Thưởng Tết Mậu Tuất 2018

Thông tin sớm kế hoạch trả lương, thưởng Tết Dương lịch và Nguyên đán

Hải Anh |

Để đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đồng thời đảm bảo ổn định tình hình quan hệ lao động trong những tháng cuối năm và dịp Tết Nguyên đán Quý Mão, LĐLĐ Thành phố Hà Nội yêu cầu thực hiện 3 nội dung trọng tâm.

Dự báo tác động đến tiền lương, thu nhập, việc làm giai đoạn 2023-2028

Linh Nguyên |

Hà Nội - Ngày 26.11, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức Hội thảo khoa học “Tình hình công nhân, viên chức, lao động giai đoạn 2018 - 2023 và dự báo tình hình, yếu tố tác động giai đoạn 2023 - 2028” dưới sự chủ trì của Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Trần Thanh Hải. Một trong các vấn đề được đề cập là tiền lương, thu nhập, việc làm.

Tiền thưởng Tết Dương lịch và Âm lịch của NLĐ được quy định ra sao?

Minh Hương |

Cuối năm là dịp người lao động kỳ vọng vào tiền thưởng Tết. Vậy tiền thưởng Tết Dương lịch và Âm lịch của người lao động được quy định ra sao?

Bắc Ninh: CĐ khu công nghiệp sẽ giám sát việc thưởng Tết cho công nhân

Bảo Hân |

Chiều 23.11, trao đổi với phóng viên Báo Lao Động, ông Nguyễn Thế Quyết - Chủ tịch Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh - cho biết, đến thời điểm này, doanh nghiệp trong các khu công nghiệp của tỉnh Bắc Ninh vẫn chưa có kế hoạch thưởng Tết Âm lịch 2023. “Đầu năm, Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh đã có văn bản chỉ đạo chung, trong đó có nội dung về thưởng Tết. Đến khoảng đầu tháng 12.2022, chúng tôi sẽ có văn bản gửi các công đoàn cơ sở đôn đốc thực hiện” - ông Quyết nói.

Công đoàn thương lượng đảm bảo thưởng Tết cho người lao động

Phương Hân |

Với công nhân, thưởng Tết là khoản tiền vô cùng ý nghĩa mỗi dịp Tết đến, xuân về. Đại diện cho người lao động trong những lần thương lượng về mức thưởng Tết, cán bộ Công đoàn cơ sở luôn tìm ra phương án thưởng Tết tốt nhất cho công nhân lao động.

Công nhân đang nghỉ chế độ thai sản có được thưởng Tết Âm lịch 2023 không?

Bảo Hân (T/H) |

Thưởng, trong đó có thưởng Tết, được quy định tại Điều 104 Bộ luật Lao động 2019. 

Công ty có bắt buộc phải thưởng Tết Âm lịch 2023 cho người lao động không?

Bảo Hân (T/H) |

Hiện nay, pháp luật không có bất kỳ quy định nào bắt buộc công ty, người sử dụng lao động phải thưởng Tết Âm lịch cho người lao động.

Bị giảm giờ làm, công nhân lo không có thưởng Tết

Minh Hương - Bảo Hân |

Theo Bộ luật Lao động 2019, việc thưởng Tết là không bắt buộc và phải căn cứ vào kết quả sản xuất kinh doanh hằng năm của người sử dụng lao động và mức độ hoàn thành công việc của người lao động. Khi công nhân lao động bị giảm giờ làm, giãn việc, họ sợ rằng không có thưởng Tết để trang trải chi tiêu.

Cập nhật lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2023 của học sinh

Trang Hà |

Dưới đây là cập nhật mới nhất của Báo Lao Động về lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2023, giúp quý phụ huynh và học sinh thuận tiện theo dõi.

Khó khăn về đơn hàng, doanh nghiệp vẫn giữ mức thưởng Tết cho NLĐ

HÀ ANH CHIẾN |

Tại tỉnh Đồng Nai, mặc dù gặp nhiều khó khăn do thiếu đơn hàng trong 6 tháng cuối năm 2022 và chưa có tín hiệu khả quan trong 6 tháng đầu năm 2023, nhưng nhiều doanh nghiệp vẫn cố gắng vun vén, để giữ thu nhập ổn định cho người lao động (NLĐ) cũng như tiền thưởng Tết Nguyên đán 2023 ít nhất bằng những năm trước.

