Công đoàn ngành Giáo dục Hà Tĩnh, nơi chuyển hóa yêu thương thành động lực

Sức mạnh của yêu thương

Đoàn viên công đoàn Thanh Loan (tên nhân vật đã được thay đổi), nữ giáo viên môn Tiếng Anh tại một trường THPT trên địa bàn tỉnh Hà Tĩnh trải lòng: “Gia đình tôi đã vượt qua sóng gió, bảo tồn được tổ ấm hạnh phúc cho đến nay là nhờ sự động viên, chia sẻ, hỗ trợ kịp thời của tổ chức công đoàn”.

Cách đây mấy năm, vợ chồng Thanh Loan phát sinh mâu thuẫn. Trong lúc bức xúc, cả hai đều nóng và quyết định li hôn. Biết tin, ban nữ công của Công đoàn nhà trường đã vào cuộc, gặp riêng từng người hỏi thăm tình hình, động viên mỗi người bình tĩnh, suy nghĩ kĩ và cố gắng hướng về phía tích cực để bảo toàn gia đình.

“Lúc đầu, cả em và chồng nhất quyết không chịu, ai cũng cương. Nhưng “mưa dần thấm lâu”, sự gần gũi, chân tình và tâm huyết của các đồng nghiệp, cán bộ công đoàn đã làm em và chồng suy nghĩ lại, cả hai quyết định thêm một thời gian thử thách trước khi đưa nhau ra tòa. Và đã nhiều năm trôi qua, gia đình em nay vẫn hạnh phúc” - cô Thanh Loan nói và không quên bày tỏ sự tri ân sâu sắc đối cán bộ nữ công Công đoàn nhà trường.

“Công đoàn không có nguồn kinh phí dồi dào, không có quyền lực hành chính, nhưng Công đoàn có sự đoàn kết, yêu thương, che chở, và chính điều này đã đem đến những giá trị tích cực cho các đoàn viên, tạo động lực giúp các đồng nghiệp vượt khó hoàn thành nhiệm vụ” - Chủ tịch Công đoàn ngành Giáo dục Hà Tĩnh Trần Hậu Tú chia sẻ.

Theo hồi ức của người đứng đầu Công đoàn ngành Giáo dục Hà Tĩnh, vào năm 2021, dịch COVID-19 tràn vào, gây hoang mang lo lắng cho cộng đồng và ngành Giáo dục. Thời điểm này, Trường THPT Kỳ Anh xuất hiện một học sinh dương tính với virus SARS-CoV-2.

“Tiếng dữ đồn xa”, áp lực rất lớn dồn lên vai người đứng đầu nhà trường là cô Nguyễn Thị Lệ Thủy - Bí thư Đảng ủy - Hiệu trưởng. Vào thời điểm khó khăn, tổ chức Công đoàn nhà trường đã vào cuộc, sát cánh cùng chuyên môn để “chiến đấu” chống lại đại dịch.

Cô Thủy đã có bức tâm thư gửi đồng nghiệp, phụ huynh, học sinh, kêu gọi mọi người bình tĩnh, đồng lòng, chung sức vượt qua khó khăn. Chuyên môn, Công đoàn nhà trường đã tích cực vào cuộc. Một mặt, các tổ chức của nhà trường động viên, hỗ trợ gia đình học sinh bị nhiễm virus SARS-CoV-2 yên tâm cách ly, điều trị, đồng thời tổ chức các hoạt động dạy học online để bảo đảm chương trình và triển khai nhiều biện pháp tích cực để phòng chống dịch bệnh. Sau những nỗ lực phi thường, sóng gió đã qua, Trường THPT Kỳ Anh trở thành điểm sáng của ngành giáo dục Hà Tĩnh trong việc chiến thắng dịch bệnh COVID-19.

Lan tỏa từ thành công của Trường THPT Kỳ Anh, hàng trăm đoàn viên công đoàn của các trường THPT Phan Đình Phùng, Cẩm Xuyên, Nguyễn Du, Nguyễn Đình Liễn… đã pha chế hàng ngàn lít dung dịch sát khuẩn theo công thức của Tổ chức Y tế thế giới (WHO). Lần đầu tiên, phòng thí nghiệm của các trường đã chế ra sản phẩm phục vụ đời sống xã hội.

Điều kỳ diệu là trong thời gian dịch bệnh hoành hành, các trường học trên địa bàn tỉnh Hà Tĩnh vẫn triển khai các chuyên đề “Đổi mới chương trình Giáo dục phổ thông 2018” và vẫn đảm bảo lộ trình thay sách giáo khoa.

