Người lao động Đường sắt được tặng máy lọc nước

Hải Anh |

Công đoàn Đường sắt Việt Nam cho biết đồng chí Đặng Sỹ Mạnh - Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Tổng Công ty Đường sắt Việt Nam đã đến thăm và tặng máy lọc nước cho cán bộ, người lao động Cung cầu đường Dầu Giây, Tà Mon, Suối Vận (Công ty Cổ phần Đường sắt Sài Gòn).

Những năm gần đây hoạt động của Công ty có những khởi sắc, sản lượng năm sau cao hơn năm trước, chất lượng cầu đường ngày càng được cải thiện nâng cao đáng kể. Theo kết quả máy đo kiểm tra đường EM120 qua các năm: Năm 2019 (45 điểm/Km, xếp thứ 10/11); năm 2020 (31,4 điểm/Km, xếp thứ 8/11); năm 2021 (17 điểm/Km, xếp thứ 6/11). Do đó, thu nhập của người lao động được cải thiện.

Tuy nhiên điều kiện lao động, ăn ở của một số Cung cầu đường thuộc khu vực rừng lá, đèo dốc vẫn còn rất khó khăn, không có nước máy, nước giếng khoan bị nhiễm phèn, thường xuyên bị tụt mực nước vào mùa khô....

Người lao động tại đây phải tiết kiệm nước mưa để ăn uống, sinh hoạt; vào mùa mưa nước thường chảy thành dòng suối, cô lập các Cung cầu đường (Tà Mon, Suối Vận, 1560...). Các Cung cầu đường nằm xa khu dân cư, cách xa đường quốc lộ gần 30 km lại là đường rừng nên rất khó khăn cho việc đi lại.

Để khắc phục phần nào khó khăn do điều kiện địa lý, khí hậu khắc nghiệt,  Công ty Cổ phần Đường sắt Sài Gòn từng bước huy động mọi nguồn lực đầu tư về mọi mặt, nhất là cơ sở vật chất, điều kiện làm việc, sinh hoạt cho người lao động.

Bên cạnh đó Công ty cũng  tìm kiếm thêm việc làm để tăng thu nhập cho người lao động; từng bước ứng dụng khoa học kỹ thuật vào sản xuất, đầu tư mua thêm máy móc thiết bị phục vụ việc sản xuất để cải thiện điều kiện làm việc, tăng năng xuất lao động. Qua đó giảm bớt khó khăn và góp phần giữ chân người lao động yên tâm công tác, gắn bó lâu dài với Công ty.

Trong chuyến thăm, làm việc, Tổng Giám đốc Đặng Sỹ Mạnh đã  kiểm tra điều kiện sống của công nhân Đường sắt tại các cung cầu đường Dầu Giây, Tà Mon, Suối Vận.

Tổng Giám đốc đã tặng máy lọc nước, bình đun nước sôi để giúp cải thiện về nước ăn uống, sinh hoạt cho người lao động tại các cung đường, đồng thời giao lãnh đạo Công ty khẩn trương cho lắp đặt các máy bơm nước, máy lọc nước tại các cung cầu đường chưa có nước máy để sớm đưa vào sử dụng.

Dịp này, Tổng Giám đốc cũng yêu cầu Lãnh đạo đơn vị cần lắng nghe và quan tâm tốt hơn nữa đến việc giải quyết các kiến nghị hợp lý của người lao động để người lao động yên tâm công tác, qua đó góp phần đảm bảo tuyệt đối an toàn chạy tàu.

Hải Anh
TIN LIÊN QUAN

Có ít nhất 10% lao động trực tiếp khi đề nghị Bằng khen Tổng LĐLĐVN

Kiều Vũ |

Hà Nội – Liên đoàn Lao động Thành phố Hà Nội đã có Quyết định về việc sửa đổi, bổ sung Quy chế Khen thưởng. Một trong những nội dung sửa đổi, bổ sung là Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở khi đề nghị cá nhân khen thưởng Bằng khen Tổng Liên đoàn ít nhất phải có từ 10% cá nhân là đoàn viên, người lao động trực tiếp trở lên.

Tạo điều kiện để người lao động phát triển kinh tế gia đình

Hải Anh |

Hà Nội – 228 đoàn viên Công đoàn trên địa bàn huyện Thạch Thất được vay vốn với tổng số tiền trên 7 tỉ đồng từ “Quỹ trợ vốn công nhân viên chức lao động nghèo Thủ đô” và “Quỹ Quốc gia giải quyết việc làm”, để có điều kiện phát triển kinh tế gia đình.

