Từ 1.7.2022: Nhiều doanh nghiệp đã sẵn sàng tăng lương cho người lao động

ANH THƯ |

Bên cạnh những doanh nghiệp đang trả cao hơn mức lương tối thiểu, từ hôm nay, nhiều đơn vị đã sẵn sàng tăng lương cho người lao động.

Hôm nay (ngày 1.7), mức lương tối thiểu vùng chính thức được điều chỉnh tăng thêm từ 180.000 đồng - 260.000 đồng tuỳ thuộc theo vùng.

Là doanh nghiệp có hơn 7.000 người lao động, Tổng Công ty May 10 thực hiện điều chỉnh tăng lương tối thiểu vùng 6%.  Phó Tổng Giám đốc Tổng Công ty May 10 Bạch Thăng Long cho biết, đơn vị đã xây dựng thang bảng lương mới theo quy định tại Nghị định số 38 của Chính phủ. Bên cạnh đó, công ty vẫn duy trì hỗ trợ người lao động tiền chuyên cần, ăn ca, xăng xe, hỗ trợ xe đưa đón… khoảng hơn 1 triệu đồng/tháng.

Bà Huỳnh Anh Thư – Chủ tịch Công đoàn Công ty Việt Nam Kỹ nghệ súc sản (TP.Hồ Chí Minh) cho biết: “Trước 1.7, công ty trả lương cho người lao động là hơn 4,6 triệu đồng/tháng. Mức này đang cao hơn mức lương tối thiểu vùng theo quy định. Song, để khuyến khích họ, từ hôm nay, công ty chính thức điều chỉnh tăng thêm 6% tiền lương”.

Để có quyết định này, Ban Chấp hành Công đoàn đã có cuộc họp với Ban Giám đốc, pháp chế… bàn bạc về việc điều chỉnh tăng lương. Sở dĩ đã trả cao hơn mức lương tối thiểu vùng mà vẫn tăng lương, bà Thư cho biết, đa số công nhân tại công ty đều là lao động được đào tạo, có tay nghề như nhân viên bán hàng, công nhân sản xuất. Công ty quyết định tăng lương để giữ chân người lao động.

Công ty May liên doanh Plummy cũng tăng lương cơ bản 6% cho công nhân làm công việc giản đơn từ 4.641.000 đồng/tháng lên 4.914.000 đồng/tháng; công nhân may, cắt, là (đã qua đào tạo nghề) lương cơ bản từ 4.965.870 đồng/tháng được tăng lên thành 5.257.980 đồng/tháng.

Ông Mạc Quốc Anh - Phó Chủ tịch Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa thành phố Hà Nội cho hay, việc điều chỉnh lương tối thiểu vùng từ 1.7.2022 với mức tăng thêm 6% so với hiện hành là sự chia sẻ rất lớn của doanh nghiệp với người lao động.

Khi có Nghị định 38 của Chính phủ cùng với những hướng dẫn của các bộ ngành liên quan, đơn vị cũng có hướng dẫn xuống các doanh nghiệp để sớm có kế hoạch thực hiện, điều chỉnh.

Theo Phó Chủ tịch Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa thành phố Hà Nội, mức lương tối thiểu được thông qua chỉ là mức sàn thấp nhất bảo vệ lao động yếu thế. Hiện nay, phần lớn các doanh nghiệp thuộc hiệp hội có mức lương được trả cho người lao động cao hơn mức sàn này.

"Đây là kết quả thoả thuận giữa doanh nghiệp và người lao động. Bởi xét cho cùng nếu trả lương theo mức tối thiểu sẽ không đáp ứng mức sống hằng ngày nên người lao động khó lòng chấp nhận” – ông Mạc Quốc Anh nói.

Cũng trao đổi về vấn đề này, ông Lê Đình Quảng - Phó Trưởng ban Chính sách – Pháp luật (Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam) cho rằng, mức tăng 6% là mức phù hợp để đảm bảo hài hòa cho các bên. Tuy nhiên, thời điểm đề xuất dù đã đặt vấn đề giá cả tăng nhưng không nghĩ lại tăng cao như hiện nay khiến người lao động tiếp tục khó khăn.

"Vì vậy, bên cạnh việc các doanh nghiệp triển khai đầy đủ, đúng tinh thần Nghị định 38, chúng tôi mong muốn Chính phủ có các chính sách kiềm chế lạm phát giá cả, bởi lẽ khi giá cả tăng cao như hiện nay thì thu nhập thực tế của người lao động giảm sút" - ông Quảng nhấn mạnh.