Đoàn viên Công đoàn tích cực tham gia lựa chọn sách giáo khoa mới. Hệ thống dạy học trực tuyến ViettelStudy, E-Leaning, MegaMeeting được triển khai khắp nơi, các nhóm Zalo, Facebook… được kết nối kéo theo hàng vạn đoàn viên Công đoàn vào cuộc. Người biết nhiều hỗ trợ cho người biết ít, khí thế lao động sáng tạo đã xua đi không khí dịch bệnh ảm đạm.

Cùng lúc, ngành Giáo dục đã kịp thời phối hợp với Đài Phát thanh Truyền hình Hà Tĩnh (HTV) mở chương trình dạy học qua truyền hình. Cùng với các giáo viên nam, nhiều giáo viên nữ đã sẵn sàng lên sóng.

Cô Quỳnh Giang (Trường THPT Hồng Lĩnh), cô Thanh Nga (Trường THPT Nghèn) là những nữ giáo viên tiên phong. Những giờ dạy đầu tiên đem lại hiệu ứng tích cực, mở ra hướng đi mới cho giáo dục trong hoàn cảnh dịch bệnh.

“Lên truyền hình, làm dâu thiên hạ, run lắm, nhưng được chị em trong ban nữ công, đặc biệt là thầy giáo Đậu Quang Hồng - Trưởng phòng Phổ thông, Sở Giáo dục và Đào tạo - khích lệ nên tôi đã mạnh dạn lên sóng thành công” - cô Quỳnh Giang chia sẻ.

Lan tỏa các giá trị tích cực

Tại Hà Tĩnh, ngành học mầm non có 100% đoàn viên công đoàn là nữ. Tỉ lệ này với tiểu học 86% và trung học là 65%. Quán triệt Nghị quyết 02 của Bộ Chính trị về “Đổi mới hoạt động công đoàn trong thời kỳ mới”, Công đoàn ngành Giáo dục Hà Tĩnh đã có nhiều hoạt động đưa Nghị quyết vào cuộc sống, trong đó đổi mới tổ chức, hoạt động của ban nữ công trong trường học. Theo ông Trần Hậu Tú - Chủ tịch Công đoàn ngành Giáo dục Hà Tĩnh, đổi mới công tác nữ công trước hết đổi mới tổ chức. Dân chủ trường học được phát huy khi để chị em lựa chọn đại diện xứng đáng nhất thay mặt cho “một nửa thế giới” tham gia vào BCH Công đoàn.

“Từ năm 2020 lại nay, Công đoàn ngành tiếp tục xây dựng, nhân rộng, lan tỏa các mô hình phụ nữ “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”, mô hình “Mẹ của em ở trường”, “Người Mẹ thứ 2”, “Nuôi con khỏe, dạy con ngoan”… Từ đó, đã xuất hiện những đơn vị, cá nhân xuất sắc được vinh danh và lan tỏa những điều tốt đẹp” - ông Trần Hậu Tú cho hay.

Những hoạt động đền ơn đáp nghĩa, “lá lành đùm lá rách”, hàng tỉ đồng tài trợ được trao tận tay những hoàn cảnh khó khăn, hàng ngàn tiết dạy thay cho đồng nghiệp ốm đau an tâm điều trị ở bệnh viện… đã thực sự trở thành chỗ dựa vững chắc cho đoàn viên công đoàn gặp khó khăn.

Quá trình hoạt động chuyên môn, với các chính sách về điều động, luân chuyển đã gây ra không ít xáo trộn, ảnh hưởng không nhỏ đến tâm tư, tình cảm và công việc của đội ngũ nhà giáo Hà Tĩnh.

Năm 2023, Tổng kết công tác Công đoàn ngành Giáo dục Hà Tĩnh, lãnh đạo Công đoàn ngành đã nhìn thẳng sự thật này. Báo cáo sự kiện có đoạn: “Quá trình sắp xếp lại hệ thống trường, lớp, sự thay đổi của ngành giáo dục cùng với chính sách tiền lương mới và chủ trương điều động, luân chuyển, biệt phái… đã có những tác động đến tâm tư, tình cảm của đội ngũ nhà giáo..”. Trong hoàn cảnh đó, tổ chức công đoàn, ban nữ công trường học đã vào cuộc, xây dựng tình đoàn kết, hóa giải các mâu thuẫn, động viên, hỗ trợ các giáo viên đi biệt phái.