Ngày 6.4 Tỉnh ủy Quảng Bình đã tổ chức hội nghị thảo luận về tình hình kinh tế - xã hội; công tác xây dựng Đảng; xem xét thi hành kỷ luật cán bộ, đảng viên thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý.
Theo đó, tại hội nghị, Tỉnh ủy Quảng Bình đã bỏ phiếu thống nhất thi hành kỷ luật cách chức Tỉnh ủy viên nhiệm kỳ 2015 - 2020 đối với ông Đinh Quý Nhân - nguyên Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Quảng Bình vì đã có dấu hiệu vi phạm trong việc tuyển dụng 8 viên chức sự nghiệp giáo dục đợt 2 năm 2020.
Trước đó Ủy ban Kiểm tra (UBKT) Tỉnh ủy Quảng Bình đã kết luận ông Đinh Quý Nhân có khuyết điểm, vi phạm đến mức phải xem xét, xử lý kỷ luật.
UBKT Tỉnh ủy Quảng Bình đã vào cuộc làm rõ và khẳng định đây là vi phạm nghiêm trọng, đến mức phải xem xét, xử lý kỷ luật; đồng thời đề nghị thu hồi 8 quyết định tuyển dụng chứ không phải 2 quyết định như Thanh tra tỉnh đề nghị.
Như Báo Lao Động đã thông tin, sau khi Thanh tra tỉnh Quảng Bình có kết luận liên quan đến việc ông Đinh Quý Nhân ký 8 quyết định tuyển dụng trước khi nghỉ hưu 3 ngày, Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy đã vào cuộc làm rõ sự việc.
Liên quan đến kết luận của Thanh tra tỉnh, dư luận cho rằng có những nội dung thiếu thuyết phục. Sau khi Thanh tra tỉnh có kết luận thanh tra vụ việc, Thường trực Tỉnh ủy Quảng Bình đã làm việc với lãnh đạo cơ quan Thanh tra tỉnh. Đồng thời yêu cầu Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy vào cuộc để kiểm tra những dấu hiệu vi phạm của ông Đinh Quý Nhân.
Trước đó, sự việc ông Đinh Quý Nhân đã ký 8 quyết định tuyển dụng trước khi nghỉ hưu 3 ngày đã gây xôn xao dư luận.
Kết quả thanh tra cho thấy, ông Đinh Quý Nhân ký 8 quyết định tuyển dụng là đúng thẩm quyền nhưng quy trình thực hiện đều có rất nhiều điểm sai so với quy chế làm việc của Sở GDĐT và quy định của UBND tỉnh Quảng Bình.
Đặc biệt, có những trường không phát sinh nhu cầu tuyển dụng mới nhưng vẫn được ông Nhân tuyển dụng.
Trong 8 quyết định gây xôn xao dư luận, Thanh tra tỉnh Quảng Bình xác định, ông Đinh Quý Nhân tự mình thực hiện gần như toàn bộ các bước trong thủ tục hành chính mà không có sự tham mưu của Phòng Tổ chức cán bộ.
Trong quá trình thực hiện các thủ tục để tuyển dụng 8 trường hợp trên, ông Đinh Quý Nhân đã tự mình tiếp nhận và lưu giữ tờ trình của hiệu trưởng 6 trường mà không chuyển cho văn thư để theo dõi, quản lý.
Lãnh đạo 6 trường này cũng được xác định tự gửi tờ trình cho ông Nhân mà không gửi qua văn thư để lưu trữ và xác định ngày nhận tờ trình theo đúng quy định.
Đặc biệt, các quyết định tuyển dụng, công nhận kết quả trúng tuyển, thông báo công nhận trúng tuyển đều do ông Đinh Quý Nhân tự mình thực hiện rồi sau đó ban hành bằng bản giấy, gửi cho những người trúng tuyển mà không qua hệ thống quản lý điều hành điện tử, cũng không gửi cho các cơ quan, đơn vị liên quan theo đúng quy định.