ANH THƯ
TIN LIÊN QUAN

Tiêu chuẩn về lập thành tích xuất sắc để nâng lương trước thời hạn thế nào?

nam dương |

Xin hỏi, tiêu chuẩn về lập thành tích xuất sắc để xét nâng lương trước thời hạn được quy định thế nào? Bạn đọc có email manhkhoixxx@gmail.com gửi email đến Báo Lao Động hỏi.

Nhiều người cao tuổi sẽ không có lương hưu nếu không tăng diện bao phủ BHXH

ANH THƯ |

Nếu không cải cách hệ thống an sinh xã hội thì trong tương lai sẽ có một tỷ lệ lớn những người cao tuổi không được hưởng bất cứ một chế độ hưu trí nào.

Phụ cấp lương của người lao động năm 2022

Phương Minh |

Phụ cấp lương là một khoản trong tiền lương, bên cạnh lương hàng tháng, trong một số trường hợp người lao động sẽ được nhận thêm phụ cấp lương.

Bộ Công Thương kiến nghị loạt vấn đề "nóng" liên quan Quy hoạch Điện VIII

Cường Ngô |

Bộ Công Thương vừa trình lại Đề án Quy hoạch Điện VIII, sau thời gian được yêu cầu giải trình. Bộ này kiến nghị Thường trực Chính phủ thông qua 6 vấn đề của Đề án Quy hoạch Điện VIII.

Về chiếc áo Tấc Đại sứ Lý Đức Trung mặc khi trình Quốc thư

PHÚC ĐẠT |

THỪA THIÊN HUẾ - Nhân việc Đại sứ Lý Đức Trung mặc trang phục dân tộc trình Quốc thư lên tổng thống Israel, theo TS. Phan Thanh Hải - Giám đốc Sở Văn hoá Thể thao Thừa Thiên Huế, cũng là nhà nghiên cứu văn hóa, mặc trang phục dân tộc để giới thiệu đến bạn bè bốn phương là đáng hoan nghênh, và chiếc áo Đại sứ mặc là áo cổ truyền dân tộc với nhiều ý nghĩa đặc sắc. 

Xôn xao việc Phó Bí thư đang bị kỷ luật làm Phó ban PCTN, tiêu cực cấp tỉnh

Xuân Hùng - Nguyễn Trường |

Ninh Bình - Ông Trần Hồng Quảng - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Ninh Bình - bị Uỷ ban Kiểm tra Trung ương kỷ luật "cảnh cáo" vừa được giao làm Phó Ban chỉ đạo phòng, chống tham nhũng (PCTN), tiêu cực của tỉnh Ninh Bình khiến dư luận xôn xao.

Con sắp vào lớp 1, phụ huynh cần chuẩn bị những gì?

Nhóm PV |

Theo nhiều thầy cô, trước khi con bước vào lớp 1, thay vì quá chú trọng đến việc nhồi nhét kiến thức phụ huynh nên dành thời gian để trang bị cho con những kỹ năng cần thiết, đăc biệt là cho con tham gia nhiều hoạt động trải nghiệm để làm quen với môi trường học tập mới.

Hà Nội: Ưu tiên quỹ đất 2 bờ sông Hồng để phát triển công nghiệp văn hoá

Huy Hùng |

Ngày 16.8, Thành ủy Hà Nội tổ chức hội nghị trực tuyến nghiên cứu, quán triệt, học tập, tuyên truyền và triển khai thực hiện Nghị quyết 09-NQ/TU về “Phát triển công nghiệp văn hoá trên địa bàn Thủ đô, giai đoạn 2021-2025, định hướng đến năm 2030, tầm nhìn tới năm 2045”.

Tiêu chuẩn về lập thành tích xuất sắc để nâng lương trước thời hạn thế nào?

nam dương |

Xin hỏi, tiêu chuẩn về lập thành tích xuất sắc để xét nâng lương trước thời hạn được quy định thế nào? Bạn đọc có email manhkhoixxx@gmail.com gửi email đến Báo Lao Động hỏi.

Nhiều người cao tuổi sẽ không có lương hưu nếu không tăng diện bao phủ BHXH

ANH THƯ |

Nếu không cải cách hệ thống an sinh xã hội thì trong tương lai sẽ có một tỷ lệ lớn những người cao tuổi không được hưởng bất cứ một chế độ hưu trí nào.

Phụ cấp lương của người lao động năm 2022

Phương Minh |

Phụ cấp lương là một khoản trong tiền lương, bên cạnh lương hàng tháng, trong một số trường hợp người lao động sẽ được nhận thêm phụ cấp lương.