Nhiều người lao động tố bị lừa đi xuất khẩu lao động tại Canada

Việt Lâm - Quang Đại |

Báo Lao Động vừa nhận được phản ánh của người lao động quê ở các huyện Quỳ Hợp, Nghi Lộc, Diễn Châu (tỉnh Nghệ An); huyện Lương Tài (tỉnh Bắc Ninh) về việc họ bị đại diện Công ty TNHH Abey’s Medical (Hà Nội) thu tiền đặt cọc để được đưa đi lao động tại Canada với số tiền hàng nghìn USD. Tuy nhiên, đến thời hạn xuất cảnh, thì người lao động không được công ty đưa sang Canada và khi họ đi đòi tiền thì lãnh đạo “bặt vô âm tín”.

Tan “giấc mộng” đổi đời

Ngày 17.3, trao đổi với phóng viên Báo Lao Động, anh Thái Viết Hải (23 tuổi, trú xóm 15, xã Nghi Vạn, huyện Nghi Lộc, tỉnh Nghệ An) cho biết, qua mạng xã hội, anh biết đến Công ty TNHH Abey’s Medical có tuyển dụng lao động sang Canada làm nông nghiệp (farm) và móng tay, móng chân (nail) với chi phí từ 16.000-26.000USD, lương mỗi giờ làm việc là 16-18CAD (tương đương khoảng 300.000 đồng/giờ)… Anh Hải bàn với gia đình đi vay tiền nộp vào công ty để đi xuất khẩu lao động.

“Gia đình thuần nông, kinh tế eo hẹp, khi biết Công ty TNHH Abey’s Medical do bà Nguyễn Thị Loan làm Giám đốc, có tuyển dụng lao động đi Canada, tôi đã bàn với bố mẹ đi vay 3.000USD (hơn 70 triệu đồng) để đặt cọc vào công ty. Trong hợp đồng đặt cọc giữa giám đốc công ty và người lao động có nêu rõ: Nếu trong thời gian 4-6 tháng theo đúng cam kết mà lao động không được xuất cảnh, không có lịch lăn tay thì phía công ty sẽ hoàn trả lại cho lao động số tiền đã cọc… Ngày 13.6.2023 tôi đã ký “Hợp đồng đặt cọc” với bà Nguyễn Thị Loan; nộp 3.000USD tiền đặt cọc vào công ty ngày 15.6.2023, người thu tiền là ông Lê Văn Hào” - anh Hải cho hay.

Sau đó, anh Hải được cung cấp tài khoản và mật khẩu để tham gia học tiếng Anh online trong thời gian 2 tháng.

“Quá trình học, chỉ cần điểm danh. Giáo viên không nhắc nhở, không kiểm tra cụ thể, nên tôi học xong không có kết quả gì” - anh Hải nói.

Đến hết tháng 12.2023 - thời hạn người lao động xuất cảnh nhưng không có động tĩnh gì, anh Hải đã nhiều lần gọi điện thúc giục, sau đó ra trực tiếp trụ sở Công ty TNHH Abey’s Medical để đòi tiền nhưng chỉ gặp được nhân viên, họ hứa hẹn qua loa... Đến nay anh Hải không thể liên lạc được với lãnh đạo Công ty TNHH Abey’s Medical.

“Tôi đi từ Nghệ An ra Hà Nội khoảng 6-7 lần, mỗi lần hết 1 triệu đồng, cộng thêm 3 triệu đồng tiền khám sức khỏe. Như vậy ngoài số tiền cọc 70,8 triệu đồng tôi còn phải chi thêm khoảng 10 triệu đồng nữa, đến nay không được hoàn lại đồng nào. Do tin vào Công ty TNHH Abey’s Medical mà nay tôi đã tan giấc mộng… đổi đời” - anh Hải nói.

Người lao động: “Lãnh đạo Công ty trốn tránh, muốn chiếm đoạt tiền”

Cũng như anh Thái Viết Hải (huyện Nghi Lộc, tỉnh Nghệ An), anh Lê Hồng Sơn (huyện Diễn Châu, tỉnh Nghệ An) cũng nộp 3.000USD vào Công ty TNHH Abey’s Medical.

