Lao động Việt Nam

Lao động Việt Nam ở Nhật Bản có thể ở vô thời hạn, mang theo gia đình

Khánh Minh |

Lao động Việt Nam ở Nhật Bản có thể sẽ được phép ở vô thời hạn và mang theo gia đình, trong bối cảnh Nhật Bản đang tìm cách sửa luật.

Gần 43.000 lao động Việt Nam đi làm việc nước ngoài

ANH THƯ |

Số lao động Việt Nam đi làm việc nước ngoài trong 9 tháng đầu năm 2021 chưa đạt 50% kế hoạch.

Lao động Việt Nam làm việc ở Malaysia gặp khó khăn được hỗ trợ gì?

ANH THƯ |

Do ảnh hưởng của dịch COVID-19, nhiều lao động Việt Nam tại Malaysia đang trong tình trạng thiếu hoặc không có việc làm.

Lao động Việt Nam được gia hạn lưu trú tại Hàn Quốc

QUỲNH CHI |

Hàn Quốc quyết định gia hạn lưu trú thêm 1 năm đối với lao động nước ngoài có visa E-9 và H-2. Việc gia hạn này sẽ kết thúc từ ngày 13.4 đến 31.12.2021

Khoảng 90.000 lao động đi làm việc tại nước ngoài trong năm 2021

Mai Dung |

Ngày 15.1, tại Hải Phòng, Văn phòng Thường trực nhân quyền Chính phủ tổ chức Hội thảo "Bảo đảm quyền của người lao động Việt Nam di cư".

Cấm lao động Việt Nam ra nước ngoài làm nghề massage, săn bắt thú dữ

ÁI VÂN |

Luật quy định, người lao động Việt Nam không được ra nước ngoài làm nghề massage tại các nhà hàng, khách sạn hoặc trung tâm giải trí.

Lao động đi làm việc nước ngoài sụt giảm ra sao?

ANH THƯ |

Trong 9 tháng đầu năm 2020 có 42.837 lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài, giảm 59,1% so với cùng kì năm trước.

10.000 lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài hết hạn hợp đồng

ANH THƯ |

Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội) đang tổng hợp danh sách cụ thể để báo cáo Ban Chỉ đạo quốc gia phòng chống dịch COVID-19 lên kế hoạch đưa người lao động hết hạn hợp đồng, ốm đau… về nước.

Dự thảo Quy định việc tuyển dụng lao động Việt Nam làm việc cho nước ngoài tại Việt Nam: Quy định rườm rà, tạo cơ chế “xin - cho”

nhóm phóng viên |

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) đang trình Dự thảo Nghị định quy định việc tuyển dụng, quản lý lao động Việt Nam làm việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam. Dù dự thảo kế thừa nhiều nội dung trong nghị định cũ nhưng với nhiều quy định khắt khe, rườm rà, nặng tính “xin - cho” gây khó cho đơn vị tuyển dụng, cũng như làm hẹp cơ hội của người lao động.

Yêu cầu doanh nghiệp rà soát lao động làm việc nước ngoài hết hợp đồng

Anh Thư |

Trước diễn biến mới dịch COVID-19 trên thế giới, Cục Quản lý lao động ngoài nước đưa ra những yêu cầu với doanh nghiệp hoạt động đưa người lao động Việt Nam làm việc ở nước ngoài.

Tạm dừng đưa lao động Việt Nam sang làm việc tại Malaysia

ANH THƯ |

Tạm dừng việc đưa lao động sang làm việc tại Malaysia trong thời gian vẫn có nguy cơ lây nhiễm đối với lao động.

Không nên, không đáng và không thuận tình!

Đào Tuấn |

Thuế thu nhập cá nhân (TNCN) vẫn thu không thiếu xu nào, kể cả đối với khoản hỗ trợ mất việc. Nguồn thu thuế TNCN vẫn tăng cao, hơn 3.900 tỉ đồng so với năm ngoái, trong hoàn cảnh dịch bệnh tác động đến đời sống thu nhập của đại bộ phận dân cư.

Lao động Việt Nam sang Hàn Quốc làm việc được tăng lương từ năm 2021

ANH THƯ |

Liên quan đến việc Hàn Quốc chính thức công bố việc áp dụng mức lương tối thiểu kể từ 1.1.2021, Cục Quản lý lao động ngoài nước thông tin để các doanh nghiệp đảm bảo đầy đủ quyền lợi của người lao động khi làm việc tại đây.

Người lao động Việt Nam giúp việc ở Saudi Arabia kêu cứu đã được về nước

ANH THƯ |

Liên quan đến người lao động làm giúp việc gia đình ở Saudi Arabia bị chủ cũ hành hạ, phía công ty đã giải quyết đưa người lao động về nước theo nguyện vọng.

Hết cách ly, gần 200 lao động Việt về từ Guinea Xích Đạo được xuất viện

Hoàng Vũ - Ngọc Anh |

Bệnh viện Bệnh nhiệt đới Trung ương (cơ sở 2, Hà Nội) đã cho xuất viện gần 200 người lao động về từ Guinea Xích Đạo sau khi hoàn toàn âm tính với vi-rút SARS-CoV-2 và kết thúc thời gian cách ly.