Trong đó, LĐLĐ quận Thanh Xuân tổ chức phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động và đợt thi đua cao điểm chào mừng Đại hội Công đoàn quận Thanh Xuân lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023 - 2028.
Phát động thi đua, Chủ tịch LĐLĐ quận Thanh Xuân Cao Đắc Tiến đề nghị các Công đoàn cơ sở và cán bộ, đoàn viên, công nhân viên chức lao động toàn quận ra sức phấn đấu thi đua công tác, lao động, sản xuất. Gắn các hoạt động Tháng Công nhân với tuyên truyền và tổ chức Đại hội Công đoàn quận lần thứ VI, Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.
Bám sát chủ đề của Đại hội là Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển. Bên cạnh đó, vận động công nhân viên chức lao động ra sức thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”, với mục tiêu “Năng suất, chất lượng, hiệu quả cao nhất, bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động”, tích cực tham gia hưởng ứng Chương trình 1 triệu sáng kiến giai đoạn 2 do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động…
Tại Lễ phát động, LĐLĐ quận Thanh Xuân và Công ty TNHH MEDLATEC Thanh Xuân ký kết Chương trình Phúc lợi cho đoàn viên năm 2023. Theo đó, Công đoàn cơ sở, đoàn viên Công đoàn, người lao động thuộc LĐLĐ quận Thanh Xuân sẽ được tiếp cận các dịch vụ, sản phẩm y tế chất lượng với giá ưu đãi, trong đó miễn phí một số sàng lọc, giảm giá một số dịch vụ…
Còn tại quận Tây Hồ, Ủy ban Nhân dân quận Tây Hồ phối hợp với LĐLĐ quận tổ chức Lễ phát động Tháng Hành động về An toàn vệ sinh lao động và Tháng Công nhân năm 2023.
Để Tháng hành động triển khai có hiệu quả, đi vào chiều sâu, Bí thư Quận ủy Tây Hồ Lê Thị Thu Hằng đề nghị LĐLĐ quận tập trung chỉ đạo Công đoàn cơ sở tuyên truyền nâng cao nhận thức trong toàn hệ thống Công đoàn, đoàn viên, người lao động và cả xã hội về mục đích, ý nghĩa; các hoạt động trong Tháng Công nhân.
Uỷ ban Nhân dân quận cần tăng cường kiểm tra việc chấp hành quy định an toàn vệ sinh lao động tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp để hướng đến mục tiêu nâng cao ý thức, trách nhiệm tuân thủ pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động, không ngừng chăm lo cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động.
Tại lễ phát động, LĐLĐ quận Tây Hồ khen thưởng 30 công nhân đạt danh hiệu “Công nhân giỏi” quận Tây Hồ năm 2023 và khen thưởng 36 cán bộ, công nhân, viên chức, lao động có sáng kiến, sáng tạo trong quá trình làm việc; trao trợ cấp cho 66 công nhân, viên chức, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động.
Đối với LĐLĐ quận Đống Đa, tại Lễ phát động Tháng Công nhân, Tháng Hành động về An toàn vệ sinh lao động, LĐLĐ quận và Công ty TNHH Deloitte Việt Nam, Công ty Cổ phần Tập đoàn Phú Thái, Công ty Cổ phần Vinasing Group ký kết Chương trình thỏa thuận hợp tác giai đoạn 2023 – 2024. Nhiều nội dung hỗ trợ thiết thực, góp phần nâng cao chất lượng đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên công đoàn và người lao động có trong nội dung Chương trình thoả thuận hợp tác.
Ngay tại Lễ phát động, LĐLĐ thành phố Hà Nội đã trao hỗ trợ Mái ấm Công đoàn cho anh Nguyễn Trung Nghĩa - đoàn viên Công đoàn Trường Mầm non Hoạ My với số tiền 30 triệu đồng; LĐLĐ quận Đống Đa trao hỗ trợ 10 triệu đồng.
Nhân dịp này, LĐLĐ Thành phố trao 55 suất quà cho đoàn viên, người lao động khó khăn, mỗi suất 1 triệu đồng. Ban Thường vụ LĐLĐ quận phối hợp với Công ty Cổ phần Tập đoàn Phú Thái trao 160 suất quà cho đoàn viên, người lao động gồm 500.000 đồng tiền mặt và một túi quà.
