“Ví dụ như lúc ốm đau cần thuốc thang chữa bệnh, người lao động có nhu cầu vay những món nhỏ thôi, chừng 20 – 30 triệu đồng mà thủ tục ngân hàng thì quá rườm rà. Vậy có tổ chức đứng ra? Chỉ cần “cầm tạm” sổ bảo hiểm thôi. Làm vậy, không những nhu cầu bức bách của công nhân lao động sớm có lối thoát mà mục tiêu ngăn chặn tín dụng đen, nạn cho vay nặng lãi cũng dễ thực hiện”, đại biểu “hiến kế” rồi lý giải.
Ngay lập tức, “sáng kiến” sử dụng sổ bảo hiểm như vật thế chấp bị Phó Giám đốc Bảo hiểm Xã hội Bình Định Trần Văn Trung bác bỏ. Ông Trung trả lời ngắn gọn: “Đó là điều bị pháp luật nghiêm cấm”.
Tuy nhiên, đại biểu trên lại được nhiều người hoan nghênh với ý tưởng khai thác sổ bảo hiểm cho mục tiêu khác: “Cần có chính sách ưu tiên cho công nhân lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội từ 20 năm trở lên được mua nhà ở xã hội. Điều này vừa đảm bảo nguyên tắc công bằng vừa khuyến khích người lao động tham gia bảo hiểm”.
Phó Giám đốc Sở Xây dựng Bình Định Lê Đăng Tuấn chia sẻ: “Ý kiến hay, chúng tôi ghi nhận và sẽ báo cáo UBND tỉnh bổ sung vào bộ tiêu chí xét duyệt các trường hợp được ưu tiên mua nhà ở xã hội”. Phó Chủ tịch UBND tỉnh Bình Định Nguyễn Tuấn Thanh chủ trì hội nghị cũng nói “sáng kiến đáng được nghiên cứu, xem xét”.
Theo Chủ tịch LĐLĐ Bình Định Nguyễn Mạnh Hùng, toàn tỉnh hiện “chỉ có 1 – 2 doanh nghiệp xây nhà ở cho người lao động nhưng quy mô nhỏ lẻ, chỉ đủ bố trí cho bộ phận gián tiếp, còn hầu hết công nhân lao động phải thuê trọ những gian phòng chật hẹp 8 – 12m2, với giá thuê 800 ngàn – 1,5 triệu đồng/phòng/2-4 người”. Nhu cầu chỗ ở cho công nhân nghèo hiện rất gay gắt, dù các dự án nhà ở xã hội trên địa bàn cung cấp tới 4.000 căn hộ.
Phó Chủ tịch Nguyễn Tuấn Thanh thông báo tỉnh đã bố trí mặt bằng tại Khu Công nghiệp Long Mỹ, TP Quy Nhơn để chuẩn bị đón dự án xây dựng thiết chế công đoàn quy mô 300 tỉ đồng từ nguồn của Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Ông Thanh đánh giá việc thực hiện dự án này sẽ góp phần tích cực giải tỏa áp lực về nơi ăn chốn ở cho người lao động có thu nhập thấp.
Hội nghị tiếp nhận 57 ý kiến đến từ cơ sở, trong đó, 15 ý kiến được các sở ngành liên quan trả lời tại chỗ.
Nhân dịp này, UBND tỉnh trao 30 suất quà, LĐLĐ Bình Định trao 10 suất cho người lao động khó khăn. Đặc biệt, 10 công nhân viên chức lao động được hỗ trợ tiền xây, sửa nhà Mái ấm Công đoàn, giá trị mỗi suất từ 15 triệu – 30 triệu đồng.
