Nhiều việc làm trong khu công nghiệp ở Đắk Lắk

Phan Tuấn |

Hiện nay, nhiều doanh nghiệp trong khu công nghiệp Hòa Phú, ở thành phố Buôn Ma Thuột, tỉnh Đắk Lắk đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều lao động vào làm việc ở các vị trí như: May mặc, kế toán, kinh doanh, phiên dịch viên, lái xe nâng, vận hành máy, điện nước...

Nhu cầu tuyển dụng lao động tăng cao

Theo Ban Quản lý Các khu công nghiệp tỉnh Đắk Lắk, với việc thu hút được nhiều dự án đến đầu tư, hiện nay, nhiều nhà máy, doanh nghiệp đang có nhu cầu tuyển dụng lực lượng lớn lao động phổ thông cho đến bằng cấp chuyên ngành làm việc tại khu công nghiệp Hòa Phú, tại thành phố Buôn Ma Thuột.

Bà Nguyễn Thị Kiều, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH May mặc Able Joy Đắk Lắk cho biết, đơn vị đang tạo việc làm ổn định cho 1.000 lao động, chủ yếu là người địa phương với mức thu nhập 7,5 triệu đồng/người/tháng trở lên. Sắp tới, đơn vị có nhu cầu tuyển dụng thêm khoảng 3.000 lao động phổ thông và nhiều vị trí việc làm khác ở bộ phận kinh doanh, kế toán, lái xe nâng, phiên dịch viên, thợ điện...

Tương tự, Công ty TNHH Công nghệ Lugang Việt Nam đang triển khai hoạt động sản xuất len sợi tại khu công nghiệp Hòa Phú với công suất 6.000 tấn/tháng.

Theo bà Đằng Thị Truyền, Trưởng Phòng Nhân sự công ty, đơn vị đang có nhu cầu tuyển dụng khoảng 700 lao động làm việc ở lĩnh vực vận hành máy, vận hành lò hơi, lái xe nâng, xử lý nước thải...

Cũng theo bà Truyền, quá trình tuyển dụng, doanh nghiệp ưu tiên lựa chọn người lao động địa phương. Lao động phổ thông khi đến làm việc sẽ được đào tạo nghề để đáp ứng nhu cầu công việc; lao động có mức lương từ 7 triệu đồng/tháng trở lên, được đóng bảo hiểm xã hội, được nghỉ phép, ăn trưa, thưởng Tết...

Trước đây, anh Hoàng Văn Hùng ở thành phố Buôn Ma Thuột phải rời quê làm công nhân ở các tỉnh thành phía Nam. Sau khi biết tin tại Khu công nghiệp Hòa Phú có nhu cầu tuyển dụng nhiều lao động, anh Hùng đã đến tìm hiểu và đăng ký xin việc.

“Tôi rất mừng vì cách nhà chưa đầy 10km đang có nhiều công ty, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông vào làm việc. Tôi quyết định sẽ chuyển về làm việc ở gần nhà để giảm bớt chi phí thuê mướn phòng trọ, nhà ở và gửi người chăm sóc con nhỏ” - anh Hùng phấn khởi chia sẻ.

Thu hút đầu tư, tạo việc làm cho người lao động

Theo ông Bùi Văn Từ, Trưởng Ban Quản lý Các khu công nghiệp tỉnh Đắk Lắk, cùng với những chính sách tốt, nguồn lực lao động là một trong những thế mạnh để Đắk Lắk thu hút đầu tư.

Hiện nay, trong Khu công nghiệp Hòa Phú đã có hơn 3.000 lao động làm việc ổn định với mức lương bình quân khoảng 6,4 triệu đồng/người/tháng. Trong thời gian tới, đơn vị đang thu hút thêm nhiều dự án đầu tư, đây là cơ hội cho nhiều lao động tìm việc làm ổn định.

Chỉ tính riêng từ đầu năm 2023 đến nay, ban quản lý đã chấp thuận chủ trương đầu tư, cấp Giấy chứng nhận đăng ký đầu tư cho 12 dự án, với tổng vốn đăng ký đầu tư khoảng 1.151 tỉ đồng. Trong đó, có 2 dự án có vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) với tổng vốn đăng ký đầu tư khoảng 1.044 tỉ đồng, tương đương khoảng 44,3 triệu USD.

Đến nay, tổng số dự án đăng ký đầu tư trong Khu công nghiệp Hòa Phú là 61 dự án, tổng vốn đăng ký đầu tư khoảng 5.973 tỉ đồng; hiện có 4 dự án 100% vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI), với tổng vốn đăng ký đầu tư khoảng 1.682 tỉ đồng, tương đương với 72,8 triệu USD.

Cũng theo ông Từ, đơn vị luôn quan tâm, thực hiện tốt công tác quản lý Nhà nước về lao động; đôn đốc, hỗ trợ, hướng dẫn và giám sát doanh nghiệp trong việc chấp hành các quy định của pháp luật về lao động; giải quyết kịp thời các vấn đề mới phát sinh, đảm bảo hoạt động sản xuất kinh doanh ổn định, đảm bảo quan hệ lao động hài hòa, tiến bộ.

“Đơn vị cũng kịp thời động viên, khuyến khích doanh nghiệp chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động cao hơn quy định của Bộ luật Lao động nhằm giữ chân lao động và thu hút thêm nhiều người lao động gắn bó lâu dài, cùng doanh nghiệp phát triển” - Trưởng Ban Quản lý Các khu công nghiệp tỉnh Đắk Lắk Bùi Văn Từ cho biết thêm.

