Thu hút lao động

Phương Linh | 12/03/2024 - 08:58

Thu hút lao động bằng nền tảng chính sách cùng với những phúc lợi thiết thực là một trong 2 giải pháp căn cơ để tạo đột phá trong công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS) được các Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) ở khu vực Nam Trung Bộ triển khai trong năm 2024.

Nguyễn Hùng | 26/02/2024 - 14:43

Quảng Ninh - Theo bản Thỏa ước Lao động tập thể giai đoạn 2024-2027, ngoài những ngày nghỉ chung của người lao động trên cả nước theo quy định của Bộ luật Lao động, thì cán bộ, công nhân, lao động Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) sẽ có thêm nhiều ngày nghỉ trong năm và vẫn được trả lương.

NGUYÊN ANH | 22/07/2023 - 10:19

Từ năm 2021 đến nay, Kiên Giang đã giải quyết việc làm cho gần 91.000 lượt lao động, tỉnh tiếp tục nghiên cứu và xây dựng các chính sách khuyến khích, thu hút và sử dụng nguồn nhân lực phù hợp, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao.

DIỆU ANH | 30/04/2022 - 20:50

Ninh Bình - Nhiều doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đã đầu tư cải thiện điều kiện làm việc, đảm bảo các điều kiện về an toàn, vệ sinh lao động, chất lượng bữa ăn ca, chi trả lương, thưởng đúng thời gian... nhằm thu hút và giữ chân người lao động.

QUANG ĐẠI | 24/02/2022 - 07:12

Nghệ An – Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam kiến nghị UBND tỉnh có biện pháp hỗ trợ doanh nghiệp, có các giải pháp giữ chân, thu hút lao động.

LỤC TÙNG | 17/02/2022 - 11:59

Bằng cách làm sáng tạo, Công đoàn các Khu Công nghiệp, Khu kinh tế (KCN, KKT) tỉnh Đồng Tháp đã chung tay cùng doanh nghiệp thu hút lao động (LĐ) làm việc sau Tết.

Bảo Hân | 04/01/2022 - 13:30

Trao đổi với phóng viên Báo Lao Động, nhiều công nhân lao động cho biết, họ rất mong mỏi lương cơ bản của mình sẽ được công ty tăng trong năm 2022 để họ bớt đi phần nào khó khăn. Ở góc độ doanh nghiệp, việc tăng lương cũng là cách để thu hút, giữ chân người lao động.