Đảm bảo thu nhập
Đảm bảo việc làm, thu nhập cho người lao động
Kiều Vũ |
Năm 2023 đi qua với những khó khăn, nhất là những tháng cuối năm. Khó khăn về việc làm khiến người lao động thêm vất vả. Bởi vậy, họ bước vào năm 2024 với cả sự lo lắng và niềm hy vọng.
Đề xuất đảm bảo thu nhập cho giáo viên để nâng cao vị thế người thầy
Hà Quyên - Bích Hà |
Đề xuất tăng thu nhập cho giáo viên để nâng cao vị thế người thầy là một trong những giải pháp được các chuyên gia đề cập trong tọa đàm “Khi giáo viên là nạn nhân của bạo lực học đường” do Báo Lao Động tổ chức ngày 8.12.
Cải cách tiền lương phải đảm bảo thu nhập phù hợp, không cào bằng
Thu Hiền |
Dự kiến sau năm 2024, mỗi năm, mức tiền lương sẽ tăng 5-7%. Nhiều ý kiến cho rằng, mục tiêu cải cách tiền lương (CCTL) là bảo đảm cho người lao động đủ sống bằng lương; cần tránh có nơi thu nhập cao, nơi thu nhập thấp nhưng nhiệm vụ lại thực hiện như nhau.
Khó khăn về đơn hàng, doanh nghiệp vẫn đảm bảo thu nhập ổn định cho NLĐ
HÀ ANH CHIẾN |
Hiện nay, tại Đồng Nai nhiều doanh nghiệp vẫn đang gặp khó khăn do thiếu đơn hàng, nhưng công đoàn cơ sở các doanh nghiệp này đã thường xuyên liên hệ thương lượng với chủ doanh nghiệp để ổn định thu nhập cho NLĐ ở mức ít bị ảnh hưởng nhất.
Mong dịch COVID -19 được khống chế, tăng lương và đảm bảo thu nhập
Nam Dương |
Năm 2021, do ảnh hưởng của dịch COVID-19, hàng triệu lao động tại TPHCM phải ngừng việc, cuộc sống gặp nhiều khó khăn. Vì vậy, các công nhân lao động đều mong muốn năm 2022 dịch bệnh được khống chế để được đi làm ổn định, có thu nhập nuôi sống bản thân và gia đình.
Giám sát chặt chẽ việc thực hiện các chế độ đối với NLĐ bị ngừng việc
Hà Anh |
Phó Chủ tịch LĐLĐ TP.Hà Nội Lê Đình Hùng đã ký Công văn số 198/LĐLĐ gửi LĐLĐ các quận, huyện, thị xã, các Công đoàn ngành, Công đoàn cấp trên cơ sở hướng dẫn trả lương cho NLĐ trong thời gian ngừng việc do dịch bệnh COVID-19.