Phan Tuấn
TIN LIÊN QUAN

Nhiều doanh nghiệp ở Bình Dương tuyển dụng số lượng lớn lao động sau Tết

ĐÌNH TRỌNG |

Thị trường lao động ở Bình Dương sau Tết sôi động trở lại, có 3 doanh nghiệp tuyển dụng số lượng lớn lên đến 1.000 công nhân lao động.

Nhiều doanh nghiệp tại Ninh Bình ồ ạt tuyển dụng lao động

NGUYỄN TRƯỜNG |

Ninh Bình - Những ngày này, nhiều doanh nghiệp tại các khu, cụm công nghiệp trên địa bàn tỉnh đều đăng thông báo tuyển dụng lao động với số lượng lớn, thậm chí có những doanh nghiệp còn treo thưởng cho những công nhân đang làm việc tại công ty mà giới thiệu được người mới.

8.000 doanh nghiệp ở Bình Dương cần tuyển dụng 60.000 lao động năm 2024

ĐÌNH TRỌNG |

Năm 2024, tại Bình Dương có khoảng 8.000 doanh nghiệp cần tuyển dụng khoảng 60.000 lao động. Ngành LĐTBXH Bình Dương đã và đang triển khai các biện pháp để kết nối cung - cầu lao động.

Nhu cầu tuyển dụng lao động TPHCM tăng trong những tháng đầu năm 2024

HẠ MÂY |

Trong những tháng đầu năm 2024, nhu cầu vui chơi, ăn uống của người dân tại TPHCM tăng cao. Do đó, nhu cầu tuyển dụng, cơ hội việc làm cho các lao động có xu hướng tăng.

Đủ chiêu trò lừa đảo tuyển dụng lao động vùng cao dịp Tết

Phan Kiên |

Dịp cận Tết cổ truyền, trên nhiều trang mạng xã hội (MXH), group các tỉnh vùng cao Yên Bái, Lào Cai liên tục đăng tuyển người lao động làm việc thời vụ với lời hứa hẹn việc nhẹ lương cao, không cần bằng cấp…

Tuyển dụng trực tuyến hàng chục nghìn việc làm ở các tỉnh miền Bắc

HẠNH AN |

Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã kết nối Trung tâm Dịch vụ việc làm 9 tỉnh, thành phố phía Bắc để tuyển dụng hàng chục nghìn vị trí việc làm dịp cận Tết Nguyên đán 2024.

Tuyển dụng nhiều ưu đãi vẫn khó tìm lao động

PHƯƠNG ANH |

Nhiều công ty, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng cộng với các chính sách ưu đãi, tuy nhiên đang gặp khó khi thị trường lao động cuối năm có nhiều biến động.

2 sếp ngân hàng SCB đã chết không bị xử lý ở vụ Vạn Thịnh Phát

Quang Việt |

Trong vụ án Vạn Thịnh Phát, cơ quan công tố đã phân hoá vai trò đối với nhiều cá nhân liên quan, cũng như xác định sai phạm của 2 sếp ngân hàng SCB song họ đã chết để không xử lý trách nhiệm hình sự.

Nhiều doanh nghiệp ở Bình Dương tuyển dụng số lượng lớn lao động sau Tết

ĐÌNH TRỌNG |

Thị trường lao động ở Bình Dương sau Tết sôi động trở lại, có 3 doanh nghiệp tuyển dụng số lượng lớn lên đến 1.000 công nhân lao động.

Nhiều doanh nghiệp tại Ninh Bình ồ ạt tuyển dụng lao động

NGUYỄN TRƯỜNG |

Ninh Bình - Những ngày này, nhiều doanh nghiệp tại các khu, cụm công nghiệp trên địa bàn tỉnh đều đăng thông báo tuyển dụng lao động với số lượng lớn, thậm chí có những doanh nghiệp còn treo thưởng cho những công nhân đang làm việc tại công ty mà giới thiệu được người mới.

8.000 doanh nghiệp ở Bình Dương cần tuyển dụng 60.000 lao động năm 2024

ĐÌNH TRỌNG |

Năm 2024, tại Bình Dương có khoảng 8.000 doanh nghiệp cần tuyển dụng khoảng 60.000 lao động. Ngành LĐTBXH Bình Dương đã và đang triển khai các biện pháp để kết nối cung - cầu lao động.

Nhu cầu tuyển dụng lao động TPHCM tăng trong những tháng đầu năm 2024

HẠ MÂY |

Trong những tháng đầu năm 2024, nhu cầu vui chơi, ăn uống của người dân tại TPHCM tăng cao. Do đó, nhu cầu tuyển dụng, cơ hội việc làm cho các lao động có xu hướng tăng.

Đủ chiêu trò lừa đảo tuyển dụng lao động vùng cao dịp Tết

Phan Kiên |

Dịp cận Tết cổ truyền, trên nhiều trang mạng xã hội (MXH), group các tỉnh vùng cao Yên Bái, Lào Cai liên tục đăng tuyển người lao động làm việc thời vụ với lời hứa hẹn việc nhẹ lương cao, không cần bằng cấp…

Tuyển dụng trực tuyến hàng chục nghìn việc làm ở các tỉnh miền Bắc

HẠNH AN |

Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã kết nối Trung tâm Dịch vụ việc làm 9 tỉnh, thành phố phía Bắc để tuyển dụng hàng chục nghìn vị trí việc làm dịp cận Tết Nguyên đán 2024.

Tuyển dụng nhiều ưu đãi vẫn khó tìm lao động

PHƯƠNG ANH |

Nhiều công ty, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng cộng với các chính sách ưu đãi, tuy nhiên đang gặp khó khi thị trường lao động cuối năm có nhiều biến động.