Nghị định 38/2022/NĐ-CP
Bảng tra cứu lương tối thiểu vùng của 63 tỉnh, thành phố năm 2024
Minh Khuê |
Từ ngày 1.1.2024 đến 30.6.2024, mức lương tối thiểu vùng áp dụng theo Nghị định 38/2022/NĐ-CP.
Mức lương tối thiểu vùng tại Đồng Nai
Phương Minh |
Mức lương tối thiểu vùng tại Đồng Nai được xác định theo vùng I, vùng II và vùng III tùy theo từng khu vực.
Quy định về áp dụng địa bàn vùng, áp dụng mức lương tối thiểu
LƯƠNG HẠNH |
Chính phủ ban hành Nghị định 38/2022/NĐ-CP về mức lương tối thiểu từ ngày 1.7.2022 áp dụng với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động.
Mức lương tối thiểu vùng cao nhất tại Bắc Ninh
Minh Hương |
Mức lương tối thiểu vùng tại Bắc Ninh hiện nay được xác định theo mức lương vùng II.
Điểm lại quá trình điều chỉnh lương tối thiểu vùng từ năm 2010 đến nay
LƯƠNG HẠNH |
Mức lương tối thiểu vùng ảnh hưởng trực tiếp đến thu nhập của người lao động làm việc theo hợp đồng lao động. Từ năm 2010 đến nay, mức lương này đã có thay đổi.
TPHCM: Tập huấn về lương tối thiểu vùng cho cán bộ công đoàn
Nam Dương |
TPHCM - LĐLĐ Quận Bình Thạnh tập huấn về hợp đồng lao động, tiềnlương tối thiểu vùng giúp cán bộ công đoàn đối thoại, thương lượng với người sử dụng lao động nhằm xác lập các thoả thuận về tiền lương và các điều kiện lao động có lợi hơn cho người lao động.
38/43 đơn vị thuộc Công đoàn ngành Dệt-May Hà Nội tổ chức hội nghị người lao động
Hải Anh |
Công đoàn ngành Dệt-May Hà Nội đã chỉ đạo Công đoàn cơ sở tổ chức Hội nghị Người lao động với tỉ lệ cao, đạt trên 88%.
Đánh giá vai trò Công đoàn tham gia giám sát thực hiện tiền lương tối thiểu vùng
Kiều Vũ |
Dư luận, đặc biệt là người lao động đánh giá cao vai trò của Công đoàn trong tham gia giám sát thực hiện tiền lương tối thiểu vùng thông qua những chỉ đạo kịp thời trước tình hình thực tế. Đây là một trong những nội dung được phản ánh tại Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam lần thứ 28 (khoá XII).
TPHCM: Nhiều doanh nghiệp tăng lương và giữ nguyên phúc lợi cho NLĐ
Nam Dương |
TPHCM- Nhiều doanh nghiệp đã tăng lương cho người lao động theo Nghị định 38/2022/NĐ-CP và giữ nguyên phúc lợi theo thỏa ước lao động tập thể.
Lương tối thiểu theo giờ chính thức áp dụng từ 1.7: Triển khai như thế nào?
Bảo Hân – Lương Hạnh |
Từ ngày 1.7.2022, Nghị định 38/2022/NĐ-CP (quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động) chính thức có hiệu lực. Theo Nghị định này, lần đầu tiên lương tối thiểu giờ được ấn định trong thực tế.