“Khi tiến hành ký “Hợp đồng đặt cọc”, bà Nguyễn Thị Loan khẳng định, trong vòng 6 tháng sẽ có thư mời (LMIA) để chúng tôi xuất cảnh qua Canada làm việc, nếu không đi được công ty sẽ hoàn trả đầy đủ chi phí mà chúng tôi đã nộp. Tuy nhiên đã gần 1 năm nay kể từ ngày ký hợp đồng (17.4.2023), tôi vẫn ở nhà trong tâm trạng hoang mang, lo lắng.

Nhiều lần chúng tôi từ Nghệ An lên Hà Nội để yêu cầu Công ty TNHH Abey’s Medical giải quyết dứt điểm sự việc, nhưng bà Loan luôn trốn tránh, thoái thác trách nhiệm và muốn chiếm đoạt số tiền chúng tôi đã nộp đặt cọc” - anh Sơn bức xúc.

Để đòi quyền lợi của mình, anh Hải và anh Sơn đã nộp “Đơn tố giác” tới cơ quan Công an, đồng thời gửi “Đơn cầu cứu” tới Báo Lao Động.

“Tôi mong muốn cơ quan chức năng vào cuộc xác minh Công ty TNHH Abey’s Medical, bảo vệ quyền lợi cho chúng tôi” - anh Sơn nói.

Người lao động cho biết thêm, mặc dù hiện lãnh đạo Công ty TNHH Abey’s Medical vẫn đang trốn tránh, tuy nhiên, lại vẫn lên mạng xã hội để “quảng bá” chương trình lao động tại Canada… Do đó, khả năng sẽ có người lao động dính bẫy của công ty này.

Việt Lâm - Quang Đại
TIN LIÊN QUAN

Khởi tố doanh nghiệp trốn đóng bảo hiểm là một bước tiến bảo vệ người lao động

Thanh Hải |

VKSND TP.Tuy Hòa, tỉnh Phú Yên vừa phê chuẩn quyết định khởi tố bị can của Cơ quan CSĐT Công an cùng cấp đối với Công ty TNHH TMSX Thuận Thông về tội trốn đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động. Tin không vui, song đây là bước tiến đáng mừng trong việc bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng, hợp pháp cho công nhân, người lao động.

Tập trung làm tốt hơn nữa chức năng bảo vệ người lao động

Kiều Vũ |

Hà Nội - Ngày 13.12, Công đoàn ngành Dệt may Hà Nội cho biết đã chỉ đạo Công đoàn Công ty Cổ phần Halas Việt Nam tổ chức Đại hội lần thứ nhất, nhiệm kỳ 2023-2028. Trong đó chú trọng chức năng đại diện bảo vệ người lao động.

Chăm lo, bảo vệ người lao động làm nên văn hóa doanh nghiệp

Minh Ánh |

Xác định vai trò của tổ chức Công đoàn trong việc xây dựng và thực hiện văn hóa doanh nghiệp, Công đoàn ngành Ngân hàng đã đẩy mạnh phát huy vai trò của công đoàn cơ sở trong tổ chức, vận động cán bộ, đoàn viên nâng cần cao kỹ năng hoạt động, ứng xử, giao tiếp, bảo đảm quyền lợi của khách hàng.

Chăm lo, bảo vệ người lao động để nâng cao vai trò của tổ chức công đoàn

Nam Dương |

TPHCM - Cán bộ công đoàn (CĐ) phải gần gũi, thấu hiểu, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động (NLĐ) để nâng cao vai trò của tổ chức công đoàn.

LĐLĐ tỉnh Bình Phước bảo vệ người lao động từ sớm, từ xa

Đình Trọng (thực hiện) |

Tại Đại hội Công đoàn tỉnh Bình Phước vừa qua, bà Nguyễn Thị Hương Giang tiếp tục được tín nhiệm bầu giữ chức Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Phước nhiệm kỳ 2023-2028. Báo Lao Động đã có cuộc trao đổi với bà Nguyễn Thị Hương Giang về những hoạt động trọng tâm trong việc bảo vệ, chăm lo đời sống cho người lao động của LĐLĐ tỉnh Bình Phước trong thời gian tới.

