toàn lực đại diện bảo vệ quyền lợi, chăm lo hỗ trợ đoàn viên, NLĐ vượt qua đại dịch với nhiều hoạt động.
Trong đó, đã tổ chức 106 cuộc “Tết sum vầy - Xuân bình an” tại công đoàn các cấp. Đồng thời, thực hiện các chế độ chính sách chăm lo cho cán bộ, CNVCLĐ, đặc biệt hỗ trợ đoàn viên, CNLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh COVID-19 và đoàn viên khó khăn, vui Xuân đón Tết. Theo đó, 23.823 suất quà với tổng trị giá 12 tỉ 807 triệu đồng đã được LĐLĐ thành phố và các cấp công đoàn trao tặng cho NLĐ.
Tổ chức 3 đoàn đến thăm các doanh nghiệp và tặng quà, tiền mặt cho đoàn viên CNLĐ tại doanh nghiệp với 2.379 phần, mỗi phần trị giá 1 triệu đồng; thăm tặng quà cho 10 CNLĐ bị tai nạn lao động nặng, mỗi phần quà 2 triệu đồng.