Thị trường lao động trong tỉnh ổn định
Theo thống kê của LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa, tính đến ngày 30.1.2023, qua số liệu cập nhật của Công đoàn các huyện thị, thành phố và Công đoàn ngành cho thấy, tỉ lệ công nhân lao động quay trở lại công ty, nhà máy đạt tỉ lệ rất cao, gần 100%.
Điển hình như, tại Công đoàn Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp tỉnh Thanh Hóa, đã có 117 đơn vị quay trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán 2023, với tổng số công nhân lao động là 92.461 người. Trong đó số lao động đi làm trở lại là 89.412 người (đạt 96,70%), còn lại 2.760 người vắng do nghỉ việc riêng, nghỉ ốm, nghỉ không hưởng lương, nghỉ luân phiên, nghỉ phép năm. Chỉ có 289 người lao động nghỉ không có lý do.
Ông Ngô Thế Anh - Chủ tịch Công đoàn Khu kinh tế Nghi Sơn và các Khu công nghiệp tỉnh Thanh Hóa cho biết, sau Tết Nguyên đán năm nay, số lượng lao động (ở các khu công nghiệp) nghỉ vô lí do ít hơn mọi năm, các năm số lượng khoảng 1.500 người, nhưng năm nay chỉ khoảng vài trăm người.
Lý do có thể do người lao động thấy được tình trạng khó khăn về việc làm ở các tỉnh thành (đặc biệt các tỉnh phía Nam) nên họ duy trì và tăng cường đến các công ty làm việc. Thậm chí, có những công ty lớn như Công ty TNHH giày Annora Việt Nam (ở Thị xã Nghi Sơn) có số lượng hơn 23.000 công nhân lao động, nhưng không có người nào nghỉ vô lý do.
Cũng theo ông Ngô Thế Anh, hiện nay nhiều doanh nghiệp chưa có đề xuất tuyển thêm lao động, chỉ một số ít doanh nghiệp có kế hoạch tuyển dụng lao động vào cuối quý I hoặc đầu quý II sắp tới.
Hỗ trợ lao động xa quê bị mất việc làm
Theo ông Hoàng Duy Xuyên - Giám đốc Trung tâm dịch vụ việc làm Thanh Hóa, trong tháng 1.2023, toàn tỉnh Thanh Hóa có 887 lao động bị mất việc từ các tỉnh phía Nam đến trung tâm để làm hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp.
Trước thực trạng lao động từ miền Nam trở về địa phương gia tăng trong thời gian qua, trung tâm dịch vụ việc làm đã chủ động thống kê hàng ngày để xác định số lượng lao động thất nghiệp, hỗ trợ tìm kiếm việc làm mới đối với người lao động khi có nhu cầu, tránh tình trạng bùng nổ nhu cầu tìm kiếm việc làm dịp đầu năm.
Cùng với đó, tiếp tục phối hợp với các doanh nghiệp trên địa bàn, khảo sát nhu cầu tiếp nhận người lao động. Qua đó, hỗ trợ tư vấn, kết nối, giới thiệu việc làm thích hợp cho người lao động. Ngoài ra, thường xuyên tổ chức các hội nghị, phiên giao dịch, ngày hội việc làm để hỗ trợ kết nối giữa doanh nghiệp với người lao động. Trung bình mỗi phiên giao dịch việc làm sẽ kết nối cho khoảng 1.000 lao động với các doanh nghiệp.
Bên cạnh đó, thực hiện giải quyết chính sách bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động, hỗ trợ người lao động vơi bớt khó khăn khi bị chuyển đổi việc, mất việc làm.
“Dự kiến, ngày 10.2 tới đây, chúng tôi sẽ tổ chức ngày hội việc làm với quy mô lớn (ở thị xã Bỉm Sơn), với khoảng gần 1.000 người lao động tham gia, số doanh nghiệp tham gia trên dưới 20 đơn vị. Ngoài ra, tổ chức thêm nhiều ngày hội việc làm ở các huyện thị khác, giúp người lao động tiếp cận với cơ hội việc làm, đặc biệt là công nhân lao động bị mất việc ở các tỉnh phía Nam về quê trong dịp Tết vừa qua” - ông Xuyên cho hay.