Công đoàn Đường sắt Việt Nam xem xét tuyên dương mô hình hay

Kiều Vũ |

Trong kế hoạch tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân năm 2022, Công đoàn Đường sắt Việt Nam sẽ xem xét tổ chức tuyên dương, khen thưởng, đề xuất Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khen thưởng các tập thể, cá nhân tiêu biểu; các mô hình hay, cách làm hiệu quả trong triển khai các hoạt động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2022.

Nhìn lại diễn biến vụ bé trai rơi xuống trụ bê tông ở Đồng Tháp

Bảo Bình - Dương Anh |

Liên quan vụ bé trai rơi xuống trụ bê tông ở Đồng Tháp, sau hơn nửa tháng tìm kiếm, lực lượng cứu hộ đã đưa được đoạn cọc thứ nhất (dài 12m) trong số 3 đoạn của cọc bêtông lên mặt đất và đang tiến hành các bước cứu hộ tiếp theo.

Khoảnh khắc AFF Cup: Khép lại hành trình của ông Park Hang-seo

NHÓM PV |

Bản tin Khoảnh khắc AFF Cup ngày 17.1. AFF Cup 2022 kết thúc, khép lại hành trình của huấn luyện viên Park Hang-seo với bóng đá Việt Nam.

Rung lắc thượng tầng tại Eximbank: Thập kỷ rối ren chưa kết thúc

Đức Mạnh |

Cơ cấu thượng tầng tại Ngân hàng Eximbank đã có nhiều biến động mạnh. Cổ đông ngoại gắn bó 16 năm đã chuyển nhà, thế chân bởi nhân tố bí ẩn liên quan đến Tập đoàn Bamboo Capital.

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã có nhiều giải pháp hỗ trợ người lao động mất việc

PHƯƠNG NGÂN - CHÂN PHÚC |

TPHCM - Tại LĐLĐ quận Bình Thạnh, sáng ngày 17.1, ông Trần Thanh Hải - Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam đã đến thăm, động viên và trao quà Tết cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn đang làm việc trên địa bàn. Đồng thời, ông Trần Thanh Hải cũng đã thông tin một số giải pháp nhằm hỗ trợ người lao động bị mất việc, giảm việc.

Cha đẻ của mèo AI mà cư dân mạng nhầm tưởng ở Ninh Thuận lên tiếng

Hữu Long |

Nguyễn Lê Thái Nguyên vẽ mèo Tết bằng công nghệ AI rồi chia sẻ lên trang cá nhân. Những hình ảnh tuyệt đẹp về mèo nhận được vô số lời khen từ nhiều người bạn. Có không ít người đến nay vẫn nhầm lẫn đây là mèo Tết có nguồn gốc từ Ninh Thuận.

Có ít nhất 10% lao động trực tiếp khi đề nghị Bằng khen Tổng LĐLĐVN

Kiều Vũ |

Hà Nội – Liên đoàn Lao động Thành phố Hà Nội đã có Quyết định về việc sửa đổi, bổ sung Quy chế Khen thưởng. Một trong những nội dung sửa đổi, bổ sung là Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở khi đề nghị cá nhân khen thưởng Bằng khen Tổng Liên đoàn ít nhất phải có từ 10% cá nhân là đoàn viên, người lao động trực tiếp trở lên.

Tạo điều kiện để người lao động phát triển kinh tế gia đình

Hải Anh |

Hà Nội – 228 đoàn viên Công đoàn trên địa bàn huyện Thạch Thất được vay vốn với tổng số tiền trên 7 tỉ đồng từ “Quỹ trợ vốn công nhân viên chức lao động nghèo Thủ đô” và “Quỹ Quốc gia giải quyết việc làm”, để có điều kiện phát triển kinh tế gia đình.

Công đoàn Đường sắt Việt Nam xem xét tuyên dương mô hình hay

Kiều Vũ |

Trong kế hoạch tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân năm 2022, Công đoàn Đường sắt Việt Nam sẽ xem xét tổ chức tuyên dương, khen thưởng, đề xuất Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khen thưởng các tập thể, cá nhân tiêu biểu; các mô hình hay, cách làm hiệu quả trong triển khai các hoạt động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2022.