Những khoản tiền người lao động có thể nhận được dịp Tết Dương lịch 2023

ANH THƯ |

Theo quy định, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết. Nếu được sự đồng thuận, người lao động đi làm vào dịp này được tính là làm thêm giờ.

Đề nghị trả trợ cấp mất việc cho gần 1.200 công nhân Công ty Tỷ Hùng

Nam Dương |

TPHCM - LĐLĐ và Phòng LĐTBXH quận Bình Tân có văn bản đề nghị trả trợ cấp mất việc (không phải trợ cấp thôi việc) cho công nhân Công ty Tỷ Hùng.

Khánh Hòa: Doanh nghiệp đầu tiên công bố tăng lương cơ bản cho lao động

Ngân Hà |

Khánh Hòa - Sau 4 phiên thương lượng, Công đoàn và lãnh đạo Công ty TNHH Đóng tàu Hyundai-Việt Nam (HVS) đạt được thỏa thuận tăng lương cơ bản cơ bản và thưởng Tết cho người lao động.

Có bắt buộc thưởng Tết Dương lịch năm 2023 không?

ANH THƯ |

Việc thưởng Tết Dương lịch cho người lao động không phải là yêu cầu bắt buộc đối với người sử dụng lao động. Tùy thuộc vào tình hình tài chính của doanh nghiệp và công sức đóng góp của người lao động mà doanh nghiệp có thể quyết định thưởng hoặc không thưởng cho nhân viên.

Lương, thưởng của người lao động có thể được trả bằng sản phẩm?

QUANG MINH |

Bắt buộc phải trả lương cho người lao động bằng tiền, song Bộ luật Lao động năm 2019 cho phép công ty được thưởng cho nhân viên bằng sản phẩm.

Công ty H&L Đắk Lắk tạm dừng hoạt động: 100 công nhân được 1 xưởng may nhận

BẢO TRUNG |

Đắk Lắk - Vừa có một doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực may mặc ở Cụm Công nghiệp Tân An, TP.Buôn Ma Thuột đồng ý nhận hơn 100 công nhân vừa nghỉ việc ở Công ty TNHH Thương mại - Dịch vụ - Sản xuất H&L Đắk Lắk vào làm.

Công ty H&L Đắk Lắk tạm dừng hoạt động, hơn trăm công nhân lại bị nợ lương

BẢO TRUNG |

Đắk Lắk - Công ty TNHH Thương mại - Dịch vụ - Sản xuất H&L Đắk Lắk  tuyên bố tạm dừng hoạt động dẫn đến việc hơn 100 công nhân lao động đang làm việc cho đơn vị này tiếp tục bị nợ lương... 

Dù bị nợ lương trước Tết, hơn trăm công nhân Công ty H&Lđã trở lại làm việc

BẢO TRUNG |

Đắk Lắk - Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, nhiều công nhân lao động đã đến làm việc trở lại tại Công ty TNHH Thương mại - Dịch vụ - Sản xuất H&L. Một số khác nộp đơn xin nghỉ việc, đồng thời yêu cầu doanh nghiệp xử lý dứt điểm tiền lương còn tồn đọng...

Thưởng Tết năm Nhâm Dần 2022 của người lao động ngành GTVT bằng năm 2021

Hà Anh |

Theo báo cáo của các đơn vị trong ngành Giao thông Vận tải (GTVT), mặc dù còn khó khăn nhưng các đơn vị cố gắng duy trì tiền thưởng Tết Nhâm Dần 2022 cho người lao động (NLĐ) đạt bằng năm 2021. 

Điều chưa biết về hàng ngàn phần quà Tết gây “sốt” mạng xã hội

TRUNG DU |

Thái Bình – Đằng sau những món quà Tết sớm gây “sốt” trên mạng xã hội là biết bao tình cảm, gửi gắm của ban lãnh đạo Công ty Cổ phần sản xuất hàng thể thao chi nhánh Thái Bình (Công ty Tân Đệ) dành cho công nhân, người lao động của mình sau một năm làm việc vất vả.