Chiều 18.1, Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Ninh tổng kết hoạt động công đoàn năm 2020; sơ kết giữa nhiệm kỳ thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Ninh lần thứ XVI, Đại hội XII Công đoàn Việt Nam.
Thời gian qua, thực hiện Nghị quyết Đại hội XVI Công đoàn tỉnh Bắc Ninh, với những chỉ tiêu cụ thể đã được xác định, các cấp công đoàn tỉnh Bắc Ninh đã triển khai thực hiện hiệu quả nhiều mô hình hoạt động mới trong chăm lo đoàn viên, người lao động: Chương trình “Sau giờ thứ 8” và chuyên mục truyền hình Lao động và Công đoàn duy trì đều đặn hàng tháng; đối thoại giữa Bí thư tỉnh uỷ, Chủ tịch Uỷ ban nhân dân tỉnh với cán bộ công đoàn và công nhân lao động duy trì hàng năm; Tết sum vầy tổ chức gắn với chuỗi các hoạt động “Ngày hội công nhân”, “Phiên chợ nghĩa tình” với nhiều sáng tạo, huy động sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị, sự tài trợ của cộng đồng doanh nghiệp; ATM gạo miễn phí; thăm, làm việc với lãnh đạo doanh nghiệp tăng cường mối quan hệ giữa tổ chức công đoàn với lãnh đạo doanh nghiệp trong công tác chăm lo lợi ích đoàn viên, người lao động; tham mưu với tỉnh ban hành 2 đề án về công tác chăm lo tuyên truyền và thực hiện chính sách an sinh xã hội hướng về công nhân, lao động…
Qua các hoạt động đã từng bước huy động sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị và toàn xã hội đồng hành cùng công đoàn tổ chức các hoạt động chăm lo người lao động.
Các hoạt động đại diện bảo vệ quyền lợi người lao động được các cấp công đoàn tỉnh triển khai hiệu quả: Thường xuyên quan tâm, tập huấn kỹ năng đối thoại, thương lượng ký kết thoả ước lao động tập thể cho cán bộ công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp; kiên trì, quyết liệt tham gia vào việc hoàn thiện các cơ chế, chính sách hỗ trợ công nhân, lao động ở những doanh nghiệp gặp khó khăn, phá sản, giải thể, chủ bỏ trốn, tổ chức hội nghị liên ngành bàn giải pháp phối hợp trong giải quyết bước đầu tranh chấp lao động tập thể trong doanh nghiệp và khi doanh nghiệp có chủ doanh nghiệp bỏ trốn.
Đặc biệt, Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp mở thủ tục phá sản doanh nghiệp có chủ bỏ trốn bảo vệ thành công quyền lợi về lương và bảo hiểm xã hội hơn 5 tỷ đồng cho 275 người lao động Công ty Yestech Vina; tham mưu với tỉnh ứng ngân sách chi lương cho 58 người lao động bị nợ 4 tháng lương dịp giáp tết 2019; thương lượng, ký kết biên bản ghi nhớ xây dựng thoả ước lao động tập thể nhóm doanh nghiệp điện tử Hàn Quốc.
Năm 2020, do ảnh hưởng của đại dịch COVID-19, toàn tỉnh có 70.000 người lao động bị ảnh hưởng sâu, trong đó có 10.568 người lao động phải nghỉ việc. Liên đoàn Lao động tỉnh đã tích cực đàm phán, thương lượng với lãnh đạo các doanh nghiệp tìm kiếm việc làm, điều chỉnh kế hoạch sản xuất kinh doanh, duy trì việc làm, ổn định thu nhập cho người lao động; chủ động tìm kiếm các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh có nhu cầu tuyển dụng lao động, đàm phán ưu tiên tuyển dụng những lao động mất việc làm do ảnh hưởng dịch COVID-19. Kết quả, Liên đoàn Lao động tỉnh đã giới thiệu việc làm mới cho hơn 7.000 lao động, số còn lại tự tìm việc làm mới tại các doanh nghiệp gần khu nhà trọ.
Phát biểu tại hội nghị, ông Phan Văn Anh, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam biểu dương những thành tích Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Ninh đạt được.
Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho rằng các cấp công đoàn tỉnh Bắc Ninh cần tiếp tục đẩy mạnh công tác đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, người lao động; đổi mới công tác tuyên truyền, vận động; nâng cao bản lĩnh chính trị, ý thức pháp luật, tác phong người lao động.
Cùng với đó, các cấp công đoàn tỉnh Bắc Ninh cần tiếp tục đổi mới cách thức tập hợp đoàn viên và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, tích cực tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh.
Ông Phan Văn Anh đề nghị các cấp công đoàn tỉnh Bắc Ninh tiếp tục làm tốt việc chăm lo tết cho đoàn viên, công nhân lao động, đặc biệt là những đối tượng khó khăn, bị ảnh hưởng bởi thiên tai, dịch bệnh, bị bệnh hiểm nghèo… trong dịp Tết Nguyên đán Tân Sửu 2021.
