Nỗi niềm công nhân phải gửi con về quê

Bảo Hân |

Trước việc trường mầm non, cơ sở trông giữ trẻ phải đóng cửa do dịch COVID-19, nhiều cặp vợ chồng công nhân đã chọn giải pháp gửi con về quê để con an toàn hơn, cũng như để tìm làm việc, kiếm thêm thu nhập… Xa con đã lâu, nhiều vợ chồng công nhân tâm sự rất mong chờ Tết để được về quê, gặp con.

Gửi con về quê vì không có ai trông  

Cách đây hơn nửa năm, anh Giang vẫn đang ở quê cùng với con ở Yên Bái. Anh làm nghề tự do, còn vợ anh một thân một mình làm công nhân ở Khu công nghiệp Thăng Long (Hà Nội). Công việc tuy không ổn định, nhưng anh có thể chủ động thời gian để chăm sóc con được tốt hơn.

Thế nhưng, do ảnh hưởng dịch COVID-19, công việc của anh ngày càng ít đi. Tính đi tính lại, anh đành để con ở nhà cùng với ông bà, rồi lên cùng vợ để đi làm công nhân. Hơn nữa, vợ anh mới mang bầu, nên anh cũng muốn ở gần để chăm sóc vợ. Còn trẻ, anh Giang không gặp nhiều khó khăn xin việc vào một công ty điện tử. Anh Giang thuê một căn phòng trọ mới rộng rãi hơn để hai vợ chồng ở.

Cũng từng có ý định đưa con lên ở cùng để tiện chăm sóc con, rồi thuê người gần khu trọ trông con, nhưng khi nghĩ đến dịch COVID-19 vẫn đang diễn biến phức tạp, anh Giang quyết định vẫn gửi cháu ở quê, nhờ ông bà trông. “Ở quê, ông bà chủ yếu ở nhà, ít tiếp xúc với người lạ nên dù sao nguy cơ lây nhiễm ít hơn. Còn ở đây, chúng tôi đi làm, tiếp xúc với nhiều người nên nguy cơ cao hơn. Gửi con đi cho người khác trông thì cũng không an tâm” - anh Giang giải thích.

Nhiều tháng nay, vợ chồng anh Giang phải xa con. Những ngày chủ nhật hiếm hoi - khi cả 2 vợ chồng đều được nghỉ - nhưng anh Giang và vợ không được gần con - mới 20 tháng tuổi. Hai vợ chồng chỉ biết gọi điện về để được nhìn thấy con. “Đi làm công nhân, việc làm, thu nhập ổn định hơn, nhưng gò bó về thời gian hơn. Lên đây làm công nhân, được gần vợ, nhưng tôi lại phải xa con. Chắc phải Tết, vợ chồng tôi mới được gặp con. Tôi đang rất mong được về để gặp con” - anh Giang tâm sự.

Nam công nhân này không có ý định gắn bó lâu dài với nghề. Anh dự định khi nào dịch ổn định, lại về quê để tiếp tục làm nghề tự do. Về lâu dài, 2 vợ chồng sẽ về quê. Ở quê đã có nhà, còn nếu đi làm công nhân, xa quê, không biết sẽ phải ở trọ đến khi nào…

Mong sớm được gặp con  

Cũng giống như vợ chồng anh Giang, vợ chồng chị Thảo (quê ở Hà Giang), thuê trọ tại thôn Nhuế (xã Kim Chung, huyện Đông Anh, Hà Nội) cũng chọn giải pháp gửi con về quê, nhờ ông bà trông.

Chị Thảo, làm công nhân ở khu công nghiệp Yên Phong (Bắc Ninh), nhưng lại trọ cùng chồng ở thôn Nhuế (xã Kim Chung, huyện Đông Anh, Hà Nội). Chồng chị làm công nhân tại khu công nghiệp Thăng Long. Sáng Chủ nhật (29.11), chị Thảo nấu ăn, còn chồng tranh thủ ngủ sau một đêm thức trắng làm việc. Hai con đang được chị gửi về quê. “Thời gian vừa rồi, dịch diễn biến phức tạp, nên tôi quyết định gửi con về quê. Hơn nữa, nếu để con ở cùng, thì sẽ không có ai trông các cháu, không an tâm khi đi làm việc” - chị Thảo nói.

Vừa rồi, chị Thảo nghỉ cách ly ở nhà 15 ngày; sau đó, 5 ngày nay, chị lại tiếp tục nghỉ làm do công ty ít việc. “Tôi rất lo vì cuối năm mà nghỉ như này thì lương thưởng sẽ ít, mà như vậy thì lấy đâu tiền để nuôi con” - chị Thảo bày tỏ, và mong tiếp tục được đi làm để có thêm thu nhập, lo cuộc sống của các con.

Thu nhập của chồng chị được khoảng 8 triệu đồng/tháng; trong khi thu nhập của chị thấp hơn, được khoảng 6-7 triệu đồng/tháng. Mỗi tháng, tuỳ tổng thu nhập, anh chị sẽ trích phần để gửi về cho ông bà nuôi con.

