Mới đây, nhân dịp tổng kết hoạt động cuối năm, Cty TNHH Thời trang và Xe đạp Martin 107 (quận 3, TP HCM) đã trao 35 phần thưởng vàng (1 chỉ vàng SJC/phần) cho công nhân tiêu biểu được bình chọn ở các tổ công đoàn, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, phục vụ tốt khách hàng. Phần thưởng được duy trì 9 năm qua đã góp phần động viên anh chị em công nhân, lao động nỗ lực làm việc và gắn bó với doanh nghiệp.
Tương tự, nhiều doanh nghiệp cũng chọn thưởng vàng với những anh chị em gắn bó lâu năm, có nhiều công hiến cho công ty. Ông Liêu Quang Vinh – Chủ tịch công đoàn Cty Freetrend VN (KCX Linh Trung I, TPHCM) cho biết, để khuyến khích anh chị em gắn bó với công ty, doanh nghiệp có chính sách thưởng vàng cho người lao động. Theo đó, người lao động làm việc đủ 10 năm sẽ được doanh nghiệp tặng bằng khen và 1 chỉ vàng 24k. Bắt đầu từ năm 1997 đến nay doanh nghiệp đã trao hơn hàng ngàn chỉ vàng cho người lao động.
Để tạo động lực cho người lao động cống hiến với công ty, Công đoàn Cty CP TM Cơ khí Tân Thanh (quận Thủ Đức, TPHCM) đã đề xuất với ban giám đốc thưởng vàng cho người lao động gắn bó lâu năm với công ty. Ông Trần Văn Hùng - Chủ tịch công đoàn Cty - cho biết, những người có thâm niên làm việc 10 năm sẽ được thưởng 2 chỉ vàng, 20 năm sẽ được thưởng 2 cây vàng. Chương trình thưởng vàng cho người lao động bắt đầu từ năm 2008 và duy trì cho đến nay, số lượng người lao động được nhận phần thưởng này tăng lên từng năm.
“Thưởng vàng cho anh chị em, đó là lời tri ân mà doanh nghiệp gửi đến người lao động. Cảm ơn anh chị em đã gắn bó, đồng hành với doanh nghiệp lúc thịnh vượng cũng như lúc khó khăn. Nếu người lao động đồng lòng thì khó khăn nào doanh nghiệp cũng sẽ vượt qua”, bà Trần Diệu Canh - Tổng giám đốc Cty CP Cơ khí Thương mại Tân Thanh, chia sẻ.
