Tăng lương cơ sở từ 1.7, kiểm soát giá để lương tăng nhưng giá không tăng

Niềm vui song song với nỗi lo

Sau 4 năm chờ đợi (từ tháng 7.2019-7.2023), chị Nguyễn Phương Thanh (35 tuổi, ở quận Bắc Từ Liêm, Hà Nội) mới chính thức nhận được thông báo tăng lương cơ sở.

Theo chị Thanh, 4 năm qua, dịch COVID-19 không chỉ gây ảnh hưởng tới sức khỏe người dân mà còn khiến tình hình kinh tế của mỗi quốc gia đều phải chịu những tổn thất nặng nề, trong đó bao gồm cả Việt Nam.

“Khi nhận được thông tin, tôi cảm thấy khá vui, bởi không chỉ được tăng lương, mà đó còn là dấu hiệu cho thấy nền kinh tế đất nước đang phục hồi mạnh mẽ” - chị Thanh nói. 

Thế nhưng, niềm vui xen lẫn nỗi lo, nếu không quản lý tốt về giá, đồng lương tăng một, giá cả tăng hai, khi đó áp lực cuộc sống lại càng lớn hơn - chị Thanh nói.

Theo chị Thanh, trong những lần tăng lương trước, khi đi mua bán ở chợ, siêu thị..., giá thành của nhiều mặt hàng có phần nhích nhẹ. 

“Tôi hỏi lý do thì người bán hàng trả lời "lương tăng nên mọi chi phí đều tăng". Chính vì thế, tôi phải tính toán và cân nhắc nhiều hơn trong chi tiêu" - chị Thanh bày tỏ.

Từng là cán bộ nay đã về hưu, ông Trần Xuân Bắc (70 tuổi, Cầu Giấy, Hà Nội) cho biết, tranh thủ còn sức khỏe, ông nhận làm bảo vệ theo ca để có thêm thu nhập, bên cạnh khoản lương hưu ít ỏi. 

“Hai vợ chồng tôi không có con cái, sức khỏe vợ tôi không tốt nên phải ở nhà. Tôi vẫn đi làm hàng ngày mong có thêm đồng ra, đồng vào mỗi khi đau ốm. Tháng tới, lương hưu dẫu có tăng nhưng cũng chẳng thấm vào đâu vì giá cả hàng hóa chỉ có tăng chứ chưa bao giờ giảm” - ông Bắc bộc bạch. 

Ông Bắc nói, khi tăng lương cơ sở, ông lo nhiều hơn là mừng. Ông hy vọng, nhà nước sẽ kiểm soát tốt giá cả trên thị trường để những người lao động như ông sẽ bớt đi nhọc nhằn.

“Tôi mong rằng, Chính phủ sẽ cân đối hợp lý các mức giá của lương thực thực phẩm, điện - nước, xăng dầu...  để người lao động như chúng tôi giảm bớt khó khăn và gánh nặng trong cuộc sống thường ngày” - ông Bắc nói thêm. 

Nghệ thuật tăng lương nhưng không tăng giá

Trong kỳ họp thứ 5 Quốc hội khóa XV, khi bàn về vấn đề tăng lương cơ sở, lương hưu, đại biểu Triệu Thị Huyền (đoàn Yên Bái) đề nghị Phó Thủ tướng Chính phủ cho biết các giải pháp tổng thể về điều hành giá để đảm bảo kiểm soát lạm phát và tránh được hiệu ứng tâm lý tăng lương, tăng giá.

Trả lời về vấn đề này, Phó Thủ tướng Lê Minh Khái cho biết, điều hành giá là nghệ thuật uyển chuyển trong điều kiện điều hành theo kinh tế thị trường nhưng có sự quản lý của Nhà nước.

Đối với việc điều hành, theo Phó Thủ tướng Lê Minh Khái, phải quan tâm đến đời sống của người dân, đặc biệt người dân ở vùng sâu, vùng xa.

“Giải pháp điều hành giá phải uyển chuyển, căn cứ tín hiệu của thị trường, phải nắm bắt thị trường để có kịch bản điều hành. Ví dụ như với mặt hàng xăng dầu thì 10 tháng đầu năm tăng nhưng giữa tháng 9 lại giảm”, ông Lê Minh Khái nói. 

Phó Thủ tướng Lê Minh Khái cho rằng, phải nắm bắt thị trường, có giải pháp và kịch bản để điều hành.

Mục tiêu là phải đạt được như Quốc hội giao như năm 2022 là 4% CPI, năm 2023 là khoảng 4,5%. 

Cũng theo Phó Thủ tướng, muốn giữ được giá, phải đáp ứng quan hệ cung - cầu. Điều này Chính phủ rất quan tâm, đặc biệt với mặt hàng thiết yếu như thực phẩm.

Trong thực hiện các quy định của pháp luật về giá, Phó Thủ tướng quán triệt với mặt hàng Nhà nước không định giá phải niêm yết, kê khai và kiểm tra thường xuyên.

Đặc biệt, Phó Thủ tướng cho rằng cần tuyên truyền, thông tin đầy đủ để người dân hiểu được công tác hành giá của Chính phủ, tránh trường hợp lạm phát, tăng giá mà không kiểm soát được.

Trong thời điểm tăng lương cơ sở thì phải kiểm soát được giá, để cuối năm 2023, chỉ số giá tiêu dùng CPI không vượt quá 4,5%.