Tổng LĐLĐVN trao 100 suất quà cho công nhân khó khăn tại Nam Định

TRUNG DU |

Nam Định - Ngày 10.6, tại Công ty TNHH Giầy Amara Việt Nam (thị trấn Cổ Lễ, huyện Trực Ninh, tỉnh Nam Định), đoàn công tác của lãnh đạo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (LĐLĐVN) đã đến thăm, động viên và trao quà cho 100 công nhân, người lao động có hoàn cảnh khó khăn của công ty.

Ông Trần Thanh Hải - Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐVN; ông Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN - dẫn đầu đoàn công tác của Tổng LĐLĐVN.

Về phía tỉnh Nam Định có sự tham gia của ông Trần Lê Đoài - Phó Chủ tịch UBND tỉnh; ông Vũ Văn Nghĩa - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; lãnh đạo Huyện ủy - HĐND - UBND huyện Trực Ninh, lãnh đạo Công ty TNHH Giầy Amara Việt Nam, công đoàn cơ sở và 100 công nhân, lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Các đại biểu, công nhân lao động dự buổi trao quà của Tổng LĐLĐVN. Ảnh: T.D
Các đại biểu, công nhân lao động dự buổi trao quà của Tổng LĐLĐVN. Ảnh: T.D
Các đại biểu, công nhân lao động dự buổi trao quà của Tổng LĐLĐVN. Ảnh: T.D

Công ty TNHH Giầy Amara Việt Nam đóng tại huyện Trực Ninh, tỉnh Nam Định đi vào hoạt động từ năm 2015, là một trong những doanh nghiệp có số lượng lao động lớn tại Nam Định, chuyên sản xuất, gia công giày dép xuất khẩu sang thị trường Châu Âu, Châu Mỹ.

Hiện công ty có tổng số 11.000 công nhân, thu nhập bình quân của người lao động khoảng 6,5 triệu đồng/người/tháng. 95% công nhân, người lao động của công ty đã tham gia vào tổ chức công đoàn.

Trong 2 năm 2020 và 2021, đại dịch COVID-19 đã ảnh hưởng lớn đến  hoạt động của đơn vị, nhất là vào thời điểm đầu năm 2022, hơn 6.000 công nhân bị mắc COVID-19 nên công ty đã phải tạm dừng sản xuất 5 ngày, ảnh hưởng không nhỏ đến tiến độ xuất hàng... 

Ông
Lãnh đạo Công ty TNHH Giầy Amara Việt Nam cảm ơn sự quan tâm của Tổng LĐLĐVN. Ảnh: T.D

Dù gặp nhiều khó khăn nhưng với phương châm vì người lao động và sự phát triển ổn định, bền vững, công ty đã thực hiện đầy đủ các chế độ chính sách cho người lao động như: Ký kết hợp đồng lao động; xây dựng thỏa ước lao động tập thể; đảm bảo tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động; tổ chức khám sức khỏe định kỳ; duy trì chế độ thưởng trong dịp lễ, Tết.

Lãnh đạo công ty TNHH Giầy Amara Việt Nam và Công đoàn cơ sở kịp thời làm thủ tục hỗ trợ cho người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch COVID-19 theo quy định của Nhà nước, Chính phủ, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Từ tháng 2.2022, lãnh đạo công ty đã tăng 6% lương cơ bản cho toàn thể cán bộ, công nhân giúp người lao động cải thiện đời sống, yên tâm làm việc.

Nhân dịp Tháng Công nhân năm 2022, công đoàn cơ sở công ty đã tặng 40 suất quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn; tổ chức khám mắt và cắt kính miễn phí cho hơn 700 lao động; hỗ trợ kinh phí xây dựng 2 nhà "Mái ấm Công đoàn" cho công nhân khó khăn về nhà ở...

Đồng chí
Ông Trần Thanh Hải - Phó Chủ tịch thường trực Tổng LĐLĐVN - phát biểu tại buổi trao quà. Ảnh: T.D

Ông Trần Thanh Hải - Phó Chủ tịch thường trực Tổng LĐLĐVN - bày tỏ sự vui mừng, phấn khởi khi đến thăm Công ty TNHH Giầy Amara Việt Nam - một đơn vị đã, đang tạo ra nhiều việc làm cho người lao động và có đóng góp quan trọng vào ngân sách của tỉnh Nam Định.