Huấn luyện viên Troussier: Người hâm mộ chờ tôi bị thay thế

MINH DƯƠNG |

Huấn luyện viên Troussier cảm nhận nhiều người hâm mộ đánh giá ông không hợp với bóng đá Việt Nam và chờ ngày VFF sa thải ông.

Việc giải tỏa ngôi nhà nằm giữa cung đường 164 tỉ đồng vẫn bế tắc

Tô Công |

Phú Thọ - Việc giải tỏa ngôi nhà nằm giữa tuyến đường 164 tỉ đồng tại xã Lương Nha, huyện Thanh Sơn vẫn đang gặp bế tắc dù chính quyền đã ra sức tuyên truyền, vận động.

Chủ đầu tư khu công nghiệp ở Thái Bình phủ nhận gây ngập úng hơn 40 mẫu ruộng của dân

Trung Du |

Thái Bình - Công ty Cổ phần Green i-Park - chủ đầu tư hạ tầng Khu công nghiệp (KCN) Liên Hà Thái (huyện Thái Thụy, tỉnh Thái Bình) - không thừa nhận quá trình xây dựng dự án là nguyên nhân gây ngập úng khiến hơn 40 mẫu ruộng trồng lúa của người dân bị chết do ốc bươu vàng ăn cụt.

Khởi tố doanh nghiệp trốn đóng bảo hiểm là một bước tiến bảo vệ người lao động

Thanh Hải |

VKSND TP.Tuy Hòa, tỉnh Phú Yên vừa phê chuẩn quyết định khởi tố bị can của Cơ quan CSĐT Công an cùng cấp đối với Công ty TNHH TMSX Thuận Thông về tội trốn đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động. Tin không vui, song đây là bước tiến đáng mừng trong việc bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng, hợp pháp cho công nhân, người lao động.

Tập trung làm tốt hơn nữa chức năng bảo vệ người lao động

Kiều Vũ |

Hà Nội - Ngày 13.12, Công đoàn ngành Dệt may Hà Nội cho biết đã chỉ đạo Công đoàn Công ty Cổ phần Halas Việt Nam tổ chức Đại hội lần thứ nhất, nhiệm kỳ 2023-2028. Trong đó chú trọng chức năng đại diện bảo vệ người lao động.

Chăm lo, bảo vệ người lao động làm nên văn hóa doanh nghiệp

Minh Ánh |

Xác định vai trò của tổ chức Công đoàn trong việc xây dựng và thực hiện văn hóa doanh nghiệp, Công đoàn ngành Ngân hàng đã đẩy mạnh phát huy vai trò của công đoàn cơ sở trong tổ chức, vận động cán bộ, đoàn viên nâng cần cao kỹ năng hoạt động, ứng xử, giao tiếp, bảo đảm quyền lợi của khách hàng.

Chăm lo, bảo vệ người lao động để nâng cao vai trò của tổ chức công đoàn

Nam Dương |

TPHCM - Cán bộ công đoàn (CĐ) phải gần gũi, thấu hiểu, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động (NLĐ) để nâng cao vai trò của tổ chức công đoàn.

LĐLĐ tỉnh Bình Phước bảo vệ người lao động từ sớm, từ xa

Đình Trọng (thực hiện) |

Tại Đại hội Công đoàn tỉnh Bình Phước vừa qua, bà Nguyễn Thị Hương Giang tiếp tục được tín nhiệm bầu giữ chức Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Phước nhiệm kỳ 2023-2028. Báo Lao Động đã có cuộc trao đổi với bà Nguyễn Thị Hương Giang về những hoạt động trọng tâm trong việc bảo vệ, chăm lo đời sống cho người lao động của LĐLĐ tỉnh Bình Phước trong thời gian tới.