Thời gian nghỉ thai sản

Lao động nữ được bảo vệ thai sản như thế nào?

Thu Thuỷ |

Bạn đọc có email hatrangxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi là lao động nữ đang làm việc tại một xưởng may. Xin hỏi, các quy định về bảo vệ thai sản đối với lao động nữ tại nơi làm việc được quy định thế nào?

Đóng bảo hiểm xã hội khi nghỉ thai sản trong trường hợp đặc biệt

Bảo Hân (T/H) |

Đóng bảo hiểm xã hội khi nghỉ thai sản trong trường hợp đặc biệt được hướng dẫn cụ thể tại Khoản 6 Điều 42 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017.

Vợ sinh non, chồng được nghỉ chế độ thai sản thế nào?

nguyễn thuý |

Bạn đọc có email tuananhxxx@gmail.com gửi email đến Văn phòng Tư vấn pháp luật Báo Lao Động hỏi: Tôi đang nghỉ phép năm thì vợ sinh non, phải phẫu thuật, con mới được 31 tuần tuổi. Tôi có được nghỉ chế độ thai sản ngay sau khi hết thời gian nghỉ phép năm không?

Hỗ trợ lao động nữ mang thai và nuôi con nhỏ 9.750.000 đồng

Linh Nguyên |

Công ty Cổ phần Chế biến gỗ Đức Thành có 596 lao động nữ. Ban Nữ công đã tham mưu cho Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở một số nội dung để thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể có những điều khoản tốt hơn lao động nữ.

Có được hưởng lương khi đi làm trước thời hạn nghỉ thai sản không

Thái Phương |

Bạn đọc có email duongvx@xxx hỏi: Tôi đang nghỉ việc hưởng chế độ thai sản ở tháng thứ 4. Tôi muốn đi làm trước thời hạn nghỉ thai sản thì có được không? Tôi đã được bảo hiểm xã hội chi trả chế độ thai sản thì khi đi làm trước thời hạn tôi có được hưởng đầy đủ lương không?

Giáo viên nghỉ thai sản trùng với nghỉ hè sẽ được nghỉ bao lâu?

MINH NGỌC |

Bạn đọc có email lanx@xxx hỏi: Tôi là giáo viên trung học và đang mang thai đến tháng thứ 8. Dự kiến tôi sẽ sinh con vào tháng 6.2018. Do đó, thời gian nghỉ thai sản của tôi sẽ trùng với kì nghỉ hè. Xin hỏi thời gian tôi được nghỉ sẽ được tính như thế nào?

Nghỉ thai sản vẫn được xét Lao động tiên tiến

NAM DƯƠNG |

Bạn đọc có email hientamx@ hỏi: Tôi nghỉ chế độ thai sản bắt đầu từ tháng 9.2017 đến tháng 3.2018. Nhà trường bên tôi không xét lao động tiên tiến cho tôi. Trước và sau thời gian nghỉ thai sản tôi đã hoàn thành tốt công việc.