"Chúng tôi phần nào thấu hiểu những khó khăn mà công ty đã trải qua do ảnh hưởng của đại dịch COVID-19, nhất là đầu năm 2022 vừa qua có đến 6.000 công nhân, lao động mắc COVID-19 khiến công ty phải tạm dừng sản xuất 5 ngày. Chúng tôi cũng ghi nhận sự nỗ lực của công ty, sự chung sức của công đoàn cơ sở, sự đồng lòng của công nhân để vừa phòng chống dịch tốt, vừa khắc phục tình trạng nguyên vật liệu về chậm, giá dịch vụ chuyển hàng tăng cao để đảm bảo tiến độ xuất hàng, duy trì việc làm ổn định cho người lao động" - ông Trần Thanh Hải nêu rõ.

Lãnh đạo Tổng LĐLĐVN, lãnh đạo tỉnh Nam Định, LĐLĐ tỉnh và lãnh đạo huyện Trực Ninh trao 100 suất quà (mỗi suất 1 chiếc quạt bàn và 1 triệu đồng tiền mặt) cho công nhân lao động khó khăn của Công ty TNHH giầy Amara Việt Nam. Ảnh: T.D
Lãnh đạo Tổng LĐLĐVN, lãnh đạo tỉnh Nam Định, LĐLĐ tỉnh và lãnh đạo huyện Trực Ninh trao 100 suất quà (mỗi suất 1 chiếc quạt bàn và 1 triệu đồng tiền mặt) cho công nhân lao động khó khăn của Công ty TNHH giầy Amara Việt Nam. Ảnh: T.D
Lãnh đạo Tổng LĐLĐVN, lãnh đạo tỉnh Nam Định, LĐLĐ tỉnh và lãnh đạo huyện Trực Ninh trao 100 suất quà (mỗi suất 1 chiếc quạt bàn và 1 triệu đồng tiền mặt) cho công nhân lao động khó khăn của Công ty TNHH giầy Amara Việt Nam. Ảnh: T.D
Lãnh đạo Tổng LĐLĐVN, lãnh đạo tỉnh Nam Định, LĐLĐ tỉnh và lãnh đạo huyện Trực Ninh trao 100 suất quà (mỗi suất 1 chiếc quạt bàn và 1 triệu đồng tiền mặt) cho công nhân lao động khó khăn của Công ty TNHH giầy Amara Việt Nam. Ảnh: T.D
Lãnh đạo Tổng LĐLĐVN, lãnh đạo tỉnh Nam Định, LĐLĐ tỉnh và lãnh đạo huyện Trực Ninh trao 100 suất quà (mỗi suất 1 chiếc quạt bàn và 1 triệu đồng tiền mặt) cho công nhân lao động khó khăn của Công ty TNHH giầy Amara Việt Nam. Ảnh: T.D
Lãnh đạo Tổng LĐLĐVN, lãnh đạo tỉnh Nam Định, LĐLĐ tỉnh và lãnh đạo huyện Trực Ninh trao 100 suất quà (mỗi suất 1 chiếc quạt bàn và 1 triệu đồng tiền mặt) cho công nhân lao động khó khăn của Công ty TNHH Giầy Amara Việt Nam. Ảnh: T.D

Trong thời gian tới, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐVN đề nghị công ty quan tâm thực hiện 3 vấn đề, giải pháp nhằm thực hiện hiệu quả sự chỉ đạo của công đoàn cấp trên, thể hiện sinh động sự đồng hành với người sử dụng lao động trong việc thực hiện các phương châm tốt đẹp, nhân văn vốn có của công ty. Trong đó, một trong những việc làm quan trọng hiện nay là hưởng ứng mạnh mẽ chương trình "1 triệu sáng kiến - nỗ lực, vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng dịch COVID-19" do Tổng LĐLĐVN phát động.

TRUNG DU
TIN LIÊN QUAN

Công đoàn tỉnh Nam Định tặng hơn 21.200 suất quà tới đoàn viên

Hà Anh |

Nam Định - “Tháng Công nhân” năm 2022 đã được các cấp công đoàn trong tỉnh Nam Định tích cực hưởng ứng triển khai theo đúng kế hoạch, hướng dẫn của Tổng LĐLĐVN với chủ đề “Công nhân Việt Nam: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng” gắn với Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động. 

Lãnh đạo Tổng LĐLĐVN động viên cán bộ Công đoàn, công nhân tiêu biểu

Quế Chi |

Chiều 2.6, Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (LĐLĐVN) gặp mặt đoàn đại biểu công nhân lao động, cán bộ Công đoàn tiêu biểu thành phố Hồ Chí Minh. Ông Trần Thanh Hải - Phó Bí thư Đảng đoàn, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐVN - dự buổi gặp mặt. 

