Ông Nguyễn Mạnh Hùng - Chủ tịch Công đoàn Công ty May xuất khẩu Hà Bắc (Bắc Giang) là một trong những cán bộ công đoàn trực tiếp nêu kiến nghị tới Thủ tướng tại chương trình đối thoại.
Ý kiến của cán bộ công đoàn cơ sở này là về vấn đề tiền lương, bảo hiểm xã hội.
“Thực tế, hằng năm, cứ vào mỗi dịp Tết Nguyên đán, trên cả nước vẫn có hàng chục công ty, chủ doanh nghiệp bỏ trốn nợ lương, nợ bảo hiểm xã hội của công nhân lao động. Vì vậy, tại Chương trình đối thoại, tôi đề nghị Thủ tướng chỉ đạo cơ quan chức năng tăng cường thanh tra, kiểm tra, xử lý nghiêm tình trạng vi phạm pháp luật của người sử dụng lao động như không ký hợp đồng lao động, nợ tiền lương, nợ bảo hiểm xã hội, vi phạm các quy định về an toàn vệ sinh lao động, thời giờ làm việc” - ông Hùng cho biết và nói thêm, ngay tại buổi đối thoại, Thủ tướng đã trả lời luôn là giao cho các ban ngành sẽ tiếp tục tăng cường thanh, kiểm tra.
Ông Hùng rất vui vì đã được trực tiếp nêu vấn đề trên tại buổi đối thoại, vì theo ông, quan trọng nhất là ý kiến đó đến với Thủ tướng để người đứng đầu Chính phủ nắm được và chỉ đạo sát sao vấn đề này. “Tôi tin chắc chắn rằng, trong thời gian tới, vấn đề nợ bảo hiểm xã hội của người lao động sẽ được chuyển biến” - ông Hùng bày tỏ.
Ngoài vấn đề nợ đọng bảo hiểm xã hội, vi phạm pháp luật lao động của người sử dụng lao động, chủ tịch Công đoàn Công ty May xuất khẩu Hà Bắc (Bắc Giang) còn nhận thấy, qua buổi đối thoại, vấn đề được công nhân lao động quan tâm nhất là tăng lương cùng với chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho công nhân cũng như đề nghị xây một số khu nhà cho công nhân có thu nhập thấp. “Tôi hy vọng và tin tưởng các nội dung trên sẽ có chuyển biến trong thời gian tới. Những điều gì tốt cho công nhân là tôi hy vọng sẽ có sự thay đổi theo chiều hướng tốt hơn” - ông Hùng nói thêm.
Ông Ngô Quyết Thắng - Chủ tịch Công đoàn ngành Công thương tỉnh Bắc Giang - nói, cảm nhận đầu tiên của ông về chương trình đối thoại là thông tin tăng lương tối thiểu vùng được Thủ tướng đưa ra tại chương trình khiến người lao động rất phấn khởi. Tuy nhiên, ngoài lương tối thiểu vùng, ông Thắng còn mong muốn, đề nghị thời gian tới có thể tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức sau 3 năm chưa được tăng.
“Ngoài ra, sau buổi đối thoại, tôi hy vọng chính sách về bảo hiểm xã hội sẽ được điều chỉnh cho phù hợp trong thời gian sắp tới (giảm thời gian đóng bảo hiểm xã hội). Cùng với đó, dù có nhiều vướng mắc trong vấn đề nhà ở, thiết chế cho người lao động (về quỹ đất, vốn đầu tư, cơ chế quản lý…), nhưng tôi hy vọng sẽ dần dần có chuyển biến trong tương lai. Tôi cũng như nhiều cán bộ công đoàn, người lao động khác đều có niềm tin là các kiến nghị sẽ được thực hiện” – ông Thắng chia sẻ.
