Đó là các chị: Nguyễn Thị Hưng - Trưởng ban Nữ công CĐCS công ty TNHH Sein Together Kee Eun Việt Nam và Nguyễn Thị Giang Hương - Trưởng ban Nữ công Công đoàn Cục Thuế tỉnh Phú Thọ.
Chị Nguyễn Thị Hưng đã luôn chủ động bám sát tình hình sản xuất - kinh doanh của công ty và nắm bắt tâm tư nguyện vọng của nữ CNLĐ để đề xuất với Ban chấp hành Công đoàn Công ty xây dựng nội dung chương trình hoạt động phù hợp với nội dung công tác nữ công của Ban Nữ công Công đoàn cấp trên hướng dẫn. Bên cạnh đó, thường xuyên phối hợp với phòng nhân sự để nắm rõ việc thực hiện chế độ chính sách đối với người lao động nói chung và lao động nữ nói riêng, từ đó tham mưu cho BCH CĐCS phối hợp với lãnh đạo công ty thực hiện đúng quy định pháp luật, tạo mối quan hệ hài hòa giữa chủ sử dụng và người lao động trong công ty.
Công ty với 1.600 CNLĐ, trong đó lao động nữ chiếm 92%, việc thực hiện các chính sách đối với lao động nữ luôn là nhiệm vụ hàng đầu mà chị Hưng quan tâm, tham mưu với BCH CĐCS đề nghị công ty tạo điều kiện, đảm bảo việc làm, thu nhập và thực hiện bình đẳng giới cho CNLĐ tổ chức khám sức khỏe định kỳ 2 lần/năm cho tất cả CNLĐ trong công ty với tỷ lệ khám đạt trên 90%.
Ngoài việc thực hiện các nhiệm vụ được giao, chị Hưng luôn gần gũi động viên CNLĐ, cùng ban an toàn lao động nhắc nhở người lao động thực hiện đúng quy trình, nội quy sản xuất, giữ gìn ATVSLĐ, hoàn thành tốt phần việc được giao góp phần nâng cao năng xuất công ty… Chị Nguyễn Thị Hưng nhiều năm liền được Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Phú Thọ tặng giấy khen và LĐLĐ tỉnh Phú Thọ tặng bằng khen.
Chị Nguyễn Thị Giang Hương là Phó Chủ tịch Công đoàn cơ sở kiêm Trưởng ban Nữ công Công đoàn Cục Thuế tỉnh Phú Thọ. Chị Hương đã tham mưu giúp BCH công đoàn tổ chức các hoạt động công đoàn và công tác nữ công có hiệu quả; động viên nữ CBCCVCLĐ luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao góp phần thực hiện hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch của cơ quan đề ra.
Chị Hương tích cực tham gia kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách đối với CBCCVCLĐ, đặc biệt là chế độ chính sách liên quan đến lao động nữ, tham mưu đề xuất với lãnh đạo cơ quan cải thiện các điều kiện làm việc cho CBCCVCLĐ; hàng năm đều tham mưu với thủ trưởng cơ quan tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho CBCCVCLĐ, thăm hỏi, động viên kịp thời cán bộ đoàn viên gặp khó khăn, ốm đau, hiếu, hỉ…
Chị cùng với BCH góp phần đưa công đoàn cơ sở Cục Thuế tỉnh nhiều năm liền đạt danh hiệu CĐCS vững mạnh xuất sắc. Hàng năm đã tổ chức cho nữ công chức ngành thuế đăng ký thi đua phong trào “Giỏi việc nước, Đảm việc nhà” đạt tỷ lệ 100%. Bên cạnh đó, chị Hương thường xuyên tham gia công tác nghiên cứu khoa học, sáng kiến, giải pháp để góp phần nâng cao công tác quản lý thuế, khai thác nguồn thu, tăng thu NSNN đã tham gia nhiều sáng kiến. Với những thành tích trong công tác, chị Hương nhiều năm liền được nhận Bằng khen của Bộ, ngành và của hệ thống công đoàn trao tặng.