Chương trình "1 triệu sáng kiến" của Tổng LĐLĐVN: Vượt 100% chỉ tiêu sáng kiến của giai đoạn 1

Ngọc Tú |

Sau hơn 6 tháng phát động, Chương trình “1 triệu sáng kiến nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” (sau đây gọi tắt là Chương trình) đã đạt được nhiều thành quả tốt đẹp. Hơn 600.000 sáng kiến, cải tiến được cập nhật trên Cổng trực tuyến đến ngày 31.5.2022 - kết thúc giai đoạn 1 của Chương trình.

Báo Lao Động luôn nỗ lực làm tròn trách nhiệm với người lao động và tổ chức Công đoàn

Thu Trà thực hiện |

93 năm thành lập, trưởng thành (14.8.1929 - 14.8.2022), Báo Lao Động luôn là tiếng nói của công nhân viên chức lao động, là tờ báo số 1 trong bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Nhân dịp kỷ niệm ngày ra số báo đầu tiên, Báo Lao Động phỏng vấn đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Đồng chí Nguyễn Đình Khang khẳng định, Báo Lao Động đã và đang nỗ lực làm tròn trách nhiệm với người lao động và tổ chức Công đoàn.

HLV Kiatisak lý giải nguyên nhân tung cầu thủ trẻ vào sân dù đang thua

Minh Dân |

Huấn luyện viên Kiatisak cho rằng đây là trận cầu lớn và các cầu thủ trẻ cần được học hỏi để tích luỹ kinh nghiệm. 

Giờ thứ 9: Tình thương tội lỗi - Phần 2

Nhóm PV |

Giờ thứ 9 - Tình thương có ý nghĩa mang đến hạnh phúc và chữa lành. Tuy nhiên yêu thế nào, thương thế nào cho đúng cách lại là điều mỗi chúng ta cần lưu tâm, suy ngẫm. Như trong câu chuyện này, một cuộc hôn nhân xuất phát từ tình thương chứ không phải là tình yêu, cuối cùng đã mang đến những lựa chọn sai lầm và tổn thương. Biết trách ai hay trách cuộc đời vốn nhiều éo le, nghiệt ngã? 

Từ chiếc khuôn đất đến trường quay đa phương tiện

Lam Duy |

Từ những số báo đầu tiên được in khuôn đất sét trong năm đầu 1929 với muôn vàn gian khó và phải tuyệt đối giữ bí mật, Báo Lao Động chuyển mình mạnh mẽ sang một nền tảng báo chí hiện đại, tích hợp đa phương tiện với loạt trường quay được trang bị những công nghệ báo chí hàng đầu ở thời điểm hiện nay.

Cảnh báo việc giả mạo cơ quan Công an mở lớp huấn luyện PCCC để trục lợi

HOA LỆ |

Quảng Ninh - Các đối tượng giả mạo cơ quan Công an, nhắm đến các cơ sở kinh doanh nhỏ lẻ, chưa hiểu rõ quy trình thực hiện công tác huấn luyện nghiệp vụ phòng cháy và chữa cháy nhằm trục lợi.

Công đoàn tỉnh Nam Định tặng hơn 21.200 suất quà tới đoàn viên

Hà Anh |

Nam Định - “Tháng Công nhân” năm 2022 đã được các cấp công đoàn trong tỉnh Nam Định tích cực hưởng ứng triển khai theo đúng kế hoạch, hướng dẫn của Tổng LĐLĐVN với chủ đề “Công nhân Việt Nam: Tiên phong, sáng tạo, trách nhiệm, an toàn, thích ứng” gắn với Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động. 

Lãnh đạo Tổng LĐLĐVN động viên cán bộ Công đoàn, công nhân tiêu biểu

Quế Chi |

Chiều 2.6, Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (LĐLĐVN) gặp mặt đoàn đại biểu công nhân lao động, cán bộ Công đoàn tiêu biểu thành phố Hồ Chí Minh. Ông Trần Thanh Hải - Phó Bí thư Đảng đoàn, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐVN - dự buổi gặp mặt. 

Chương trình "1 triệu sáng kiến" của Tổng LĐLĐVN: Vượt 100% chỉ tiêu sáng kiến của giai đoạn 1

Ngọc Tú |

Sau hơn 6 tháng phát động, Chương trình “1 triệu sáng kiến nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” (sau đây gọi tắt là Chương trình) đã đạt được nhiều thành quả tốt đẹp. Hơn 600.000 sáng kiến, cải tiến được cập nhật trên Cổng trực tuyến đến ngày 31.5.2022 - kết thúc giai đoạn 1 của Chương trình.