Trước đó, trong thông báo kết luận kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm đối với Đảng ủy Bưu điện tỉnh và ông Nguyễn Hoài Phong (Bí thư Đảng ủy cơ sở, Giám đốc Bưu điện tỉnh Kiên Giang), Ủy ban Kiểm tra Tỉnh uỷ Kiên Giang đã chỉ rõ ra những sai phạm của ông Thành.
Cụ thể là quản lý, sử dụng lao động không đúng quy định của Tổng công ty Bưu điện Việt Nam; không thực hiện đúng cam kết theo ủy quyền giữa Giám đốc Bưu điện tỉnh với Giám đốc Bưu điện huyện Phú Quốc dẫn đến 135 lao động không được ký kết hợp đồng lao động.
Trong đó năm 2018, Bưu điện huyện Phú Quốc sử dụng vượt 138 lao động và có 70 lao động thuê khoán mà không ký kết hợp đồng với người lao động. Năm 2019 vượt 69 lao động và có 65 lao động thuê khoán nhưng không thực hiện ký kết hợp đồng với người lao động. Qua đó đã làm ảnh hưởng tính chính xác khi xác định số lượng lao động sử dụng và việc theo dõi chi trả tiền lương cho người lao động nhưng không báo cáo với Bưu điện tỉnh.
Ngoài ra, ông Lê Trường Thành còn thiếu trách nhiệm trong việc quản lý, theo dõi, đôn đốc kế toán, kiểm soát viên kiểm tra thường xuyên, liên tục đối với nhân viên, bưu tá của bưu điện huyện. Trong quá trình làm đã để xảy ra tình trạng một số nhân viên chiếm dụng hàng trăm triệu đồng của khách hàng, làm ảnh hưởng đến uy tín của đơn vị và ngành bưu điện.
Ủy ban Kiểm tra Tỉnh uỷ Kiên Giang cho rằng những sai phạm này là nghiêm trọng, vi phạm quy định số 47 của Ban chấp hành Trung ương về những điều đảng viên không được làm.