Bảo Hân
TIN LIÊN QUAN

Cuối năm, công nhân muốn làm thêm cả chủ nhật vì “làm một ngày bằng hai"

Bảo Hân |

Hà Nội - Cuối năm, chị Hoài - nữ công nhân Khu công nghiệp Thăng Long (Hà Nội) - mong muốn được đi làm thêm, kể cả ngày Chủ nhật. Bởi đi làm ngày này, chị được 200% lương - mà như lời chị nói là “làm một ngày bằng hai ngày”, có thêm khoản tiền để trang trải cho cuộc sống gia đình, nuôi các con.

Một công nhân F0, trên 1.000 lao động lo mất Tết

NHẬT HỒ |

BẠC LIÊU - Chỉ có một công nhân tại Công ty TNHH MTV Pinetree (Quốc lộ 1A, xã Châu Hưng A, huyện Vĩnh Lợi, tỉnh Bạc  Liêu) bị F0, trên 1.000 lao động tại công ty này phải ngưng việc. Chính điều này làm cho công nhân lo lắng có nguy cơ sẽ không được thưởng Tết năm nay.

Trao hỗ trợ cho gia đình công nhân có trẻ tử vong sau tiêm vaccine COVID-19

Trà My |

Bắc Giang - Ngày 29.11, Thường trực Liên đoàn Lao động huyện Sơn Động (tỉnh Bắc Giang) tới thăm hỏi, động viên, chia sẻ mất mát với gia đình nữ công nhân có con bị tử vong sau tiêm mũi 1 vaccine COVID-19.

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã có nhiều giải pháp hỗ trợ người lao động mất việc

PHƯƠNG NGÂN - CHÂN PHÚC |

TPHCM - Tại LĐLĐ quận Bình Thạnh, sáng ngày 17.1, ông Trần Thanh Hải - Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam đã đến thăm, động viên và trao quà Tết cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn đang làm việc trên địa bàn. Đồng thời, ông Trần Thanh Hải cũng đã thông tin một số giải pháp nhằm hỗ trợ người lao động bị mất việc, giảm việc.

Ông Park Hang-seo dặn dò cầu thủ tuyển Việt Nam trong ngày chia tay

AN NGUYÊN |

Kết thúc AFF Cup 2022, huấn luyện viên Park Hang-seo đã nói lời cuối cùng trên cương vị huấn luyện viên trưởng và bày tỏ tình cảm của mình với các cầu thủ tuyển Việt Nam.

Rung lắc thượng tầng tại Eximbank: Thập kỷ rối ren chưa kết thúc

Đức Mạnh |

Cơ cấu thượng tầng tại Ngân hàng Eximbank đã có nhiều biến động mạnh. Cổ đông ngoại gắn bó 16 năm đã chuyển nhà, thế chân bởi nhân tố bí ẩn liên quan đến Tập đoàn Bamboo Capital.

Cha đẻ của mèo AI mà cư dân mạng nhầm tưởng ở Ninh Thuận lên tiếng

Hữu Long |

Nguyễn Lê Thái Nguyên vẽ mèo Tết bằng công nghệ AI rồi chia sẻ lên trang cá nhân. Những hình ảnh tuyệt đẹp về mèo nhận được vô số lời khen từ nhiều người bạn. Có không ít người đến nay vẫn nhầm lẫn đây là mèo Tết có nguồn gốc từ Ninh Thuận.

Cận Tết, showroom xe ôtô cũ chấp nhận bán hòa, cắt lỗ để thu hồi vốn

LÂM ANH |

Cuối năm thường là mùa thu hoạch của thị trường xe ôtô cũ nhưng năm nay điều này đã không đến bởi việc ngân hàng siết cho vay, lãi suất cao đã khiến lượng khách hàng giảm đi đáng kể. Những ngày cuối cùng trước khi nghỉ Tết, chủ showroom chấp nhận bán hòa vốn hay thậm chí, bán cắt lỗ để thu hồi vốn trước Tết.

Cuối năm, công nhân muốn làm thêm cả chủ nhật vì “làm một ngày bằng hai"

Bảo Hân |

Hà Nội - Cuối năm, chị Hoài - nữ công nhân Khu công nghiệp Thăng Long (Hà Nội) - mong muốn được đi làm thêm, kể cả ngày Chủ nhật. Bởi đi làm ngày này, chị được 200% lương - mà như lời chị nói là “làm một ngày bằng hai ngày”, có thêm khoản tiền để trang trải cho cuộc sống gia đình, nuôi các con.

Một công nhân F0, trên 1.000 lao động lo mất Tết

NHẬT HỒ |

BẠC LIÊU - Chỉ có một công nhân tại Công ty TNHH MTV Pinetree (Quốc lộ 1A, xã Châu Hưng A, huyện Vĩnh Lợi, tỉnh Bạc  Liêu) bị F0, trên 1.000 lao động tại công ty này phải ngưng việc. Chính điều này làm cho công nhân lo lắng có nguy cơ sẽ không được thưởng Tết năm nay.

Trao hỗ trợ cho gia đình công nhân có trẻ tử vong sau tiêm vaccine COVID-19

Trà My |

Bắc Giang - Ngày 29.11, Thường trực Liên đoàn Lao động huyện Sơn Động (tỉnh Bắc Giang) tới thăm hỏi, động viên, chia sẻ mất mát với gia đình nữ công nhân có con bị tử vong sau tiêm mũi 1 vaccine COVID-19.