Ngày 23.2, trao đổi với PV Báo Lao Động, ông Nguyễn Minh Cường – Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Kon Plông cho biết, từ năm 2020 đến nay, đơn vị đã tiếp nhận hơn 12 đơn thư của giáo viên về việc xin nghỉ dạy. Bước đầu đã đồng ý cho thôi việc 10 giáo viên. Trong bối cảnh thiếu giáo viên đứng lớp, việc cho thôi việc cùng lúc 10 giáo viên là số lượng tương đối lớn đối với ngành giáo dục huyện.
Các giáo viên chủ yếu công tác ở xã Pờ Ê, thị trấn Măng Đen, 2 địa phương vừa mới được UBND tỉnh Kon Tum công nhận đạt chuẩn Nông thôn mới. Theo ông Cường, trong đơn thư các giáo viên nêu ra nhiều lý do xin nghỉ việc như lập gia đình ở xa, nhà có bố mẹ già, con nhỏ phải chăm sóc nuôi dưỡng. Số giáo viên khác có lý do sức khỏe không đảm bảo, trong khi địa bàn miền núi, nhiều năm trời cống hiến, đi dạy học xa nhà…
“Khi có đơn xin nghỉ việc, Phòng Giáo dục và Đào tạo đã đến tận trường động viên, tìm hiểu tâm tư nguyện vọng của các thầy cô giáo, khuyến khích các thầy cô cố gắng bám trường bám lớp, ở lại truyền dạy con chữ cho các em học sinh vùng khó khăn”, ông Cường cho hay.
Tuy nhiên, hầu hết các thầy cô giáo đều không thay đổi ý định, thực sự muốn nghỉ việc, Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Kon Plông buộc phải giải quyết theo luật lao động quy định.
Được biết, sau khi xã đạt chuẩn Nông thôn mới, các giáo viên vùng sâu vùng xa bị ngắt nhiều chế độ trợ cấp xăng xe, sinh hoạt, giảm 1/2 lương. Mức lương thấp, không đủ lo toan các chi phí sinh hoạt cho gia đình, trong khi hàng ngày đứng lớp nơi xa xôi, điều kiện ăn ở, đi lại thiếu thốn, các giáo viên buộc lòng phải nghỉ việc.
Như Báo Lao Động phản ánh, Kon Tum là tỉnh có phần lớn đồng bào dân tộc thiểu số sinh sống, đời sống người dân còn khó khăn. Không chỉ giáo viên, khi nhiều xã đạt chuẩn Nông thôn mới thì học sinh vùng đó bị ngắt chế độ dành cho bán trú, các em đứng trước nguy cơ bỏ học. Riêng huyện Kon Plông năm học 2021-2022, toàn huyện có gần 1.000 em học sinh bị ngắt chế độ bán trú.
