người sử dụng bị phạt
Trả lương không đúng hạn, doanh nghiệp bị phạt đến 100 triệu đồng
ÁI VÂN |
Theo Nghị định này, người sử dụng lao động sẽ bị xử phạt đến 100 triệu đồng đối với hành vi trả lương không đúng hạn cho người lao động.
ÁI VÂN |
Theo Nghị định này, người sử dụng lao động sẽ bị xử phạt đến 100 triệu đồng đối với hành vi trả lương không đúng hạn cho người lao động.